內勤崗位職責(集錦15篇)

　　在日常生活和工作中，很多地方都會使用到崗位職責，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編收集整理的內勤崗位職責，歡迎大家分享。

內勤崗位職責1

　　職責描述:

　　1、協助部門做好日常采購工作,駐廠監控茶葉生產過程,實施專業采購任務;

　　2、協助市場調查,包括:市場信息和供應商信息的收集和調研;

　　3、按流程處理采購、倉儲、物流之間的'溝通協調、表單收集登記存檔等工作;

　　4、執行采購合同訂單的下發、物料驗收及付款流程,履行跟進落實工作;

　　5、維護并評估現有合格供應商,收集潛在供應商信息,持續開發新供應商;

　　6、負責部門內部日常用品的申報及領用;

　　7、完成部門相關內勤工作。

　　任職要求:

　　1.大專及以上學歷

　　2.茶行業相關工作經驗2年以上,具備茶葉相關資質證書;

　　3.至少具備c1駕照,能獨立出差駐廠;

　　4.30周歲以下;自律忠誠,公正客觀,吃苦耐勞,有團隊協作精神。

內勤崗位職責2

　　1、客戶電話與網絡的`銷售服務與客戶拜訪、初級銷售;

　　2、收集客戶有關信息和需求，不斷開發新客戶;

　　3、建立客戶資料及檔案，完成相關銷售報表;

　　4、及時跟蹤及處理客戶反饋，維護客戶關系;

　　5、相關市場訊息的挖掘與整理收集;

　　6、整理客戶資料，聯絡溝通客戶;

　　7、接受客戶訂單，制作銷售訂單，并與財務對接;

　　8、相關的銷售協議、合同等存檔管理。

　　9、協助主管完善部門規章制度和操作流程與規范;

　　10、完成臨時交辦的其他工作。

內勤崗位職責3

　　崗位職責匯報

　　部門：離石本部

　　姓名：楊瑞卿

　　崗位：綜合內勤

　　本部綜合內勤主要職責就是通過落實四級機構內控管理、做好對營銷團隊的后援服務，以支持四級機構個險業務和人力的持續、健康發展

　　第一項：簽解約手續的辦理以及資格證、展業證的發放與更換。

　　一、工作職責內容：幫助、指導營銷員辦理簽解約手續，收集、上報并送達相關材料；負責營銷員資格證、展業證發放、更換事項；

　　二、工作對接人員：三級機構內勤；

　　三、具體流程及步驟：

　　第一步：由業務員領取并填寫解約申請表，并將退司所需的資料交回；三級機構內勤將入司人員的資格證、展業證還有繼續更換資格證人員的數據下發。

　　第二步：待資料收集全后，將解約資料交與三級機構內勤；早會宣導或者打電話通知需要領取和更換資格證的業務員。

　　第三步：統計代資考通過的新人，通知推薦人填寫新人入司表，填好后交回檢查，交與三級機構內勤；

　　第二項：業務員差勤及扣款

　　一、工作職責內容：負責營銷員指紋的存檔管理，統計營銷員出勤信息。

　　二、工作對接人員：三級機構內勤；三、具體流程及步驟：

　　第一步：向三級機構提取每天打卡數據；

　　第二步：從系統提取最新人力表，然后根據每天早會的點到情況結合提取的打卡數據，做出每月各部門差勤。第三項：獎品的發放

　　一、工作職責內容：負責各類物品、獎品、行銷工具的領用、發放和登記

　　二、工作對接人員：三級機構內勤；三、具體流程及步驟：

　　第一步：向三級機構提取各類物品、獎品、行銷工具的具體數據。

　　第二步：將名單根據最新人力表分成各個業務部，開早會的時候將分好的名單，發放給各個部門外勤經理，部門經理在開早會的時候將進行一一核對，并讓各個業務室的主管確認后簽字。第三步：將核對好的發放名單交回三級機構內勤，核對好后從三級機構個險部領取物品，進行發放。第三項：準新人及客戶積累的錄入

　　一、工作職責內容：根據上級公司要求，負責準新人、客戶積累等信息管理系統的'錄入工作

　　二、工作對接人員：三級機構內勤；三、具體流程及步驟：

　　第一步：根據上級公司對部門下發的客戶積累數量的任務，然后對各個業務員進行任務分配；第二步：業務將所積累的客戶名單交回，然后錄入Excle表中，交由三級機構內勤錄入系統；

