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各種養老院的管理制度

時間:2023-03-06 17:10:10 制度 我要投稿
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關于各種養老院的管理制度

  現如今,制度使用的頻率越來越高,制度是指一定的規格或法令禮俗。大家知道制度的格式嗎?下面是小編精心整理的關于各種養老院的管理制度,僅供參考,大家一起來看看吧。

關于各種養老院的管理制度

  一、環境整齊清潔、美觀明亮、種有花草;

  二、門頭有門牌,如辦公室、宿舍、醫務室、光榮室等;

  三、門旁有衛生評比結果牌,如清潔;

  四、老人室內有老人守則、五好老人條件、室內衛生規定;

  五、老人床頭掛有標識牌,注明姓名、性別、年齡、原住址、入院時間、身體狀況等;

  六、室內用品擺放整齊、無灰塵、無雜物(含床下);

  七、院內所有工作人員一律掛牌上崗;

  八、敬老院應分設醫務室、娛樂室、圖書室、健身室、物品保管倉庫等;

  九、各項檔案資料齊全、管理規范。

  敬老院建設綜合目標

  遵循"老有所養、老有所學、老有所為、老有所醫、老有所樂"的辦院宗旨,加大硬件投入,強化軟件建設,達到班子革命化、管理規范化、經濟多元化、環境園林化、生活多樣化、服務優質化;把敬老院辦成頤養天年的樂園、五保服務的中心、老齡活動的場所,精神文明的窗口。在服務上做到"五心"、"四順"、"四服務"、"四輕":即愛心、誠心、細心、耐心、貼心;順老人言、順老人心、順老人意、順老人味;微笑服務、敬語服務、貼心服務、勤快服務;說話輕、走路輕、操作輕、開關門窗輕,達到語言親切,動作細膩、體貼入微,視老人為親的效果。

  院長職責

  一、做好全院人員思想政治工作。

  二、安排好院內生活、生產。

  三、抓好財務管理的款、物的發放工作。

  四、加強兩個文明建設,搞好環境衛生,開展文體活動。

  五、發揚民主,開展批評和自我批評,抓好各項工作的實施。

  物資采購人員職責

  1、負責全院的物資采購工作;

  2、經常了解購物、消耗、庫存情況,堅持按計劃、質量、價格采購供應;

  3、做好采購用款的申報、申銷工作,嚴格執行財經結算、入庫、驗收規定;

  4、臨時和特殊物資的采購,須先經院領導審批再行采購;

  5、厲行節約、精打細算,不采購偽劣、變質和冒牌物資,不做人情生意;

  6、不以權謀私,假公濟私,不得借用或挪用公款。

  炊事員崗位職責

  1、負責烹調工作,按食譜配制院民每周的菜肴;

  2、每周食譜公布上墻,主副食品多樣化,盡量符合老人的膳食營養要求;

  3、負責食堂的室內外衛生和飲食衛生,餐具定期消毒,擺放整齊,不做腐爛變質食物;

  4、精打細算,節約用電、用煤、用水,計本劃用糧、用菜,愛護公物,管好食堂炊事用具;

  5、加強個人和環境衛生,嚴格執行"五四"制,對自己所包干的區域認真負責完成任務;

  6、嚴格遵守勞動紀律和院內各項規章制度,堅守工作崗位;

  7、做好各類人員的營養和病號飯,不斷提高烹調技術,改進服務態度,按時供應飯菜;

  8、定期檢查身體,發現患有傳染性疾病,應及時治療并向院領導匯報,暫時離開工作崗位。

  9、注意安全,隨時關緊食堂門窗。

  現金出納職責

  1、健全院內各項賬冊,嚴格執行財經制度,履行財經手續,賬目有條理;

  2、管好現金,每日盤點、結賬,做到帳實相符,無白條抵庫存的現象;

  3、記賬憑證一事一單,及時記賬,內容完整、科目規范;

  4、管好各類物資、出入庫記賬,做到帳物相符,按規定使用;

  5、不簽發空頭支票,不外借賬戶,近期與銀行對帳,嚴格保管好現金,現金支票和各種賬冊、憑證,記賬憑證按時裝訂成冊;

  6、嚴格財務制度,把好關口,對不符合財務制度的手續補辦完備,對違反財務制度的原始憑證不予以報銷;

  7、掌握院內印件、負責文書處理,保管檔案資料,做好財務、基建、農副業生產的規劃、報表工作。

  倉庫保管員職責

  1、負責全院各種物資的管理工作,負責固定資產的登記管理工作;

  2、嚴格執行進出庫領發制度,按發票憑證清點、驗收、登記,物品憑領料單發放,做到進庫和發放手續清楚,每月負責填報收支結存報表;

  3、每季盤庫一次,做到帳物相符,注意庫存物資的使用情況,妥善保管,防止積壓,霉變、損壞、變質,每半年翻曬一次;

  4、嚴格管理制度,加強物資的管理,有些物資的領取,要以舊換新,認真落實安全措施;

  5、堅守崗位,物資供應及時,搞好室內外衛生;

  6、存放的各類物資要放置整齊有序,通風衛生、無鼠、無蠅、無蟲、無毒、無破亂。

  醫務人員工作職責

  1、嚴格執行各項規章制度和醫療操作規程,杜絕醫療差錯和醫療事故的發生;

  2、負責全院職工和收、寄養人員的醫療保健工作,抓好衛生防疫和傳染管理工作;

  3、負責藥品、醫療器材的采購和管理工作;

  4、定期為在院老人及全院職工檢查身體,建立健康檔案,發現病患及時治療,發現服務員、炊事員有傳染病及時向院方反映,勸其隔離治療。

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