最新大學學生會競選演講稿
演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用。在現在的社會生活中，越來越多地方需要用到演講稿，那么你有了解過演講稿嗎？下面是小編精心整理的最新大學學生會競選演講稿，僅供參考，大家一起來看看吧。
最新大學學生會競選演講稿1
尊敬的學生會xx：
大家好，很高興有這樣一個機會參加學生會競選!
首先自我介紹一下，我叫xx，來自xx班，我性格活潑開朗，處事沉著果斷，能夠顧全大局。今天我很榮幸的表達自己由來已久的愿望：我要競選宣傳部部長。在這里我鄭重承諾：我將盡全力完成學校領導和同學們交給我的任務，使學生會成為一個現代化的集體，成為學校的`得力助手和同學們信賴的組織。
泰戈爾有句話：“天空中沒有鳥的痕跡，但我已經飛過�！倍蚁胝f：“天空沒有鳥的痕跡，但我正在飛翔�！币苍S，在我說出這番“豪言壯語”后，有些人會暗自發笑，這小姑娘怎么這么自負!可是我想說，這不是自負，而是自信!一個人如果連自己都不能相信，那么它就沒有資格做任何事情，即使做了，也很難成功。
在初中時期，我成功擔任了英語沙龍負責任的職位，并且負責宣傳工作，所以我有一定的經驗和信心能夠勝任這個職位，在任期間，我不禁為同學們提供了高質量的服務，而且還得到了學校領導的一致好評。我知道成績只能代表過去，未來的路還很漫長，在今后我將更加努力，使自己的能力進一步提高!收集整理希望學生會給我這次機會，讓我能夠出這番力，就會有意想不到的結果。
如果我剛當選宣傳部部長，我會進一步完善自己，提高自己各方面素質，要進一步體改自己的工作熱情，以飽滿的熱情個積極的心態去對待每一件事，要進一步提高責任心，在工作中大膽創新，積極進取，虛心向他人學習，要進一步廣納賢言，做到有錯就該，友好的意見就接受，同時堅持自己的原則。
如果我當選宣傳部部長，我應以“奉獻校園，服務同學”為宗旨，真正做到位同學們服務，代表同學們行使合法權益，為校園的建設盡心盡力。我知道在朵燦爛的話語也不過是一瞬間的智慧與激情，樸實的行動才是成功路上的鮮花，我想我當選的話一定言必行，行必果。
這是我今日的承諾，行動是用來證明一切的最好方法。
希望你們支持我，謝謝。
最新大學學生會競選演講稿2
各位老師各位同學:
大家晚上好!
我是來自公路學院公路工程一班的趙藝偉。感謝大家給我這個站在講臺上的機會。
在過去的一年中我只是一個小小的部門干事但這一年在社聯的工作學習讓我得到了很大的成長和進步。通過一年的學習與鍛煉今天我充滿信心的第一次站在了講臺上競選組織部部長一職。
進入大學一年以來組織部組織開展了各類活動從“社聯全家總動員”到“心橋交流會”�？荚u工作作為我們工作的重點，在大家配合下，每一次都堅持做到最好。另外在部長的指導下，我組織參與了“魅力新社團，你我共完善”社員權益維護工作，參與了“十佳社團”答辯會，“社聯全家總動員“，”心橋交流會“等活動，當然其中也不乏一些安檢，門迎，引導，會場布置的工作等。上述的這些工作，不僅讓我領略到了校內各類精英們的風采，認識到了如何更好開展今后的工作，還讓我更深刻的體會到了社聯人的使命：急社團所急，全心為社團服務，同時與各位學長，學姐以及各位同事的.交流讓我對很多問題有了新的看法，感謝社聯讓我在這一年收獲了很多。
當然我們深知成績只能屬于昨天屬于上屆社聯領導團隊。新的學期給我們帶來了新的挑戰與機遇。在本次換屆以后我們將離開上屆社聯領導團隊的指導獨立主持組織部工作這也給我們提出了新的要求。在這里我只想和大家探討一些個人對社聯建設的一些淺薄看法并且和大家一起尋找一些開創組織部工作新局面的突破點:
本學年組織部要在繼承中求得創新個人以為我們應該在鞏固所取得成績的基礎上加強自身建設深化體制改革加強服務職能舉辦豐富學生生活的活動。
首先加強各部門自身建設深化體制改革是新一屆社聯快速發展進步之本。加強服務豐富活動都應該建立在加強自身建設基礎上。就組織部而言，加強自身建設就是加強對自己和同事們工作能力的培養和鍛煉，如對考評細則的理解和熟悉，對各種基本工具軟件(Word，Excel，Ps)的熟練操作等，當然最重要的還是我們“家文化“的建設，建設一個有“互助”、“創新”、“堅持”、“自我”的組織部團隊，盡量讓同學們感到社聯像個家，大家都更加用心地照料這個“家”所以我們組織部要多各部門間的聯誼活動和“談心工程”交流會等;深化體制改革，即為對目前的考評細則的修改，量化各個評分項目，增加具有導向作用的評分項目，使之更加公平，更加人性化。然后，我們將“打造精品活動、展現長大風采”為主題，以舉辦“貼近生活、貼近學生、貼近實際”的學生活動為目標，提高社團活動質量，彰顯社團品牌特色的精品活動的評選活動。
其次加強服務職能在今后將會是我們工作最大的突破點。我深信真正急社團所急才是我們工作的重點。所以，我們應該繼續促進社聯與各個社團之間的交流與合作(心橋交流會)使社聯的工作服務于社團的中心工作;首先應該鼓勵社團多與社聯交流，有問題，有困難及時反映。以新的形式來對社團負責人進行培訓，以避免目前例會上學長們全力以赴臺下的聽眾們默默關注的現狀，我覺得上學期由組織部，財務部，辦公室，秘書處共同組織開展的“心橋交流會“就是很好的形式，既可以對各社團負責人們進行培訓，又可以讓他們反映現有問題，即加強了社團與社團，社團與社聯的交流，又能使各社團負責人對以后的工作方向更加明確，最重要的是，這個活動是我們社聯”家文化“的一個很好的體現。
最后，我希望加強社聯內部部門的交流與合作，個人以為社聯部門間可以忽視競爭重視合作當一個活動舉辦的時候應該努力減少一個門全力以赴其他部門默默關注的現狀�；蛟S有些人會覺得作為本部門負責人將參加下次主席競選渴望有機會表現自己不會在這樣的機會條件下把工作交給其他部門成員我個人以為這個是不沖突的。真正的領袖往往站在幕后具體工作大家可以共同參與這樣活動還可以舉辦的更好。
以上是本人對社聯建設的一些淺薄看法和見解有不對或者不妥的地方還請各位老師和同學給以諒解和指導。如果我當選我會盡為所能廣納良言加強本人自身建設以一個優秀的負責人的身份努力為校社聯服務為廣大同學服務。當然即使我沒有入選我也相信在校團委和新一屆領導們的指導以及全校師生的支持下社聯會堅持"建設是根本，服務是手段，創新是動力，發展是目標"的指導思想堅持"圍繞一個中心，增強兩種建設，打造一個品牌"的工作方向成為學校與學生社團之間的一座溝通心靈的橋梁，成為師生之間的紐帶，成為敢于反映廣大學生意見要求，維護社團正當權益，受廣大同學尊敬熱愛的優秀組織。謝謝!
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