用工勞動合同
隨著法律觀念的日漸普及，合同對我們的約束力越來越不可忽視，合同能夠促使雙方正確行使權力，嚴格履行義務。那么合同書的格式，你掌握了嗎？下面是小編幫大家整理的用工勞動合同，歡迎閱讀與收藏。
用工勞動合同1
甲方： _________________________(正文中簡稱甲方)
注冊地址： _________________________
工商登記號碼：_________________________ 編碼：____________________
電子信箱： _________________________ 聯系電話：____________________ 網址： _________________________傳真： ___________________
乙方： _________________________ (正文中簡稱乙方)
注冊地址： _________________________
工商登記號碼：_________________________ 編碼：____________________
電子信箱： _________________________ 聯系電話：____________________ 網址： _________________________傳真： ____________________
根據《中華人民共和國勞動法》與《中華人民共和國民法典》等有關法律規定，本著平等互利原則，甲乙雙方經友好協商，就乙方聘用中國員工事宜達成本合同。
第一條 甲乙雙方有關乙方聘用中國員工及相關事宜，適用本合同。本合同未盡事宜，雙方另有約定的，從約定;雙方沒有約定的，從法律、法規、規章和政策;法律、法規、規章或政策沒有規定的，由甲乙雙方協商確定，并簽訂協議作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。
第二條 甲方向乙方派遣中國員工或乙方聘用中國員工的，雙方應按照本合同有關約定另行訂立《聘用中國員工合約》，明確乙方聘用中國員工的具體人數、姓名、聘期、聘用費等事宜并作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。
第三條 乙方與被聘用的中國員工之間系聘用與被聘用的`勞務關系，雙方可以根據本合同有關規定，另行訂立《聘用約定》，確定乙方與中國員工之間的權利義務，《聘用約定》副本需送甲方備案。
第四條 乙方與中國員工之間因購房貸款(含擔保)等民事事宜，應另行訂立相關協議，確定各自的權利義務。所生爭議，與甲方及本合同無關，甲方不承擔中國員工之連帶責任。
第五條 乙方與中國員工之間因出國、培訓需約定服務期限、費用、賠償等事宜，應事前訂立相關出國培訓協議或者培訓協議，確定各自權利義務。所生爭議，甲方不承擔中國員工之連帶責任。
第六條 本合同內容與法律、法規、規章或政策相抵觸的，或者因法律、法規、規章或政策變更而不一致的，分別以法律、法規、規章或政策規定為準。
甲方（單位蓋）：
法人代表（簽章）：
________年____月____日
乙方（簽章）：
________年____月____日
用工勞動合同2
甲方：
乙方：
甲乙雙方皆了解并認可本合同對彼此的約束，甲方已經仔細閱讀本會員合同，并向乙方工作人員詳細詢問，
對各項條款均無異議。
本合同有效期內，甲乙雙方必須遵守及履行下列義務：課程及費用托班時長：月原價：學費定價：優惠價：贈送禮品：(價值元)定金(已付款)：付款日：現金信用卡微信支付寶待付：付款日：現金信用卡微信支付寶一次性付款：付款日：現金信用卡微信支付寶合同到期日(有效期至)：(續報再簽新合同)(報托班3個月：有效期加15天，報托班6個月：有效期加1個月，報托班12個月：有效期加2個月)
一、甲方孩子從_____年_____月____日入讀乙方全日制早教托班，幼兒入園作息時間為：上午至下午，若在園時間發生如下事故：摔傷、扭傷、走失，或在園時間食物中毒由乙方負責，其他不在園時間發生的事故甲方承擔責任，若在園內時間幼兒發生輕微的摔破皮，咬傷、抓傷等，家長要相互諒解，杜絕小題大做。
家長如有急事不能按時接孩子請及時來電話聯系老師，并告知接孩子的大概時間。
同時，園內將收取延時服務費元/5分鐘(不足5分鐘按5分鐘計算)。
如果您的孩子因為某種原因不能來園，請您及時向當班老師請假，以便我們做好孩子的考勤工作。
因各種原因當月幼兒連續天以上未入園，家長需申請順延，保留學位，且在再次入園時需提前一個月告知甲方，重新安排入園時間。
二、當孩子入學時，甲方要明白乙方辦學本質是為了培養孩子知識、技能、呵護、看管孩子使其能健康成長，同時解決家長工作的后顧之憂。
因此，當幼兒在園時間患病時我們會第一時間致電家長，若家長沒有空時，我園會第一時間帶幼兒到醫院就診。
但若因幼兒自身的疾病引起的全部治療費用由甲方負責，乙方不承擔。
三、由于小朋友年齡較小，而且第一次離開家人來到新的環境中，孩子們有哭鬧的情緒是非常正常的，所以請各位家長積極配合班級老師工作，每天送幼兒入園時不要在幼兒園逗留，請您相信我們，我們會用愛心照顧好每一位孩子。
四、若乙方的孩子入園前已患有如：癲癇病、心臟病等不屬傳染的病，入園時乙方必須如實告知甲方負責人。
以便工作人員能更好、特殊的關照孩子，否則，產生的一切后果由乙方負責。
五、甲方明文規定幼兒入園和離園必須由父母接送，若乙方有特殊原因不能接送孩子需要委托他人的接送的，請乙方必須提前通知或電話通知甲方工作人員，當幼兒被委托接出幼兒園后發生一切事故由乙方負責。
甲方不負任何責任。
六、
(一)收費、順延期限：
1、凡入園在冊的幼兒所交納的`費用一律不轉不退。
2、請假凡是因國家規定的節假日而放假的，本園不退任何費用。
正常上課時間若因特殊原因不能來園的，家長必須提前請假，且一個月內請假五天之內的不能順延，連續一周(5天)以上請假可以順延，順延期限不能超過合同到期日。
乙方每天送小孩來園時需向帶班老師交代清楚有無特別注意事項，當天需要服藥的幼兒請在幼兒服藥登記本上寫清楚藥名及用藥量，以便工作人員能給幼兒按時服藥。
八、未盡事宜雙方可參照教育部《學生意外傷害事故處理辦法》來協商解決。
九、為了孩子的安全，入園期間家長一律不能給孩子佩戴任何飾品(項鏈、手鏈、耳環、玉器等)，否則如有遺失或者因飾物造成的安全事故，一律由家長承擔責任。
十、我們有多種聯系方式，如：家訪、電訪、微信群、面訪等等，請家長選擇最適合自己的聯系方式與老師進行溝通。
如在教育過程中有任何建議和意見也請隨時向園長反映交流，以便我們更好的照顧您的孩子。
入園請辦理如下手續：閱讀并簽署入園協議;準確填寫入園登記表;提供如下物品：孩子體檢證明、孩子干凈毛巾一條、孩子干凈衣褲兩套、孩子一寸照片四張、與接送人合影當甲方的孩子退學時，本協議終止。
以上幾點，甲乙雙方共同遵守，雙方簽字之后協議立即生效。
本合同最終解釋權屬乙方本合同一式兩份，一份由家長保存、一份由園所保存，兩份合同具有同等的法律效力。
爭議解決：甲乙雙方因本合同發生爭議，任何一方均可向乙方所住地有管轄權的人民法院提起訴訟。
甲方：本人聲明已詳細閱讀并接受本合同所列全部條款!
甲方：(簽章)乙方：(園所蓋章)監護人簽署：
經辦人簽署：
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