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主題教研活動方案

時間:2022-06-20 13:11:56 方案 我要投稿

主題教研活動方案

  為了保障事情或工作順利、圓滿進行,就需要我們事先制定方案,一份好的方案一定會注重受眾的參與性及互動性。你知道什么樣的方案才能切實地幫助到我們嗎?以下是小編為大家整理的主題教研活動方案,希望能夠幫助到大家。

主題教研活動方案

  一、指導思想

  為認真貫徹落實教育局《關于全面深入開展主題教研活動的指導意見》《中小學課堂教學改革方案》的文件精神,我校深入開展課堂教學改革,以主題教研為龍頭,以研促教,以教輔研,教研與教學互相促進,共同提高,并以主題教研為途徑引領教師專業成長。

  在主題教研活動中,幫助教師解決課堂教學中共性較大的問題和前瞻性問題,并找出自身存在的諸多影響個人發展的思想問題,極大釋放自身潛力,主動參與主題教研活動,做到人人是研究者、人人有教研主題、人人有教研成果。從而形成教師之間合作、交流、探討、共享的教研活動機制和模式。

  二、研究內容

  1、常規教學過程中生成的有研究價值的教育教學問題或困惑作為主題教研的主線,促進教學工作的開展。

  2、以課例為為載體,引領老師的專業發展,提高教師的課改適應能力。

  3、引導教師主動反思自己教學實踐過程,積極探索教學過程中的實際問題,不斷提高自己的教育教學能力。

  工作目標

  1、理論提升

  以新課程改革為指導,組織廣大教師認真學習現代教育理論,用新理念武裝頭腦,在學習中研究,在研究中學習和提高。使廣大教師端正教育思想,進一步更新教育觀念,樹立正確的教育觀,學生觀,改進教學方法,轉變學生學習模式,培養學生自主學習、合作學習、探究學習,為學生終身發展奠定基礎。

  2、關注學生

  主題教研要面向全體學生,適合于不同學生的學習需求,探索使每位學生都能得到充分發展的'課堂教學途徑,實現課堂教學的有效性。

  3、能力提高

  以課堂教學實踐為載體,通過教師與教師的互動與交流,提高教師的課堂教學能力和研究能力。

  4、總結成果

  通過主題教研解決新課程改革中存在問題和困惑,總結課堂教學的成功經驗,形成不同課型的不同教學方法,總結出適合我校的有效教學模式。

  三、實施策略

  (一)加強領導,明確責任。

  為使我校主題教研活動扎實有序的開展,學校建立以校長為組長,教導主任、教研組長為成員的主題教研工作領導小組。

  1、主題教研工作領導小組。

  組長:

  副組長:

  組員:

  2、具體分工。

  (二)強化管理,有效實施。

  1、各教研組認真制定可行的教研組主題教研活動方案和個人方案。

  教導處要組織各教研組長在本組內討論確定教研主題,制定主題教研方案。在學校主題教研領導組指導下,認真實施工作方案,落實活動計劃,完成教研任務。

  2、各教研組負責人及教師必須在主題教研過程中嚴格執行下列規定

  (1)、各教研組按時完成主題選題和主題活動方案的制定。

  (2)、嚴格按照主題教研工作實施步驟,組織教師圍繞主題開展聽評課活動,認真填寫主題教研活動記實。

  (3)、各教研組長要組織本組教師進行集體備課、講課、評課、反思、交流等一系列教研活動。并負責組織督促教師撰寫整理相關材料及材料的收集上交。

  (4)主題教研領導小組成員,要經常深入教學第一線,參與到主題教研活動各個環節中去,組織備課、聽課、研討、反思交流等一系列活動,嚴格把關,加強督導,切實把主題教研工作落到實處。

  四、實施步驟

  1、確定主題和主題方案的制定,20xx年2月27日――20xx年3月5日圍繞“教師指導下,學生學習方式的轉變”為主題,各教研組長組織確定本組的分主題并制定主題活動方案。

  2、專題學習,課堂印證階段,20xx年3月6日――20xx年5月28日

  (1)教研組組織“每人一節公開課活動”,提前安排好公開課日期、主講人、課題和課時,并報教務處,以便檢查,圍繞主講教師所研究的分題和課堂評價標準進行。

  (2)各組推薦一名教師做校級教研公開課。

  4、階段總結,成果匯報階段,20xx年6月1日――20xx年7月1日

  (1)、結合教育局主題教研工作評比活動,認真總結,組織成果匯報。

  (2)、繼續開展主題研究活動,認真填寫“主題教研活動記實”。

  五、保障措施

  1、組織領導到位。

  為使我校主題教研活動扎實有序的開展,學校建立以校長為組長,教導主任、教研組長為成員的主題教研工作小組。

  2、資金保障到位。

  學校為主題教研活動提供物質保障和資金支持。建立電子備課室,訂購主題教研相關書籍及教育理論刊物。

  3、過程管理到位。

  學校對教研組和教師“主題教研工作”全程跟蹤,確保各階段工作落到實處。

  4、獎懲措施到位。對教研活動開展有實效的教研組給予1000元的獎勵,承擔校級教研課的教師在評職進稱時加一分。

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