應(yīng)聘采購員簡歷

時間：2022-11-13 13:49:15 應(yīng)聘簡歷我要投稿

應(yīng)聘采購員簡歷

　　時間就如同白駒過隙般的流逝，又將迎來自己找工作的生活，這時候，最關(guān)鍵的簡歷怎么能落下！好的簡歷都具備一些什么特點呢？下面是小編為大家整理的應(yīng)聘采購員簡歷，歡迎大家分享。

應(yīng)聘采購員簡歷

應(yīng)聘采購員簡歷1

　　姓名：性別：女

　　婚姻狀況：未婚

　　民族：漢族

　　戶籍：江西-九江

　　年齡：28

　　現(xiàn)所在地：廣東-深圳

　　身高：157cm

　　希望地區(qū)：廣東

　　希望崗位：采購管理

　　尋求職位：采購管理

　　待遇要求：可面議

　　最快到崗：隨時到崗

　　教育經(jīng)歷

　　20xx-09～20xx-12廣東外語外貿(mào)大學(xué)英語大專

　　1998-09～20xx-07江西省信息工程學(xué)校無線電通信中專

　　培訓(xùn)經(jīng)歷

　　20xx-08～20xx-12廣州華粵日語專修學(xué)院日語日語能力考試2級

　　工作經(jīng)驗至今7年某月工作經(jīng)驗，曾在3家公司工作

　　公司名稱(20xx-09～20xx-09)

　　公司性質(zhì)：外資

　　企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路

　　擔(dān)任職位：資深采購

　　崗位類別：采購專員/助理

　　工作描述：

　　1)海外供應(yīng)商的擔(dān)當(dāng)對應(yīng)，新規(guī)部品報價及成本分析，供應(yīng)商本地化的推行。

　　2)本著適時、適量的采購原則制定合理的采購策略，制定納品計劃,并進(jìn)行交貨期控制。

　　3)購買金額以及在庫控制目標(biāo)的做成，在庫數(shù)量及金額的削減，以及付款的交涉。

　　4)設(shè)計變更和生產(chǎn)終了時，及時有效地與供應(yīng)商進(jìn)行情報交流共享，以及后續(xù)殘材和過期物料的處理與交涉。

　　5)每月底在庫殘材料的金額計算，以及總結(jié)報告的做成。

　　6)顧客要求的定期costdown的對應(yīng)。

　　7)出差拜訪時，日本人的翻譯。

　　8)定期對供應(yīng)商進(jìn)行管理評價及監(jiān)察，以及提出改善建議。

　　公司名稱(20xx-11～20xx-09)

　　公司性質(zhì)：外資

　　企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路

　　擔(dān)任職位：采購開發(fā)

　　崗位類別：采購專員/助理

　　工作描述：1)國內(nèi)基板的采購調(diào)達(dá)，主要工作內(nèi)容包括模具報價，新品報價及打樣，交期跟進(jìn)，品質(zhì)異常處理。

　　2)客戶新MODEL的成本預(yù)算;根據(jù)新MODEL的BOM表進(jìn)行成本預(yù)算，新品供應(yīng)商的尋找與報價、打樣。

　　3)具有較強(qiáng)的比價/議價能力及談判能力。

　　公司名稱(20xx-08～20xx-07)

　　公司性質(zhì)：外資

　　企業(yè)行業(yè)類別：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)

　　擔(dān)任職位：采購助理

　　崗位類別：采購專員/助理

　　工作描述：

　　1)存檔供應(yīng)商合同，成本分析，供應(yīng)商資料等，簽發(fā)訂單

　　2)記錄所有PO的進(jìn)出明細(xì)，并核查發(fā)票

　　3)熟悉金屬，塑膠，包裝材料的購買;熟悉采購流程

　　技能專長

　　專業(yè)職稱：

　　計算機(jī)水平：初級

　　計算機(jī)詳細(xì)技能：辦公軟件操作能力

　　WordEcel函數(shù)Powerpoint以及ERP系統(tǒng)應(yīng)用熟練。

　　技能專長：

　　◆7年采購工作經(jīng)驗，熟悉采購流程與采購技巧。

　　◆良好的'英語書面及日語的'口頭表達(dá)能力與談判能力。

　　◆具有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和團(tuán)隊精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓性強(qiáng)，良好的協(xié)調(diào)能力和組織能力。