　　第三步：業務員將所增新人帶到公司，先填一張面試表隨后由經理進行面試，面試滿意者交回面試表，然后錄入準新人系統；第四項：計劃書的打印

　　一、工作職責內容：幫助業務員對上市的險種進行計劃書的打印；二、工作對接人員：業務員

　　三、具體流程及步驟：將業務員描述的客戶的具體年齡、性別等詳細資料輸入計劃書系統，進行計劃書的打印。

　　楊瑞卿

　　二○一四年二月二十四日

內勤崗位職責4

　　職責：

　　1、掌握國家的相關法律、法規，掌握公司在合同管理方面的規章制度，維護企業利益。

　　2、負責完成具體指定的數據統計、分析工作確保數據準確;

　　3、負責做好統計資料的`保密和歸檔工作;

　　4、協助編制并上報統計表，建立和健全統計臺帳制度;

　　5、完成領導交辦的臨時性工作任務。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學歷，法學、統計學等相關專業;

　　2、1年以上相關工作經驗，有數理統計、法務等相關領域工作經驗者優先考慮;

　　3、工作認真負責，承壓能力較強，良好的團隊合作精神。

　　4、能夠熟練操作辦公軟件(Word、Excel)，懂得數據透視、分類匯總以及Excel函數的應用;

內勤崗位職責5

　　職責：

　　1、對公司下發的大量有效珍貴客戶資源回訪接洽，進行保單解釋和問題解答；

　　2、負責公司產品的銷售及推廣；

　　3、根據經銷計劃，完成銷售指標；

　　4、開拓新市場，發展新客戶，增加產品銷售范圍；

　　5、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃；

　　6、按時參加公司各個培訓和會議；

　　7、通過培訓能熟練掌握個人及家庭保險規劃的相關知識。

　　應聘要求：

　　1、大專及以上學歷（有同行業經驗或特別優秀者可適當放寬條件）；

　　2、銷售行業工作經驗、業績突出者優先；

　　3、積極向上者優先錄取，有團隊精神；

　　4、沒有經驗者可帶薪培訓；

　　5、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

　　6、具備一定的'市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；

　　7、有責任心，能承受較大的工作壓力。

內勤崗位職責6

　　1.協助采購經理訂貨，跟蹤貨物在途，到貨時間、批次、質量等事宜;

　　2.整理供應商資質文件，保證手續文件齊全，都在有效期;

　　3.整理部門內流程、制度文件，協助撰寫文件;

　　4.與供應商對賬，核對票據，核銷采購票據;

　　5.上級交辦的其他事宜。

內勤崗位職責7

　　1.負責收集下級經銷商的預測單進行匯總；將匯總后的預測單整理完畢后向廠家下單付款；

　　2.負責下級對下級經銷商催款發貨；

　　3.收到貨物后，依據入庫單、出庫單核準出入物品的'名稱、批號、數量，準確地收發貨，保證貨物入帳準確，（廠家直發的需要問客戶要廠家的發貨單，便于我司入庫）；

　　4.負責倉庫質控、配件進出存的及時登記、盤點、統計，確保賬卡物的一致性；并根據現有庫存及每月銷售量制定下月安全庫存訂購量，保留所有文件，歸檔；

　　5.處理客戶的質控、備件的訂單，并依據訂單催款；

　　6.依據訂單核實收到的貨款并提交財務審核通過后發貨，同時通知客戶發貨信息；

　　7.回收冷鏈交接單和隨貨通行單（需收貨方倉庫敲倉儲章）

　　8.依據客戶提供的保修單，進入crm系統進行保修申請；

　　9.定期整理備件倉庫，確保備件的整齊合理；

　　10.完成主管交付的其他任務

　　任職要求：

　　1.大專及以上學歷要求

　　2. 1—2年相關工作經驗，有倉庫管理經驗者有限；

　　3.熟悉運用辦公軟件；

　　4.正直、開朗且細心負責，具有服務意識和團隊協作精神

內勤崗位職責8

　　工作內容

　　1)營業內勤業務(詢報價對應、從接單、出貨到開票的一系列業務)

　　2)客戶投訴對應

　　3)協助營業擔當處理緊急事務

　　崗位要求:

　　1)本科學歷,專業不限

　　2) 日語2級以上,聽說讀寫熟練,電腦操作熟練

　　3)了解國際貿易或物流相關知識

　　4) 1~3年相關工作經驗(如銷售助理、客服、國際貿易、物流方面)

　　5)熟練操作辦公軟件,熟練運用外語(英語或日語)收發郵件及交流

內勤崗位職責9

　　1、負責大區行政人事相關工作;

　　2、負責大區費用報銷審核;

　　3、與總部相關部門溝通協調，負責政策文件和信息的上傳下達;

