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干部自我鑒定

時間:2020-10-31 12:44:31 自我鑒定 我要投稿

有關干部自我鑒定模板合集5篇

  自我鑒定是個人在一個時期對自己的學習或工作生活的自我總結,它能夠給人努力工作的動力,因此好好準備一份自我鑒定吧。那么你真的懂得怎么寫自我鑒定嗎?下面是小編收集整理的干部自我鑒定5篇,歡迎閱讀與收藏。

有關干部自我鑒定模板合集5篇

干部自我鑒定 篇1

  XXXX年XX月,我有幸參加了(省市州縣)委組織部在(省市州縣)委黨校舉辦的XXXX年XX期領導干部培訓班。在(省市州縣)組織部、黨校的周密安排、任課教師的專題講授、班主任的精心指導和班委的組織帶領下,我能擺正位置、虛心好學,端正學風、潛心修學,聯系實際、活學善學。在學習期間,我們通過聽取黨校教師、外請專家們的專題講座和豐富全面的教研活動,讓我收獲很大、體會很多、感受很深。為了發揚成績,克服不足,促進以后的工作與學習,現作自我鑒定如下:

  一是態度端正,刻苦學習。我十分珍惜這次學習、鍛煉的機會,把學習、修德作為學習的第一前提。雖然是脫產學習,但由于單位的日常工作比較繁重,仍每天基本在課余時間和周末正確處理好單位的事務,做到了工作、學習兩不誤。同時,我深知只有不斷更新知識,拓寬視野,解放思想,才能更好地成為服務型黨委政府中的一名合格領導干部。因此,在學習過程中,我始終做到認真對待每一門課程,仔細聽講,做好筆記,積極消化吸收,對課堂上不懂的或覺得有待更深入的,我下來虛心向老師請教,或從網上搜索、學習,不斷從老師的講解中尋找新的體會和感悟。

  二是仔細揣摩,學以致用。三十多天的培訓,培訓內容

  結合當前世界國情以及我(省市州縣)的實際情況,深入淺出地講解了就如何轉變發展方式,走一條生態、文明、發展、富強的康莊大道,內容 覆蓋了政治、歷史、經濟、文化等方方面面,使我收獲頗豐。從《XX課程》一課中,讓我體會到“凡是工業經濟強的地方,實力就強;凡是工業發展快的地方,發展就快;凡是工業項目大的地方,后勁就大”,堅定了我對“工業強州”戰略的信心。通過《XX》考試,更堅定了我作為一名共產黨員“執政為民”的理念;從《XX》一課中,我深深感受到建立生態文明實驗區的重要性……眾多的課程內容加上老師們的精彩講解,不斷豐富了我的知識儲備,修身養性,為我今后的更好地開展工作奠定了扎實的理論基礎。

  三是樹立信心,明確方向。通過這次學習培訓,讓我看到了自己有基層工作經驗和處理突發事件的優勢,同時也看到了自己在理論知識等方面與其它同志存在的差距。明白了要想成為一名合格的領導干部,必須正視差距,樹立信心,以能力培養為抓手,抓學習,勤工作,強素質,嚴要求,樹形象,踏踏實實做事,老老實實做人。我相信,這次培訓作為一個良好開端,今后我將在工作、生活中不斷充實理論知識,用理論知識指導實踐,能夠更好地服務國家和人民。 總之,通過一個月的學習培訓,我的黨性修養得到了新的增強,知識素養和工作技能也得到了新的提高。我會以這次學習作為新的起點,緊跟形勢發展的需要,盡心盡力做好本職工作,為家鄉的發展做出自己應有的貢獻。

干部自我鑒定 篇2

  我有幸參加了市局(公司)組織的中層干部能力與素質三期培訓班,回顧三期的學習,我深深地體會到:每一堂課都是授課老師們多年的理論積淀與實踐經驗的結晶,每一次氣氛熱烈的小組交流、專題研討,都顯示了學員們對實際工作深深地思考。各位授課老師水平高超,有效地開拓了我們學員的思路,課程安排內容充實、形式多樣而又特色鮮明,達到了學有所獲、學有所成、學有所用的目的。希望今后組織上能更多地舉辦類似的培訓活動,讓大家走得更遠、學得更多。