　　◆WordEcel函數(shù)Powerpoint以及ERP系統(tǒng)應(yīng)用熟練。

　　語言能力

　　普通話：流利粵語：流利

　　英語水平：英語專業(yè)

　　英語：熟練日語：熟練

　　求職意向

　　發(fā)展方向：

　　其他要求：

　　自身情況

　　自我評價：◆性格開朗，善與人溝通，能快速適應(yīng)新環(huán)境。

　　◆重視團(tuán)隊，勇于挑戰(zhàn)困難，抗壓能力強(qiáng)，有責(zé)任心，向上心，時間觀念強(qiáng)。

　　◆顧客至上，圓滿，迅速滿足客人要求。

　　◆數(shù)字觀念強(qiáng)，記憶力好，能熟練運(yùn)用ECEL函數(shù)，運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)資源，靈活操作電腦。

　　◆熟知5S、ROHS、ISO9000及ISO系統(tǒng)。

應(yīng)聘采購員簡歷2

　　個人信息

　　xxx

　　性別：女

　　年齡： 36歲民族：漢族

　　工作經(jīng)驗： 10年以上居住地：浙江臺州椒江區(qū)

　　身高： CM 戶口：江西贛州寧都縣

　　自我評價

　　本人有多年機(jī)械加工廠、模具廠經(jīng)驗，熟練操作電腦，熟悉erp系統(tǒng)。曾參與系統(tǒng)上線資料整理及系統(tǒng)改良，熟悉機(jī)加工加工工藝，熟悉采購流程及供應(yīng)商管理。能看懂機(jī)械圖紙熟練使用各種測量儀器。成本意識強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)。

　　求職意向

　　希望崗位：其他類-其它相關(guān)職位

　　尋求職位：采購員/生管/計劃員/文員

　　希望工作地點：浙江臺州椒江區(qū)

　　期望工資： 4500 /月到崗時間：隨時到崗

　　工作目標(biāo) / 發(fā)展方向

　　希望能有更好的發(fā)展機(jī)會.

　　工作經(jīng) 歷

　　▌20xx-02-01--20xx-11-29：昆山億晟力精密模具有限公司

　　所屬行業(yè)：其他(私營企業(yè))

　　擔(dān)任崗位：物流/采購類/采購管理員

　　職位名稱：采購員

　　職位描述：模具原材料、配件、委外加工采購，供應(yīng)商開發(fā)、評審、維護(hù)、管理，訂單詢價，議價，下單，跟催，對帳，請款

　　▌20xx-01--20xx-01：蘇州漢升五金廠

　　所屬行業(yè)：其他(私營企業(yè))

　　擔(dān)任崗位：物流/采購類/采購管理員

　　職位名稱：采購

　　職位描述：模具原材料、配件、委外加工采購，供應(yīng)商開發(fā)、評審、維護(hù)、管理，訂單詢價，議價，下單，跟催，對帳，請款

　　▌20xx-01--20xx-01：可勝科技

　　所屬行業(yè)：其他(外資企業(yè))

　　擔(dān)任崗位：工業(yè)/工廠類/生管員

　　職位名稱：生管主辦

　　職位描述：負(fù)責(zé)新模及修模的模具進(jìn)度跟進(jìn)，模具報價，模具成本分析。模具工藝路線維護(hù)

　　▌20xx-01--20xx-01：蘇州茂森精藝金屬有限公司

　　所屬行業(yè)：其他(外資企業(yè))

　　擔(dān)任崗位：公司文職類/高級文員

　　職位名稱：高級文員

　　職位描述：負(fù)責(zé)模具配件請購，bom資料建立及維護(hù)，模具進(jìn)度跟進(jìn)，模具成本核算及分析，呆滯料分析及改良使用。部門考勤及員工入職離職辦理，部門經(jīng)理運(yùn)作會議資料整理制作。