　　4、協助總監日常辦公行政管理工作;

　　5、積極完成上級交辦的其它工作。

內勤崗位職責10

　　1、每天登記公司派車,快遞明細,做好臺賬日清日結

　　2、整理發貨完的出庫單,分別送回到相應的'打單員和業務員

　　3、管理油卡,做好油卡使用登記,油費請款報賬等事宜

　　4、核算司機工資,幫助司機報銷過路費飯貼

　　5、商超物流費用核算,對回單,對賬,請款,回單保管

　　6、第三方物流發貨明細的整理,對賬,對回單,請款

　　7、快遞費用對賬,請款

　　8、車輛維修費用請款

　　9、月初整理好上個月的計提,交到財務部

　　10、辦公用品申領

　　11、打包提貨券兌換的禮盒

　　12、領導交代的其他事宜

內勤崗位職責11

　　1. 負責公司政策的宣導落地，總部各類通知、文件和信息的`傳達。

　　2. 負責公司日�？记�、入職離職等行政工作。

　　3. 負責公司人員招聘及管理工作。

　　4.完成上級在上述職責范圍各條款以外的工作安排。

內勤崗位職責12

　　1.負責研發技術中心局域網絡搭建及維護;

　　2.電腦、打印機、電話機等辦公設備的維修與設備調試;

　　3.進行小型機、服務器、路由器等設備管理,以及網絡平臺的運行監控和維護;

　　4.負責病毒的查殺,維護網絡系統安全,處理網絡及計算機故障;

　　5.負責內部信息系統建設、維護;進行域名、后臺數據管理。

　　6.研發技術中心實驗設備電腦賬戶和軟件賬戶的增加、刪減和電子數據備份;

　　7.負責部門內合同的.簽章、歸檔以及發票的交接,款項支付;

　　8.研發技術中心固定資產管理;

　　9.研發技術中心考勤;

　　10.金蝶系統采購申請及訂單的錄入;

　　11.負責易制毒化學品辦證申請、證書下載和臺賬管理;