  培訓的內容很豐富,涉及到了現代企業管理、戰略管理、績效管理、目標管理、溝通協作、組織激勵、團隊領導等各個方面,從三期的培訓中,我有以下幾種收獲:

  一是武裝了頭腦,增長了知識。通過培訓,學到了很多未曾涉獵的知識,對一些重大理論和實踐問題有了進一步的理解,對現代企業管理、人際溝通、目標管理等方面有了更進一步的理解,學到了許多新觀點、新理念、新方法。大家普遍認為,這次培訓是一次很好、很及時的“充電”,獲得了很多有價值的信息,對今后的工作有很強的指導作用。。

  二是開闊了視野,拓寬了思路。通過培訓,逐步提升了自身管理能力,提升了戰略思維能力,能夠站到更高的角度,去看石嘴山煙草的發展。更科學系統地學習了如何做好一名卓越的管理者,如何更好的運用績效管理、如何培養人格魅力、建立和諧的人際關系、當好中層干部等方面的領導藝術。這次培訓,對大腦是一次徹底的清洗,拓寬了知識面,打開了眼界,大長了見識。

  三是解放了思想,提高了執行力。通過培訓,對提升執行力的必要性有了更深刻地理解,我深切地感受到,我們的專賣工作與先進單位還存在著一定的差距,要縮小差距,迎頭趕上,就必須站到更高的角度,認真學習借鑒先進單位的科學理念、發展意識、超前眼光、創新精神,不斷解放思想、更新觀念、提高執行力,推動石嘴山專賣管理工作不斷進步。

  結合自身實際,我將著重從以下三個方面下功夫:

  一是將學習思考作為終身的習慣。好學、勤學、樂學,把學習當作開展好工作的前提,當作業余生活中的樂趣,當作提升人生品質的重要方式。要樂于學習、善于思考,刻苦鉆研業務,改進工作方法。通過學習、思考、鉆研,不斷提高個人整體素質,不斷提高業務熟練程度,不斷提高服務群眾的能力, 努力使自己成為“想干事、會干事、干好事、不出事”的優秀干部。

  二是將工作實踐作為進步的階梯。自覺把深入實踐作為成長、成熟、成才的必由之路。在實踐中,不僅要干一行、愛一行,更要鉆一行、精一行,努力把復雜的事做成功,把簡單的事做完美,把平凡的事做出彩,充分發揮中層干部作用,盡力當好稱職的橋梁和紐帶。在實際工作中,要認真查找不足,勇于完善,在改善服務態度中樹立良好形象,在改進工作方法中提高效率,在創新實踐經驗中提高能力水平,在平凡的崗位上做出實實在在的成績。

  三是將能力提升作為永恒的追求。堅持學有所用、學以致用,充分發揚理論聯系實際的良好學風,結合專賣工作實際,努力把所學的各類知識轉化為提高工作質量,實現工作目標的本領。

干部自我鑒定 篇3

  6月22日到28日,我參加了邢臺金隅詠寧水泥公司在金隅集團黨校的中層干部學習培訓。通過這一周的企業文化、目標績效管理、領導團隊能力、領導工作方法、溝通能力及執行力等方面學習,讓我又從新了解和認識了作為一名企業中層領導的責任、使命和藝術,不僅僅是知識的了解,更多的是作為一名中層應當具有的精神和素質。從個人政治思想素養、理論知識水平得到很大提高,為今后立足本職工作,更好地服務于公司的工作大局打下了良好的基礎。具體有以下幾個方面的體會。

  一、企業文化方面

  企業文化是企業發展的核心動力。學習了企業文化的含義,了解了企業文化的功能和作用。例舉了百年老店同仁堂、海爾文化特色等先進的企業文化。深刻理解了文化是企業的靈魂,是企業核心競爭力,企業文化能夠增強隊伍的凝聚力、激發力、創造力,起著培養高素質人才發揮獨特作用。在培育品牌,提升商譽,優勢競爭等方面有著重大影響。也是調動每名員工積極性,共同努力是企業在競爭中立于不敗之地。同時,學習了金隅的發展歷程及金隅核心文化。使我更進一步的了解了金隅集團的發展歷程及文化特色。25日下午,學校安排參觀了琉璃河水泥廠,通過參觀學習及與該廠干部職工的交流,使我對水泥行業的發展有了更加深刻的了解,從交流中學到了不少知識, 也看到和發現了我們存在的不足。

