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分層教學管理工作計劃

時間:2021-07-02 16:06:24 教學計劃 我要投稿

分層教學管理工作計劃范文

  一、指導思想:

分層教學管理工作計劃范文

  我國大教育家、思想家孔子提出育人要“深其深,淺其淺,益其益,尊其尊”,即主張“因材施教,因人而宜”;原蘇聯教育家維果茨基的“最近發展區”理論認為:每個學生都存在著兩種發展水平,一是現有水平,二是潛在水平,它們之間的區域被稱為“最近發展”,教學只要從這兩種水平的個體差異發展,把最近發展區轉化為現有發展區,并不斷創造出更高水平的最近發展區,才能促進學生的發展。

  二、學情分析:

  一直以來,“因材施教”的原則難以在實踐中得到有效落實,既受教師的教育觀念、教育方式方法、教育手段的影響,也與教學上的“一刀切”密切相關,還與傳統的班級授課制的教學模式的限制有聯系。因此,對傳統的班級授課制進行改革就顯得非常必要,而改革的'最好方法就是分層教學。只有真正意義上的分層教學才能真正達到“以學生發展為本”,因材施教的目的,從而調動教與學的主動性,促進學生均衡和諧發展,促進學生整體素質的提高和發展,激勵學有余力,學有所長的學生超前發展,同時創造條件,鼓勵促進學習基礎較差,學習上暫時存在困難的學生能在學習中獲得成功體驗,得到相應發展。

  三、教學目標、教學要求及教學法建議

  1、教學目標:培養學科尖子(語英挑戰140分,數理化生挑戰滿分),為重點高校(211、985)輸送合格的大學生,為國家培養卓越發展的人才。

  誓創本一上線人數新紀錄;誓創985高校錄取人數新紀錄;誓創清華北大新紀錄。

  2、教學要求:高于現行教學大綱,兼顧競賽,高密度、大容量、快節奏、高效率、多強化、重綜合、重自學、重創新、重擴展、促特長、求拔尖,減少基礎題的講解,適當增加能力題的梯度,提示知識內部聯系與規律。

  3、教法及學法建議:以學生的創造性學習活動為主,逐漸變接受性學習為研究性學習,培養學生發展問題、解決問題的能力和自學能力,發展學生的個性和創造能力。

  四、工作要點

  (一)班級管理

  1、以狠抓教學質量為核心,確立班級體和個人奮斗目標;

  2、加強班干部隊伍建設,凝聚核心,發揮模范帶頭作用;

  3、在學生中培養競爭意識,倡導“比學趕幫超”的學習氛圍??

  4、跟緊靠實,強化班級紀律,因為紀律是成績的保證。

  5、力爭做好每位學生的思想工作,使他們提高認識,不斷上進。

  6、積極參加學校組織的各項活動,使學生在活動中受到教育,得到鍛煉,加強班級凝聚力。

  (二)分層教學

  分層教學,采取“集體導學,小組討論,個別輔導”相結合的方針。根據新課標要求,瞄準考試大綱,立足學生實際,剛開始保持教學同步,夯實基礎,熟練方法,拓展思路,重視能力培養。具體做法是:上課時合為主,分為輔;課后則分為主,合為輔。重點解決學生的弱科現象、粗心大意現象,強調規范答題,爭做滿分卷,建立以班主任為核心的教育教學團隊,發揮團隊的合作精神。

  五、具體措施

  (一)班級管理

  1、讓目標引導學生,促使學生養成不斷挑戰新高度、新目標的習慣。

  如:語文英語可以挑戰140分,數理化生可以挑戰滿分等,要教會學生平時不斷的總結,不斷地揣摩,不斷地體會如何才能達到或逐步接近目標。

  播放清華、北大、浙大、復旦等名校宣傳片,讓學生們具有強烈的向往北大清華等名校的愿望,老師們把對學生的高期望積極地或明或暗地轉達給學生,讓學生按照自己期望的方向發展。

  老師們要積極結合學生實際多談心交流溝通,多挖掘學生的內部的潛力,調動學生的積極性,老師們要通過高期望給學生一有效的動力,激發學生的學習熱情,幫助學生學會自律,不斷鞭策學生自己努力學習。

  2、加強班干部隊伍建設和培養,凝聚核心,發揮模范帶頭作用。

  班干部是班主任的左膀右臂,是一個班級的頂梁柱,是溝通班主任和同學之間關系的重要紐帶,火車跑的快不快,全靠車頭帶,班干部就是班級的“火車頭”,班干部隊伍建設是構建良好班級、形成良好學風的關鍵。

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