　　12.負責易制爆化學品的新增和臺賬管理。

內勤崗位職責13

　　崗位名稱：市場部內勤

　　直接上級：市場部主管

　　工作職責：

　　1、負責整理，統計每月廣告來電（店）量，并填制各類相關表格，將其保存入檔。

　�、侔衙總�月的來電和入店的數找銷售內勤索要，自己要做出篩選

　　②把來電和入店人數整理出來，算出每周來電入店人數總和，填入表內

　�、蹖⒚恐軓V告投入報紙分別填入表內并寫出發放日期

　　④分別算出每月廣告來電入店人數，以及每個月共計來電入店人數。將其填入表內。

　　例20xx年10月份綜合店廣告入店來電量：

　　2、負責整理外刊的發行計劃，派發，以及成本核算。

　�、僦贫ㄍ饪�發行計劃，把夾帶份數、內部派發份數和對內發行份數進行整理

　�、诎凑瞻l行計劃做出相應的印刷成本核算，以及報紙夾帶成本核算

　�、蹖ζ淇傆∷�價格像印刷廠商談價格，進行印刷

　�、軐⑼饪�發行計劃給行政，讓行政統一進行內部發放

　�、萋撓涤∷�廠，告知印刷份數，把文件傳給印刷廠，進行印刷

　�、抻∷⑼戤吅�，去綜合店到財務預支外刊印刷以及報紙夾帶的錢，去印刷那拿貨。并檢查份數和質量

　　⑦拿到外刊后，到每日新報以及郵局進行報紙夾帶，剩余的拿回公司進行入庫并報賬。

　　例：20xx年外刊發行計劃表：

　　例：外刊成本核算表：

　　3、負責公司的節日布置

　　每年的.節日都需要出一系列的布置計劃，以圖片文字示意的方式。

　　流程如下：

　　①主管交代布置要求、針對要求細化每項布置方案

　　② 方案做完，主管審核，然后進行修改

　　③ 方案通過后，列出所需購買物品清單

　�、軐徍撕笕ヘ攧疹A支錢

　�、葙徺I節日用品，選擇物美價廉的東西

　�、薨凑辗桨高M行布置，對其進行施工

　　4、負責公司名片修改以及聯系印刷

　�、僦鞴芙淮�印刷人名，以及職務還有電話，展廳名稱，根據展廳不同對名片進行修改

　�、谛薷耐瓿�，仔細檢查，然后打印成黑白稿，讓需要印名片的人，檢查一下相關內容，若無異議后在紙張對應的部分簽字確認。

　　注：現在展廳比較多，所以現在綜合店那頭的傳給行政，叫行政找需印名片的人進行核對然后簽字。雪鐵龍江淮展廳我們自己找印名片本人進行核對并簽字確認。

　�、鄞_認完畢后，聯系印刷，并對其印刷時間要清楚，然后聯系車務去取，告知車務詳細名單，方便取貨時對名片進行核對~

　　5、負責公司員工胸牌

　　根據公司日益壯大，開設了很多新的展廳，新展廳需要設計胸牌，以下是設計新胸牌流程：

　�、僦鞴芙淮�新增展廳人員職位和姓名，并給予相關的logo以及展廳名稱

　　②針對主管交代的內容，對其進行設計，設計完成后，給主管審核，進行修改

　　③ 方案通過后，進行打印，交給行政，統一發放。

　　針對新近人員修改胸牌的流程：

　�、僦鞴芙淮�新近人員的姓名和職位、和展廳名字。

　　②確定姓名無誤后，針對其姓名和職位，按照每個展廳不同的板面進行修改

　�、坌薷耐戤叄�進行打印，交給行政，統一發放。

　　6、負責市場部內部文件的發放和存檔

　　對加班申請表，倒休表，考核單，請假單等一些公司內部文件進行復印存檔以及部門內部需要使用時的發放工作。

　　7、負責監督廣告公司的施工

　　①稿件完成后，了解制作工藝，將其文件傳送給廣告公司，并告知廣告公司該材質。

　�、谠儐栔谱鲿r間，了解實際安裝時間

　�、蹚V告公司過來施工，負責監督施工過程，如果是室內施工的話，保證室內物品無損壞。

　　8、負責聯系印刷廠

　　①聯系印刷廠家，咨詢相關內容的價格

　�、趯τ∷�廠進行篩選，選擇性價比比較高的廠家進行合作

　�、壅业较嚓P廠家，詢問實際具體價格。進行商討價格，從而進一步合作

　　9、負責協助主管對展廳室內外形象進行設計

　　10、負責協助主管對其外刊進行設計、廣告進行設計或修改

　�、僦鞴芨嬷獌热荩�根據內容進行構思，收集相應需要用的圖片

　　②針對相應的圖片文字進行版面設計

　�、墼O計完成后，進行審稿，審核后，設計外刊需要2—3天時間

　　11、協助其他部門提供幫助

內勤崗位職責14

　　1. 經常了解和掌握各項業務工作進展情況，及時統計各種業務表格、數字，掌握敵社情動向，定期向業務部門報告。

　　2. 根據工作要求，及時建檔建卡，催促各科（隊）的檔案完善和補充，健全檔案索引，不斷加強檔案管理，加強業務資料的收集和管理。

　　3. 負責文件的收發、登記、傳閱、轉送、催辦工作，做好會議記錄，抄寫有關文件資料，訂購保管處內的報刊雜志。

　　4. 協助處領導草擬工作計劃、總結、報告、安排處內業務學習和技術訓練 , 負責會議的通知。

　　5. 負責處內印鑒和介紹信的使用管理，辦理出境和去邊境地區通行證的'有關手續。

　　6. 負責處內備用品、辦公用品的管理，管理贓款、贓物、拾款、拾物工作。

　　7. 安排值班、辦理處內財務報帳，填報領取各種津貼、補貼。

　　8. 辦理集體戶口和學生戶口登記、遷移手續。

　　9. 負責處內人員的考勤工作，每周一上午 10 時前將上周的考勤報處領導。

　　10. 收集管理工作日程報表，個人呈報的材料等。

　　11. 接待群眾來信、來訪和接待報案工作。

　　12. 嚴格遵守保密制度、不向他人泄漏文件、信息、處內工作情況。

內勤崗位職責15

　　任職要求:

　　1、熟悉電腦軟件,能熟練運用辦公軟件,有醫藥公司銷售內勤工作經驗者優先

　　2、性格穩重,對待工作態度認真,樂觀向上,責任感強

　　3、有醫藥相關專業優先考慮。

　　崗位職責

　　1、全面負責部門內勤工作,為銷售人員提供支持;

　　2、負責與外部銷售人員的協調工作;

　　3、負責各類銷售報表的統計、檔案管理工作,協助進行單據的編制并及時向主管領導報送;

　　4、負責銷售合同的'擬訂工作,并及時送主管領導審核;

　　5、負責協助銷售業務人員做好客戶接待與客戶關系維護工作;

　　6、負責本部門文件的收發工作及部門資料的檔案管理工作;

　　7、完成領導交辦的其他事務工作。

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