  二、管理與執行力方面

  通過目標與績效管理學習,明白了績效管理是各級管理者和職工為了達成組織目標共同參與的計劃,制定輔導溝通考核評價結果應用,改進提升的持續循環過程,目的是提升組織、部門、個人的績效。是將企業經營目標轉化為員工每一天的工作。績效結果+行為+素質,就是管理績效。任何一個績效和結果對企業的生存和興旺有著直接和輕重影響的領域。每個領域都需要目標。

  通過什么是執行,執行的八字方針,十六字原則,二十四字戰略,懂得了執行就是有結果的行動,是一種精神,是一種信守承諾的精神,是一種敢于結果的精神,是一種永不放棄的精神,而這種精神需要用行動來證明。所以為什么說贏在執行。同時,為了提高執行力,我們還學習探討了提高執行里的十個方面,即:立即行動、勇于負責、沒有借口、停止抱怨、絕對服從、主動反饋、敢于共贏、敢于分享、持續學習、習慣感恩。

  三、團隊合作與個人素質方面

  通過領導團隊能力訓練,溝通能力訓練。我明白了什么是團隊和團隊精神,團隊是一群具有相互彌補才能的人,致力于共同的宗旨,努力途徑的選擇與績效目標的完成,并且愿意共同承擔責任的群體。團隊成員之間必須相互信任、相互理解,這就需要良好的溝通。良好的溝通對于一個團隊就如血液對于生命,良好的溝通可以增進相互的信任,鼓勵創新,消除懷疑和不安全感,提高團隊的績效。

  通過商務禮儀,陽光心態,壓力與情緒管理能力訓練。懂得了做人要知道尊重、自律、適度、真誠、寬容;以積極的心態面對工作、生活。只有樹立良好的心態,才會使每個人、家庭、團隊、組織、社會得到發展;面對壓力,怎樣正確地去面對、疏導和釋放,掌控自己的時間,科學安排工作和生活,建立良好的支持系統,將壓力變為工作生活的動力。

  通過一周的學習培訓,努力掌握每一個知識點,就像是生活、工作道路上的一個驛站,給我補充能量,增強信心。用我們學習到的知識更好的面對以后工作中遇到的困難,更好的回報對我們滿懷希望的領導和老師, 去回報對我們有著殷切希望的公司。中層是組織中的中流砥柱,擔任管理者的角色,是高層的替身和輔佐者,起著承上啟下的作用,我要踏踏實實地做好每一件小事,從努力做一名合格的中層開始,找準自己的位置,明確自己的方向,時刻保持謙卑的態度和踏實的作風。不斷提升自身水平,踏踏實實的工作,為公司的`明天做出自己最大的貢獻。

干部自我鑒定 篇4

  xx,男,19xx年xx月xx日出生,xx市人,中專學歷,現在讀xx電視廣播大學法學專業(大專)。

  該同志于xxxx年xx月進入xxx公司從事出租駕駛工作至今。在將近五年的工作時間里,該同志能虛心學習,服從領導和組織的安排,工作上積極主動,一絲不茍。在駕駛崗位上,憑著扎實過硬的技術,創造了幾個實現:一是實現了違章幾乎為零的紀錄;二是實現了五年營運未發生一起一般以上有責事故;三是實現了無三保、無大修行駛49萬公里;四是實現了中性問題全部自己動手解決,并從中發現了變廢為寶,節約資源的訣竅。

  通過不斷努力學習揣摩技術,該同志先后獲得總公司“規范服務先進個人”、xx市“文明車駕駛員”、總公司優秀團員、總公司“規范服務標兵”、xx市首屆“十佳的士之星”、總公司“勞動模范”、全國出租租賃汽車行業抗擊非典先進駕駛員”、總公司“安全營運標兵”、第四屆xx市“十大杰出青年”提名獎、總公司“百日安全駕駛員”、xx市愛心車隊隊員、市級青年文明號等諸多榮譽,其先進事跡還被《xxxx》《xxxx》收錄。該同志思想積極上進,關心國家時事,認真學習黨的理論和會議精神,積極向黨組織靠攏,被黨支部列為入黨考察對象。

  鑒于xx同志的杰出表現,我黨支部一致認為該同志是位德才兼備的優秀人才,經討論決定,同意推薦該同志參選我司中層后備干部。

干部自我鑒定 篇5

尊敬的各位院系領導:你們好!

