招商崗位職責15篇【優選】
在現在社會,人們運用到崗位職責的場合不斷增多,制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?以下是小編為大家收集的招商崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

招商崗位職責1
職責:
1、負責公司產品全國渠道的開發、推廣、招商工作;
2、尋找渠道合作伙伴、經銷商、加盟商并建立合作關系;
3、負責維護、管理和拓展銷售渠道;
4、對擬進行銷售的產品進行策劃推廣;
5、維護公司利益,努力完成銷售渠道、經銷商的管理任務;
6、其它和招商、推廣、開發相關的工作。
崗位要求:
1、專科以上學歷,市場營銷、醫學、信息科技等專業背景優先考慮;
2、有渠道開發、健康產業招商2年以上的工作經驗,管理并開發客戶、銷售管理、培訓等;
3、擁有豐富的健康產業、信息科技全國開發和推廣工作經驗;
4、有較強的溝通談判力、協調力和市場分析策劃能力;
5、擁有豐富的`營銷經驗,有一定的組織協調培訓能力。
招商崗位職責2
1、 負責招商流程、招商方案、租金水平、招商策略等的制定;擬訂和完善商場管理制度,
2、 負責與招商相關活動的聯系、策劃和協調;
3、 建立營運規范體系,并據商場發展情況提出可行性修改意見,報公司審批;
4、 負責商場資源、經營環境、經營秩序及規范的管理工作;
5、 負責協調與公司其他部門的關系;
6、 負責部門的內部分工,按照內控要求合理設置并協調各崗位工作;
7、 制定本部門招商計劃,并定期上報完成情況及未完成原因;
8、 負責與招商相關的合同的起草和相關內部工作;
9、 負責商家的開發、拜訪、談判、簽約,建立并維護良好的業主租戶關系;
10、 了解及定期跟蹤商業市場的動態并完成有關的.市場跟蹤報告;
11、 負責商家信息的歸檔管理工作;
12、 組織本部門招商人員進行專業培訓, 提高部門人員專業水平;
13、 及時完成公司領導交辦的其他工作。
招商崗位職責3
1、參與項目前期項目定位、品牌落位、動線規劃等工作;
2、負責項目招商方案及策略的制定;
3、負責項目商戶全國性、地方性品牌商家招商實施;
4、負責項目商戶全國性、地方性品牌商家合同簽約到開業前客戶管理及后期運營關系的日常維護;
5、參與并執行購物中心管理的運營模式、工作體制、業務流程及操作規范;
6、統籌協調部門間的工作,達成各項經營指標等方面工作;
7、負責對合作商戶進行增值業務的合作運營咨詢、處理;
8、負責對所屬人員進行業務技能培訓、考核、考評和實施獎懲;
9、負責指導、管理、監督部門的'業務工作,改善工作質量和服務態度,做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰;
10、責組織完善各部門制定與其專業管理相關的各項管理制度。
招商崗位職責4
職位描述:
1、拓展新服務商,根據公司區域業務規劃布局,開拓符合要求的新服務商,完成招商目標;
2、通過電話開發客戶,以及與意向客戶加盟流程進行溝通(公司提供部分意向客戶);
3、邀約意向客戶來公司參觀考察或參加公司招商會;
4、來訪客戶全程協助接待、銷售洽談,達成加盟簽約。
任職要求:
1、性格開朗,積極進取,紀律性強,良好的職業素養;
2、口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
3、熱愛銷售工作,抗壓能力強,工作主動,有團隊合作精神;
4、具備較強的'學習能力、優秀的溝通能力、應變能力和談判能力;
5、有電銷工作經驗或電話招商工作經驗優先考慮。
招商崗位職責5
1.根據公司年度規劃參招商方案和計劃編制,統籌監督招商實施,組織商業資源的收集與對接;
2.組織、指導各項目制定項目招商方案/租賃決策文件等,并審核編寫文件;
3.參與各項目招商方案內部答辯會,組織困難項目的.內部診斷會;
4.指導制作各項目相應的文書、合同、函件、招商流程等;
