電工班長崗位職責
在現在的社會生活中，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編收集整理的電工班長崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
電工班長崗位職責1
1、模范執行崗位職責、操作規程和各項制度，承上啟下，及時完成上級領導下達的各項任務。
2、工作中要以身作則，技術上要精益求精，嚴格要求并能及時解決技術上的疑難問題，協助上級領導做好班組成員管理和思想教育，技術培訓工作。
3、管理使用好本班組的設備、工具、儀器、儀表，使設備經常處于高效、低耗、安全運行的良好性能，工具做到安全可靠，儀器儀表清晰、準確。
4、對所轄配電室設備要嚴格做到三凈、三好，即“設備干凈、配電室干凈、值班室干凈，設備運行性能良好、安全性能良好、操作性能良好”。
5、搞好班組建設，合理安排班組日常工作，維修做到迅速及時，保證質量不出問題，使工作開展有條不紊，抓好安全防火工作，做好本班組人員的考勤和考核工作。
6、負責制定本班組設備的年、月檢修保養制度和所轄區域備件計劃，并負責整理和存放有關設備的技術資料，能及時發現和收集設備的缺陷和隱患，并提出改進意見和組織處理。
7、合理安排電器設備的巡檢、檢修及保養工作，使電路、電器設備正常運行，保證安全生產。
8、檢查各種用電設備的安全，杜絕私拉亂扯電線。消除各種不安全隱患。
9、提出電路的改造計劃，完成新增設備的電器安裝調試工作。
10、負責各種故障的搶修工作，使事故范圍減小，力爭保產、保證鋼坯連鑄。
11、完成領導交辦的其他工作 。
12、機電工每班必須認真填寫設備檢修記錄，并將當班所檢查的問題向上級領導匯報。
13、經常檢查設備性能，保護是否齊全可靠，動作是否靈敏，手持設備保證良好接地。
14、交接班時，對自己所負責區域的所有電器設備的狀態交接清楚，交接雙方檢查認可后交接班人員方可離開，不得將有問題的設備交給下班使用。
15、發生機電事故，必須第一時間趕到現場積極參加搶修，并參加事故追查和事故分析工作。
16、上級領導安排的工作完成后，及時匯報。
電工班長崗位職責2
崗位概述：在保養科長的領導下，負責照明設備及各種電控裝置的維保工作。
1、 合理安排班組人員的日常維修工作。處理或上報各類用電維修事項。
2、 定期開展安全生產教育。實施員工崗位技能培訓計劃，并對班組員工進行考核。
3、 監督檢查班組人員遵守各項規章制度和操作規程情況。
4、 組織做好節能工作。
5、 負責組織班組人員對室內外照明設備進行日常維修。
6、 檢查報修單，掌握維修現場工作情況，保證維修質量。
7、 負責電梯設備日常保養，確保電梯高效、低耗、安全運行。
8、 負責電梯及各類電氣設備大、中修的具體實施，并做好維修記錄。
9、 協助部門領導制定各類電氣設備、設施的維修、保養計劃，并帶領班組員工具體實施。
10、 制定電氣系統的巡檢制度和維修制度，并檢查工作執行落實情況。
11、 負責本班組物料管理工作，配合物料采購及庫房管理人員做好備品、備件及耗材的申報、領用、入庫等工作。
12、 配合安保、消控等部門定期對商場各類用電設備進行安全檢查，發現隱患及時組織人員處理。
13、 建立用商場電氣設備檔案，掌握商場電氣設備的進場、更換、維修等動態，及時更新設備檔案。
14、 認真做好各項工作記錄，并根據維修記錄分析存在問題，及時確究解決。
電工班長崗位職責3
一、模范執行崗位職責、操作規程和各項規章制度，承上啟下，及時完成上級經理（番禺經理）下達的各項工作任務。