　　▌20xx-01--20xx-01：廣東深圳信發(fā)五金廠

　　所屬行業(yè)：其他(私營企業(yè))

　　擔(dān)任崗位：工業(yè)/工廠類/組長/拉長

　　職位名稱： IQC組長

　　職位描述：來料檢驗～供應(yīng)商管理及評審

應(yīng)聘采購員簡歷3

　　個人基本簡歷

　　姓名：

　　國籍：中國

　　目前所在地：廣州

　　民族：漢族

　　戶口所在地：廣州

　　身材：170 cm 52 kg

　　婚姻狀況：未婚

　　年齡：27歲

　　培訓(xùn)認(rèn)證：誠信

　　徽章：

　　求職意向及工作經(jīng)歷

　　人才類型：普通求職

　　應(yīng)聘職位：經(jīng)營/管理類：總經(jīng)理助理、行政/人事類、市場銷售/營銷類：

　　工作年限：5職稱：無職稱

　　求職類型：全職

　　可到職日期：隨時

　　月薪要求：3500--5000

　　希望工作地區(qū)：廣州

　　個人工作經(jīng)歷

　　公司名稱：廣州創(chuàng)緣咨詢服務(wù)有限公司起止年月：20xx-11～-02

　　公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他

　　擔(dān)任職務(wù)：總經(jīng)理助理

　　工作描述：

　　(1)負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常行政/文秘工作。

　　(2)負(fù)責(zé)行政管理方面的工作：

　　根據(jù)公司的情況，制定公司相關(guān)的規(guī)章制度；

　　辦公室的管理，包括辦公設(shè)備的維護(hù)維修，辦公文具的購買，車輛的安排和管理；

　　公司活動的組織，如旅游、公司聚會等；

　　IT部門的工作安排，如建立公司網(wǎng)站，網(wǎng)站的更新和維護(hù)；

　　負(fù)責(zé)公司接待工作，如客人酒店安排，預(yù)訂機(jī)票等；

　　公司重要文件的保管，如公司印章，營業(yè)執(zhí)照。

　　(3)負(fù)責(zé)客戶服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督，提供客戶滿意度調(diào)查分析報告。

　　(4)安排好總經(jīng)理工作日程，做好相關(guān)的提醒及記錄。

　　(5)做好公司重要會議的記錄及會議紀(jì)要的整理，重點工作跟進(jìn)和協(xié)調(diào)。

　　(6)及時向各部門傳達(dá)總經(jīng)理的各項指示及反饋意見的及時匯報。

　　(7)做好總經(jīng)理各項事務(wù)的保密工作。

　　離職原因：

　　公司名稱：廣東移動通信責(zé)任有限公司廣州分公司起止年月：20xx-06～20xx-10

　　公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：郵政，電信

　　擔(dān)任職務(wù)：客戶經(jīng)理

　　工作描述：-廣東移動是我國信息通信行業(yè)中規(guī)模最大的省級公司、也是廣東省最大的通信運(yùn)營商。

　　(1)進(jìn)行市場拓展，發(fā)掘潛在客戶，向客戶推廣移動通信業(yè)務(wù)，根據(jù)客戶的需求制定個性化的解決方案，完成個人銷售指標(biāo)。

　　(2)負(fù)責(zé)高端客戶的服務(wù)管理、關(guān)系維護(hù)、投訴處理等方面工作，針對公司新推出的相關(guān)優(yōu)惠政策及特色服務(wù)向客戶提供個性化的服務(wù)及銷售工作，從而提高公司在客戶服務(wù)領(lǐng)域上的領(lǐng)先地位。

　　(3)定期與溝通100營業(yè)廳向集團(tuán)客戶駐地進(jìn)行促銷活動，現(xiàn)場推廣移動信息業(yè)務(wù)，從而促進(jìn)銷售額的提高，以及提高客戶的滿意度。

