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保險公司營業經理競職演講稿

時間:2021-06-29 19:24:58 演講稿 我要投稿

保險公司營業經理競職演講稿范文

各位領導,同志們:

保險公司營業經理競職演講稿范文

  大家好!

  我是營業部的。19年月生,大學科學歷。按照公司競爭上崗的要求,我符合競爭上崗的資格和條件。我今天競聘的崗位是分公司營業部銷售經理。

  首先感謝公司給我這次向各位領導和同志們系統匯報工作的機會。我的個人經歷很簡單。19年畢業于大學系,19年畢業于日本國學院,19年回國,19年在太保分公司工作,19年任太保分公司駐市政府采購中心辦事處副主任。19年月調中共市委廳處任,19年月份調中保分公司營業部至今。

  我到中保系統工作時間并不長,還不到個年頭,但在這個工作環境中,領導的信任,同志們的幫助和支持,使我倍感充實和欣慰。進入分公司營業部后,面對其他公司激烈的同業競爭,面對公司內部年輕同志勤奮努力的工作,我深知作為當時歲的我,如果不能以最快的速度適應并勝任這個崗位、如果不能充分發揮自己的特長并做出應有的業績,我將被這個激烈競爭的時代淘汰。所以在新的工作崗位上,我對每一項展業,都全身心地投入,同時挖掘和調動自己的一切潛力和資源,盡心竭力為公司增長保費。20,在競投市政府采購中心對市直機關車輛承保招標工作中,我充分發揮自身特長和優勢,積極協調市委、市政府有關部門,在市公司領導和車險處的大力支持下,經過艱苦努力,為分公司爭得了%的市場份額。在20年和20年市局對營業部的兩次業務檢查中,我協助營業部領導,積極應對,據理力爭,調動所有的社會關系,發揮“朋友就是生產力”的優勢,使局撤銷了對營業部的處罰,為營業部和其他兄弟部門免去了經濟損失。20年,我完成保費萬元,獲得市公司貢獻獎;20年,由于工行政策調整,工行停辦汽車銷貸業務,傳統的保費陣地受到沖擊,完成保費萬元;20年,完成保費萬元,被評為市公司級展業員,獲營業部頒發的貢獻獎。

  參加這次競爭上崗,對我本人來說,是一種工作態度和責任的考驗,新的崗位,意味著擔子更重、挑戰更多,對于我來講,更是一種為公司營業部展業、奉獻的責任和義務。

  對于這次競爭上崗,我認為我具備以下幾個優勢:

  一是具有熟悉業務的優勢。我到中保公司雖然僅有年,但在我的刻苦學習和努力鉆研下,我已經熟練掌握中保公司的每一個險種,這也是我能夠在工作上取得一些成績的重要原因。

  二是具備相當豐富的工作經驗。我有過在國外學習和在政府部門工作的經歷,對于其他保險同行的工作方式和競爭手段有著切身的經歷。這也是我能夠自如應對復雜工作局面和在較短時間取得成績的一個因素。

  三是具備一定的管理和組織協調能力。我有過做管理工作的經歷,工作中,我注意把握工作重心,注重營造一種寬松和諧的工作環境和舒心和睦的工作氛圍,努力提高管理工作的實效性和針對性。

  四是我對所競聘崗位的工作環境非常熟悉。調入分公司以來,我一直在營業部工作,對于營業部的工作環境、業務范圍、展業重點和工作重心非常熟悉。對于如何充分發揮中保公司的傳統優勢擴大業務范圍,爭取和吸引區域內的單位客戶和個人客戶有著切身的體會和感受。

  這次競爭上崗,讓我有機會聆聽了和我一起參加競爭的.其他同志的先進思想和寶貴工作經驗,使我受益匪淺。我們為了振興中保分公司這一個共同的目標而來,如果能夠得到領導和同志們信任與支持,在新的崗位上,我將努力做到以下幾點:

  一是全面貫徹上級公司的工作部署和要求。競聘營業部銷售經理,我深知這一崗位責任重大。我有信心承擔起這一崗位的工作職責。我認為,只要認真理解并全面貫徹落實上級公司的各項方針政策,嚴格遵守中保系統各項規章制度,認真執行分公司的工作部署和要求,在各級領導的培養教育和嚴格要求下,在上級公司業務部門監督、指導和幫助下,我一定會逐步適應并勝任這一崗位。

  二是切實履行好崗位職責。營業部銷售經理,責任重大,對各種素質和能力要求較高。我將努力提高政治素質,加強理論學習;努力提高業務素質,精通各項保險業務知識和技能;努力提高綜合管理素質,團結員工,帶好隊伍,樹立團隊意識,培養團隊精神;正確處理整體與局部的關系,上為領導分憂,下為同事解難;處理好做人與做事的關系,以德服人,以誠待人,以量容人,從實際出發,恪盡職守,敬業務實。要求員工做到的,我首先做到;不讓員工做的,我首先不做。

  三是確保全面完成各項業務指標。充分利用公司體制改革、機構人員重組的契機,進一步整合現有資源,挖掘市場潛力,拓展業務領域,大力發展集團保險業務,加大新險種開發開辦力度,進一步提高公司營業部的盈利水平、業務規模、市場份額和綜合實力,樹立起人保公司的公眾品牌形象。同時,按照市公司崗位目標責任制要求,進一步細化崗位目標,落實崗位責任,強化科學管理,優化勞動組合,全面提高效率,確保各項業務指標全面完成。

  四是努力創新工作理念和服務方式。圍繞實現“股東價值最大化”理念,樹立效益第一觀念、合法經營觀念、誠信觀念、知識價值觀念,全面引入“風險意識”、“憂患意識”、“質量意識”和“競爭意識”,適應重組改制和在“經營上實現三個轉變”要求,努力創新服務方式,拓寬服務領域,提高服務質量,為廣大客戶提供更方便、快捷、安全、高效的保險服務。

  歲的我精力充沛,勇于接受新知識、新挑戰,愿意為營業部的發展做出最艱苦、最真誠的努力。最后,向幾年來培養我、幫助我的各位領導、同志們和朋友們,表示深深的謝意(鞠躬)!

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