二、工作中要以身作則，技術上要精益求精、嚴格要求，并能及時解決技術上疑難問題，協助上級領導作好班組成員管理和思想教育、技術培訓工作。
三、管理使用好本班組負責范圍的設備、工具、儀器、儀表，使用設備經常處于高效、低耗、安全運行的良好技術狀態，工具做到安全使用可信，儀器、儀表清晰、準確。
四、對所轄配電室設備要嚴格做到三干凈、三良好，設備干凈、值班室干凈、配電室干凈，設備運行性能良好、安全性能良好、操作性能良好。
五、搞好班組建設、合理安排日常工作，維修做到迅速及時，保證質量，不出問題，使工作開展的有條不紊，抓好安全和防火工作，做好本班組人員的考勤和考核工作。
六、負責制定本班組設備的年、月檢修保養和所需設備、備品計劃，并負責整理和存放有關設備的技術資料，能及時發現和收集設備的缺陷和隱患，并提出改進意見和組織處理。
電工班長崗位職責4
職責描述:
1、負責全礦廠的生產安全用電和全礦場的所有電控設備維護保養,確保生產正常運轉;
2、負責石場安全用電教育,宣傳用電知識,應急處置方法及用電安全防患意識,
3、監督采購回來的電器設備的質量、規格、數量,對包用期和保修期的跟蹤、登記上報廠部。
4、負責帶班,指導、培訓并安排電工班組工作;行使管理權力,承擔管理責任;
5、能吃苦耐勞;勤奮工作,熟練操作cad軟件優先。
任職要求:
1、學歷:本科優先;
2、年齡:30-50歲
3、經驗:有實際維修操作經驗;及所有電控設備的維修保養;懂看線路圖;有管理意識和帶團隊經驗
4、資質技能:須有《高壓電工證》或《低壓電工證》摩托車架駛證
電工班長崗位職責5
一、模范執行崗位職責、操作規程和各項規章制度，承上啟下，及時完成上級領導下達的各項工作任務。
二、工作中要以身作則，技術上要精益求精、嚴格要求，并能及時解決技術上疑難問題，協助上級領導作好班組成員管理和思想教育、技術培訓工作。
三、管理使用好本班組負責范圍的設備、工具、儀器、儀表，使用設備經常處于高效、低耗、安全運行的良好技術狀態，工具做到安全使用可信，儀器、儀表清晰、準確。
四、對所轄配電室設備要嚴格做到三干凈、三良好，設備干凈、值班室干凈、配電室干凈，設備運行性能良好、安全性能良好、操作性能良好。
五、搞好班組建設、合理安排日常工作，維修做到迅速及時，保證質量，不出問題，使工作開展的'有條不紊，抓好安全、防火、防毒、防落水工作，做好本班組人員的考勤和考核工作。
六、負責制定本班組設備的年、月檢修保養和所需設備、備品計劃，并負責整理和存放有關設備的技術資料，能及時發現和收集設備的缺陷和隱患，并提出改進意見和組織處理。
電工班長崗位職責6
1. 負責電工班日常管理工作，管理公司車間生產用電的線路及機械設備電路及維修，保證生產的正常運轉；
2. 熟悉公司內供配電系統、電氣設備及有關機電方面的公共設施的日常維修和養護方法；
3. 負責電工班日常維修的派工，保證維修的及時，清楚本班人員的工作情況；
4. 定時或不定時抽查下屬員工的工作，并視情況進行技術指導；
5. 負責做好本班的考勤、考核工作；
6. 負責做好維修材料的購置申請及管理工作；
7. 以身作則，帶領并監督電工嚴格遵守操作規程、崗位職責、運作流程等相關規范及管理制度，確保安全作業；
8. 貫徹公司企業文化，與班組人員保持良好溝通，及時掌握員工的思想動態，做好縱向橫向的聯系和協調工作，不斷提高電工的技術水平、思想素質和服務態度；
9. 組織和召開早會、班組會議及業務學習，傳達上級部門下達的各種文件、通知，并認真執行；
10. 負責本班組公共工具的使用，保管及更新的管理工作；
11. 完成上級交辦的其他任務。
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