　　(4)負(fù)責(zé)策劃定期的客戶溝通會，提升客戶的忠誠度和滿意度。

　　離職原因：個人發(fā)展

　　公司名稱：美贊臣(廣州)有限公司起止年月：20xx-01～20xx-05

　　公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：糧油，食品

　　擔(dān)任職務(wù)：秘書

　　工作描述：-美贊臣公司是有100多年歷史的全球最大的營養(yǎng)品公司之一，在全球各大洲都有生產(chǎn)基地，營養(yǎng)產(chǎn)品行銷全球100多個國家和地區(qū)

　　工作職責(zé)：

　　全國促銷及廣告費(fèi)用的跟蹤及分析

　　(1)合理安排全國A&P費(fèi)用申請交單時間和回單時間，配合財務(wù)部做好回單的傳遞和簽收工作;

　　(2)匯總?cè)珖鳤&P申請及回單記錄，生成A&P費(fèi)用月報表;

　　(3)協(xié)助經(jīng)理控制A&P費(fèi)用預(yù)算分析使用進(jìn)度及合理性;

　　(4)核對財務(wù)部的A&P費(fèi)用報告，發(fā)現(xiàn)問題及時向銷售及市場行政部反映。

　　銷售部門的非編制人員管理

　　(1)負(fù)責(zé)全國銷售部門員工(約1500人)的入職、離職及調(diào)動的審核和辦理。

　　(2)協(xié)助經(jīng)理制定年度的工資費(fèi)用及人員配置的預(yù)算,并根據(jù)預(yù)算進(jìn)行費(fèi)用成本控制。

　　(3)新入職員工介紹辦公環(huán)境和必要的行政支持。

　　(4)匯總員工的考勤、假期的統(tǒng)計。

　　(5)制定每月的人力資源報告，如(月度在職人員流動報表，月度工資費(fèi)用拆分報表，月度離職率及離職原因分析報表等)

　　離職原因：獵頭公司推薦本人到廣州移動工作

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：廣東商學(xué)院

　　最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位:管理學(xué)學(xué)士畢業(yè)日期：20xx-06-01

　　所學(xué)專業(yè)一：人力資源管理

　　所學(xué)專業(yè)二：

　　受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號

　　20xx-032003-06廣東商學(xué)院助理人力資源管理師獲助理人力資源管理師從業(yè)資格0319000006300081

　　20xx-062005-07廣東移動通信責(zé)任有限公司廣州分公司營銷技能培訓(xùn)

　　20xx-102005-10廣東移動通信責(zé)任有限公司廣州分公司公文寫作培訓(xùn)

　　20xx-032006-03廣東移動通信責(zé)任有限公司廣州分公司商務(wù)禮儀培訓(xùn)

　　20xx-042008-05廣州眾行管理顧問有限公司中層干部管理技能訓(xùn)練

　　語言能力

　　外語：英語良好

　　其它外語能力：大學(xué)英語四級

　　國語水平：精通粵語水平：精通

　　工作能力及其他專長

　　1.專業(yè)知識技能:

　　*超過三年以上高層助理的工作經(jīng)驗，對于協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行管理各部門、辦公室行政事務(wù)、會議管理以及記錄等具有豐富的經(jīng)驗;

　　*系統(tǒng)地學(xué)習(xí)大學(xué)四年的人力資源管理和行政管理專業(yè)知識，具備專業(yè)的人事行政理論基礎(chǔ);

　　*熟練掌握使用辦公室各種軟件和設(shè)備;

　　*具備良好的商務(wù)禮儀知識和外聯(lián)能力;

　　*國粵語流利，英語水平良好;

　　*誠信、敬業(yè)，具有良好的職業(yè)操守。

　　2.人格特質(zhì):

　　*具備很強(qiáng)的計劃和執(zhí)行能力，做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致

　　*高度的責(zé)任心及敬業(yè)精神

　　*良好的團(tuán)隊合作精神

　　*良好的職業(yè)道德和個人修養(yǎng)

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