掌握這10個特點，讓你成為職場最靚的仔!

　　1、有追求的人。職場就怕你不清楚自己想要什么，但就是不肯接受現實。這樣“拎不清”的人，職場之路是走不好的。真正混得開的人，他們明確知道自己想要什么、該怎么達到目標。對于自己的每一步，都有規劃。

　　2、懂得積蓄力量的人。真正厲害的人，他們懂得低調，總是躲在暗處觀察別人;他們為人很低調，懂得隱讓，并曉得隱藏自己的鋒芒，不會和你過多透露他的秘密。他們知道在自己沒有能力的時候掩蓋自己的野心，在條件成熟的時候會緊緊抓住機遇，“不鳴則己，一鳴驚人”是他們的代名詞。

　　3、有大局觀的人。他們既能從局部利益來思考，也能從全局利益來把控，冷靜分析情勢，所有的事情都會真實的展現在他面前。他們注意細節，做事用心。主見分明，不會人云亦云，有自己獨特的見解。

　　4、低調做人高調做事。俗話說“棒打出頭鳥”，愛出風頭的人其實并不見得在單位有很好的人際關系。有些人覺得自己能力不錯，所以在單位非常高調，由于高調做事做人也會得罪好多人。真正混得開的人，工作能力很強，但每次都不張揚，事也完成得好，人也謙虛，總是默默無聞的付出，自然很得領導、同事喜歡。

　　5、忍辱不驚的人。真正混得開的人不管吃過多少苦，都默默地放在心里不表露出來。苦而不言，成功了也不炫耀，喜而不語。畢竟，在他們眼里，成功了是站在新的起點，失敗了對他們來說不值得叫苦，只不過是人生多了一段經歷，哪里跌倒哪里爬起來。

　　6、善于溝通的人。職場上，學會溝通很重要。職場是所有關系的綜合，不僅要跟你的同級溝通，還要跟下級和上級溝通，對不同人要采取不同的溝通方式。在職場上，善于溝通的人有眼力見兒，知道什么時候該做什么不該做什么、什么時候該說什么不該說什么，上上下下都能贏得通暢的人際關系。

　　7、與人為便的人。所謂“與人為便”，就是情商高。職場上情商高人緣好的人，都是很吃得開的，他們懂人性，能夠和辦公室里的人相處融洽。最主要的，在與人相處時，能讓對方感受到被尊重、愉悅，大家都喜歡跟他們在一起。他們不抱怨工作，對工作充滿熱情，因此這種人在職場上是很容易立足的，很有前途。

　　8、做事靠譜的人。每個單位都有一些人的標簽就是：工作能力強，做事很靠譜。這樣的人，領導喜歡用，同事喜歡跟他打交道。當然，做事靠譜要掌握一個度，不然很容易就成為了“老黃牛”。而，那些混得開的人，做事靠譜有度，在日常工作中非常注重細節，不單單是用身體做事，還在用腦子思考，不僅僅能按時完成還能超出對方的預期，因為優秀已經成為一種習慣了。

　　9、業務精湛的人。雖然說有的單位是“三分做事七分做人”，但是，任何地方，如果都是走關系、拍馬屁的人，單位是不可能得到發展的。因此，業務骨干同樣需要，并且還很重要。要想混得開，你所在的崗位工作你必須熟能生巧，并且對本行業精通，一般同事和領導都知道你會什么的時候，你的職場標簽也就有了，接下來你要做的事情就是在自己的領域內繼續深耕，從而你才有機會成為行業的精英。

　　10、擅長管理時間的人。任何單位都詬病加班，都追求高效工作。那么在職場上如何管理好自己的時間是最為關鍵的，這對自己的職場生涯將會是很大的幫助。職場上混得開的人，會合理安排好自己的時間，把重要的事情放在最前面做，把復雜的事情合理分解開來做，集中精力抓主要矛盾，高效率完成領導交代的任務。這樣的人，在職場上肯定是最有前途的，領導很喜歡這種人。

　　綜上所述:要想在職場混得開、有前途，無論是為人還是處事，你還是得有幾把刷子啊。

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