  我叫曾文輝,是來自護理學院083級涉外護理專業1班的學生。現任系學生會分會主席團副主席,兼系學生會分會系團總支副書記,很榮幸能成為這眾人之中的佼佼者,同時也慶幸能在這次脫穎而出被評為“優秀共青團團員”在此,我感謝老師和同學們對我的認可和信任,我將不負重望,繼續進一步完善自我,提升自己,繼往開來,以“公誠謹和”的心胸、心態來堅定自己,向黨組織不斷靠攏,爭創新世紀的一代驕子、一代有為青年。

  “有信心不一定會贏,沒信心就一定會輸,能力也是關鍵”這是伴我學歷生涯一直走到目前的人生格言,她告訴了我人生中的許多不平凡,引領我走向示范性的前端。共青團作為共產黨的后備主力軍,有著不可替代的作用,作為一個接班人,我時刻嚴格要求自己具有積極的心態、樂觀的、敢于向困難挑戰的精神,勇于開拓,積極進取。

  “在學習方面,認真、仔細、刻苦,我曾獲得國家級二等助學金,各科成績均達到良好以上。“人生有限,學海無涯”我將以“時不待我,自警自律”的心態努力學習專業、科學文化知識,牢記尊師教誨,勇于創新,賽佳績,在德、智、體、美、勞,各方面全身心發展,為新一代接班人作準備。

  在思想方面,20xx年10月,我向黨提出了入黨申請書,參加黨課培訓成為入黨積極分子,榮獲“入黨積極分子優秀學員”稱號,發展黨員雖然名額有限,但我會繼續努力,思想繼續向黨組織靠攏,以一個黨員的標準來嚴格要求自己。作為一名團員,應始終牢記共青團是黨的助手和后備軍,是黨聯系青年的紐帶和橋梁,是中國共產黨領導的先進青年組織。時刻以團員的標準嚴格要求自己,不忘團員的職責,嚴格遵守團員的守則。牢記團員是黨的后備軍,應該繼承黨的先進性,在思想上始終一致。因此,我會更加努力學習,并以高漲的熱情投入到組織學習當中。在業余時間里,認真學習,積極參加團委組織的各項活動,全面提高自己的能力,展現青年人的積極向上。

  在工作方面,我始終以“奉獻學院,服務同學”為宗旨,真正做到為同學服務,代表同學們行使合法權益,為校園建設盡心盡力,工作中大膽創新,銳意進取,虛心向別人學習,做到有錯就改,有好的意見就接受,同時堅持自己的原則;在學生會工作中,我堅持以學校、同學們的利益為重,決不以公謀私。同時,積極參與院里舉辦的各項活動,如:剛剛參加由院團委舉辦的“交誼舞”大賽已進入決賽,工作中取得的成績并沒有使我滿足,我知道自己距優秀學生的距離還很遠,很多方面還需要進一步完善。由此,也得到各系學生會干部的好評,作為一種動力促使著我進步促使著我走向成熟,融入社會,肩負起歷史賦予我們的使命。

  在生活方面,本人出生貧困生家庭,生活上樸素節儉﹑性格開朗,嚴以律己寬以待人。平時很善于和同學溝通,與室友,同班同學以及其他系同學關系良好,大家互相幫助,團結一致。在生活中建立了很好的人際關系,獲得了大家的尊重和支持,對于同學、朋友間的關系也是非常重要的,這直接關系到我的日常生活是否充實。與朋友溝通和交流,和他們一起分享成功的喜悅,這樣可以勉勵我實現自己的夢想;和他們一起汲取各方面經驗,在我以后工作做事時,謹慎、避免發生同樣的錯誤,向新世紀的曙光前進。

  “昔日功苦,換取今日輝煌”說的沒錯,我將繼續保持“嚴以律己、公誠謹和”的心態,以自己的努力踏響青春的舞曲,做利對黨組織的事,創自己的人生之績。在此,感謝學校的栽培,感謝學校給我這樣的機會和榮譽,我一定好好把握,繼續努力!

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