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讓青春點(diǎn)亮希望讓礦山煥發(fā)光彩演講稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同事們：
大家晚上好，很榮幸我能有這樣的機(jī)會站在這里參加今天的演講，我叫胡鵬，來自選礦廠機(jī)電車間，我演講的題目是“讓青春點(diǎn)亮希望，讓礦山煥發(fā)光彩”。
青春 ，是我們一生中最美麗的季節(jié)，她孕育著早春的生機(jī)，展現(xiàn)著盛夏的熱烈，暗藏著金秋的收獲，昭示著寒冬的希望。
當(dāng)一個人的青春融入到一個新的開放時代，伴隨這份事業(yè)在威斯特的工作歷練中折射出耀眼的光芒。和平年代，有無數(shù)能人志士把自己有限的青春，奉獻(xiàn)給了共和國科技發(fā)展的事業(yè)中，他們是最平凡，也是最偉大的人，是我們青年人永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的榜樣。
此時此刻，回想起我一年前來到德爾尼礦區(qū)時的情形，通往礦區(qū)是一條崎嶇不平的道路，進(jìn)入選礦廠后，發(fā)現(xiàn)選礦工藝設(shè)備極不穩(wěn)定，員工思想情緒波動很大，作業(yè)環(huán)境噪音大、粉塵多，職工工作之余文化生活單調(diào)枯燥無味。現(xiàn)如今，公司上下有了翻天覆地的變化，隨著新的行政辦公樓拔地而起，選硫廠也破土動工，廠房也聳然立起，廠區(qū)周邊的環(huán)境整潔干凈，使員工在精神面貌上有著煥然一新的集中體現(xiàn)。
在集團(tuán)公司“新一輪創(chuàng)業(yè)立新功的號召下，我公司也投入到紅紅火火的新一輪開發(fā)創(chuàng)業(yè)之中。公司全體員工展現(xiàn)出奉獻(xiàn)企業(yè)的工作精神和昂揚(yáng)的斗志，為企業(yè)的創(chuàng)業(yè)立新功打下堅實的基礎(chǔ)。XX年我們選礦廠抓住機(jī)遇迎接挑戰(zhàn)，積極響應(yīng)公司領(lǐng)導(dǎo)的號召，貫徹落實集團(tuán)公司“學(xué)金山、降成本”的活動精神，始終把節(jié)能降耗貫穿于生產(chǎn)工作當(dāng)中去，制定了嚴(yán)格的`成本控制措施，積極完善安全生產(chǎn)管理制度，制定了切合選礦廠實際的安全高效管理辦法。使得全體員工整體技術(shù)素質(zhì)不斷提高，企業(yè)的生產(chǎn)效益和日處理量與日俱增，每個人的臉上都流露出燦爛的笑容。
我剛來到選礦廠機(jī)電車間工作的時候也有過失落和茫然，原因在于自己所學(xué)的專業(yè)知識好像根本就不能應(yīng)用到目前的維護(hù)工作中去，感覺離曾經(jīng)的夢想總是有些距離。但是，經(jīng)過一段時間磨練后，我很快就投入到加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)水平的隊伍中，遇到不懂的問題都會積極的向老師傅們請教。從此，提高了自身解決故障問題的能力。我們機(jī)電車間全體員工在任何困難面前從不低頭，發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神，加班、加點(diǎn)積極搶修。嚴(yán)格按照“圍繞生產(chǎn)抓維護(hù)，抓好維護(hù)促生產(chǎn)”的工作思路，通過車間強(qiáng)化考核制度內(nèi)部細(xì)化管理，嚴(yán)抓日常電氣設(shè)備的點(diǎn)巡檢工作，保證實現(xiàn)了電氣設(shè)備及時、準(zhǔn)確、合理的潤滑保養(yǎng)，為提高機(jī)電設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率，降低設(shè)備的故障率，這是我們付出艱辛努力的結(jié)果。因為我們大家都相信，只要具備艱苦創(chuàng)業(yè)的精神和我們充實的理論知識以及嫻熟的操作技能就可以戰(zhàn)勝任何困難。
我作為礦區(qū)的年輕人，我們有自己的奮斗理想，成績只代表過去，未來還需要我們?nèi)?chuàng)造。建功立業(yè)奉獻(xiàn)在礦山，新一輪的創(chuàng)業(yè)號角已經(jīng)吹響，平凡的崗位需要我們付出，構(gòu)建和諧社會需要我們大家一起努力。青春是美麗的，讓我們的青春像一團(tuán)燃燒的火焰，讓礦山事業(yè)的發(fā)展，走向人生旅程中最燦爛的一站。祝愿我們青海威斯特公司不斷發(fā)展壯大，企業(yè)的明天更加美好！
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