5.抽查并考核各項目招商工作情況;
6.協助各項目招商部完成重點品類及主力店的招商工作;
7.協助各項目完成出租率年度指標,落實跟進年度預算達成;
招商崗位職責6
職責描述:
1、在總經理的指導下,完成商業項目市調、項目定位、業態規劃及品牌落位等工作;
2、參與商業項目日常經營管理的決策;
3、負責商業項目招商推廣及營運企劃工作;
4、負責商業項目的'開業后營運管理工作;
5、負責完成商業項目收租、收費、廣告位出租等經營指標;
6、負責分管部門團隊建設和培訓工作。
任職要求:
1、 35—45歲,大學本科及以上學歷;
2、在總經理的指導下,完成商業項目市調、項目定位、業態規劃及品牌落位等工作;
3、具有2個以上完整的商業廣場、購物中心籌備經驗;
4、較強的溝通能力及外聯工作能力;
5、從事商業地產或購物中心相關行業十年以上營運、招商、推廣、客服等部門管理工作經驗。
招商崗位職責7
崗位職責:
1.大專以上學歷;
2.有較強的溝通、分析和判斷能力,具有團隊合作精神;
3.熟悉業務流程,有經驗者優先。
任職要求:
1.負責客戶開發、拜訪、洽談、跟進合同簽訂及回款事宜;
2.維護新、老客戶關系,采取電話拜訪,業務接待等方式,動態了解客戶服務需求;
3.協助總經理落實招商等各方面事宜。
招商崗位職責8
職責描述:
1、負責國內及國際新品牌、新品類的趨勢分析,根據平臺發展的不同階段,制定不同招商計劃。
2、根據平臺招商政策和業務指標,招募適宜商家,完成國內及國際品牌的招商任務完成。
3、負責國內外展會、協會等關系的開拓和維護。
4、負責國內外品牌開店活動的落地。
5、通過數據分析、客戶調研等不斷優化和調整賣家招募方案。
任職要求:
1、熟悉鮮花,禮品及藝術品等行業情況,對行業品牌現狀有一定的認知和理解。
2、擁有鮮花,禮品及藝術品等行業國內、國際品牌方資源,能挖掘、拓展合作。
3、擁有國際視野和新業務、新項目的.開拓精神。
4、良好的溝通能力及談判能力,能夠抓住對方表述關鍵,通過進行思考和判斷,變通,給予良好的解決。
5、具備良好的學習能力,心態積極,愿意接受挑戰,以結果為導向,勇于創新。
6、能夠承受忙碌、及較大壓力的工作。
招商崗位職責9
1、規劃園區整體定位,制定總體招商方案,通過與政府對接,爭取政策支持,開拓招商渠道,開發客戶資源。
2、制定園區具體招商工作計劃,并帶領團隊按時完成招商任務。
3、管理招商團隊,完成園區招商各項綜合管理工作。
4、負責園區招商、新項目引進,進行商務談判,評估目標企業并準確定位,引進項目入駐園區。
5、熟練解讀政府各種扶持政策、資質評定政策等各種政府信息,協助入園企業申請并落實各種優惠和扶持政策,提供相關服務。
6、負責與各級政府部門建立良好的關系,與入園企業做好溝通、聯絡工作。
7、負責園區招商手冊的擬訂、實施。
招商崗位職責10
1、負責客戶的聯系,做好客戶登記;
2、負責資料的收集,匯總及反饋;
3、負責招商資料的派發;
4、負責區域市場的考察、調研工作并撰寫相關分析報告;
5、負責收集商品信息,對其經營狀況進行分析預測,為做好品牌、品牌商的`優化管理提供依據;
6、協助客戶辦理各種款項的繳納,進場手續的辦理、進場時與物業公司的銜接工作;
7、負責公司市場調查與市場分析,為公司業務信息庫提供更新資料;
8、負責新品牌的引進,協助品牌商進場前的準備工作;
9、負責大型促銷活動方案和措施的落實和協調;
10、負責上級主管交辦的其它工作任務。
招商崗位職責11
崗位職責:
1、負責信陽悅合匯/和興陽光城的招商工作,根據集團商業項目發展的整體目標,負責制訂招商計劃方案;領導各商業項目招商團隊達成公司業績及利潤目標;
2、建立規范、高效的招商管理體系,并根據實際營運狀況進行修改,制定招商工作開展計劃,對招商工作開展進行統籌管理、協調和推進;
3、負責招商渠道拓展、資源整合、重點客戶關系的開拓和維護、建立并動態維護商戶品牌資源;
4、負責招商談判與客戶開發,包括負責知名品牌客戶的接洽、談判和追蹤以及客戶的簽約,客戶關系維護等,
5、根據公司年度經營計劃制訂,組織實施本中心年度、月度工作計劃,收集并修訂、改善計劃執行中出現的`問題。
職位要求:
8年以上商業招商管理經驗,豐富的全業態品牌資源,有商業項目籌備經驗。
工作地點:信陽悅合匯項目
招商崗位職責12
1、維護老客戶,幫助客戶訂貨查貨、讓老客戶升級代理或讓老客戶介紹客戶,維護好老客戶關系。
2、根據客戶所需,為客戶詳細講解公司項目資料及加盟政策,邀約客戶來公司考察,達成合作。
3、協助領導不斷開拓新的合作渠道幫助招商。
4、根據公司提供資源,微信溝通開發新合作客戶
5、熟練掌握公司加盟招商政策及各種合作方式,能熟練講解給客戶。
6、熟練掌握公司項目資料及項目賣點,抓取痛點,能獨立給客戶介紹。
7、遵守公司的規章制度,嚴守公司的商業保密制度,不得*公司同行、競業的相關行業。
8、熟悉部門招商流程,制定招商任務和計劃,各大節日策劃招商活動,超額完成制定的.任務量,引領公司客戶基數的增加。
9、多平臺發布餐飲培訓,加盟相關信息,通過外賣平臺,企查查收集商家信息推公司產品,每天工作微信工作QQ發布公司信息、培訓火爆場景、新簽約學員、公司實力等等,引導客戶前來合作。
10、了解同行招商政策,開發客戶方式,好的借鑒過來
招商崗位職責13
職責:
1、負責與加盟商洽談;帶領團隊完成招商加盟業績任務;
2、負責團隊日常培訓;下屬人員日常工作及業務的管理、指揮、監督、檢查、落實;
3、負責加盟商的開發和管理,維持良好的合作關系; 4、抓好部門來訪客戶數量、談判成交率以及回款工作。
任職要求:
1、1-3年以上招商、銷售類工作經驗,帶團隊優先;
2、具有較強的溝通協調能力和人際洞察力,有很強的團隊管理能力; 3、性格外向,熱情大方,勇于接受挑戰,能承擔較大壓力; 4、有出色的客戶服務意識、較強的業務拓展和人際交往溝通能力。
招商經理的.崗位職責11
職責:
1、根據公司年度營運計劃制定銷售策略,達成業務目標;
2、制定轄區市場拓展與銷售計劃,有效開發各類銷售渠道,鞏固渠道合作;
3、對負責區域內的各個渠道的銷售進行跟蹤、評估及管理,制定有效策略,采取行動,解決實際業務挑戰,完成銷售目標;
4、策劃區域內的各類促銷推廣方案,配合完成總部制定的推廣方案,并跟蹤執行;
5、收集各類市場信息,評估市場動態,提出新品開發建議; 6、其他與職責相關的工作;
任職資格:
1、大專以上學歷,工商管理或市場營銷優先;
2、3年以上家居、建材等銷售渠道開拓和維護或市場經驗;
3、具有一定的渠道開發經驗,善于交際,具有優秀渠道資源優先考慮;
4、市場敏感度高,具備較強的相關市場信息分析能力和相關企業拓展能力;
5、善于組織、溝通,擁有較強的執行能力。
6、擁有創新和較強的團隊合作精神,學歷能力強。
招商崗位職責14
職責:
1、負責公司項目在全國市場的加盟招商及推廣工作,根據公司提供的客戶資源,電話約訪講解公司加盟政策加盟費用等相關問題;
2、邀請客戶到公司考察項目,促成簽訂加盟,以及公司加盟政策的'宣傳和貫徹;
3、收集并跟蹤意向客戶,維護客戶資源,開拓潛在客戶并最終達成合作;
4、帶領團隊完成業績指標。
任職資格:
1、銷售行業3年以上工作經驗,1年以上團隊管理經驗優先;
2、溝通表達能力強,工作積極性高;
3、執行力強,較強的服務意識;
招商崗位職責15
職責:
1、熟悉公司項目品牌知識,能獨立面對客戶進行產品宣講和介紹;
2、可獨立接聽來訪招商電話,對各招商平臺客戶咨詢的及時回訪與跟蹤;
3、加盟合作商資格審核、條件談判、合同簽約等事宜的全程跟蹤,完成招商簽約任務;
4、配合潛在或已簽約客戶進行市場調研;
5、已簽約客戶實體店開業前的'對接工作;
6、按時完成招商經理交代的其他任務。
任職要求:
1、兩年以上工作經驗;
2、有網絡營銷或銷售工作經驗優先;
3、較強的溝通表達能力;
4、有服務精神,敬業愛崗,親和力強,有耐心,一定的抗壓能力;
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