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最新電務工隊隊長年終述職報告

時間:2021-02-08 11:37:55 述職報告 我要投稿

最新電務工隊隊長年終述職報告

  光陰的迅速,一眨眼就過去了,回顧這段時間的工作,取得的收獲不是一星半點的,述職報告也應跟上時間的腳步了。我們該怎么去寫述職報告呢?下面是小編精心整理的最新電務工隊隊長年終述職報告,歡迎大家分享。

最新電務工隊隊長年終述職報告

  最新電務工隊隊長年終述職報告1

  20XX年即將過去,回顧這一年,作為一名管理人員,我深知自己的工作指責和應盡的義務,帶領員工狠抓管理,嚴查防范,完善制度,落實責任。雖然在生產和安全工作方面取得了可喜業績,但同時也存在著缺陷和不足。

  通過這一年的工作,我積累了大量寶貴經驗,建章立制,深抓細算,節能降耗,在機電管理方面也取得了可喜成績。

  歲末年初之際是收獲的好時節,是回顧過去展望未來的起始點,同時也是查找不足,彌補過失的最佳時段。現將我一年來的工作情況匯報如下:

  一、安全管理方面

  1、制訂了詳細的材料專職管理人員(各隊班組長)管理責任和材料支領、統計、出納等管理細則。

  2、通過民主選舉推選出4名班組長。擔任現場安全生產管理工作。

  3、出臺了班組長崗位責任制和帶班、值班管理制度。

  4、選舉產生了10名班組長,負責各設備維護保養工作。

  5、制定了機電設備班班檢,隊巡檢管理體系。

  6、積極配合廠家人員售后服務工作。

  7、開展設備定期維護保養和自檢自修工作。

  8、確定包機人和設備編號。

  9、新建安全警示牌和警示標志。

  10、劃分責任區,加油區、停車區、整備區、材料庫等。

  11、組織員工進行采礦部各工種支援配合工作(挖埋電纜,移挪防護網,配合輸干泵,設備搶修等)。

  12、為政工部推選出2名新聞報道通訊員,以此加大好作風,好業績,好方法等宣傳力度。

  13、帶領員工進行4#礦現場>培訓工作,同時,做好相互工作溝通和經驗借鑒工作,圓滿完成培訓任務。

  14、將各制度實行掛墻懸掛,開展班組建設制度化管理。

  15、做好設備初期空載磨合和試運轉等各項準備工作。

  16、詳細歸納了設備存在的突出和疑難故障統計工作,并及時上報有關部門,進行存檔備案。

  17、帶領和培訓班組長專業帶班和管理職能工作。

  118、積極搞好質量標準化工作,確保實現動態達標和全面達標。

  二、生產管理方面

  1、控制各類違章違紀行為,保證裝車質量和設備出動臺次。

  2、加強帶班班長現場管理工作。

  3、做好生產工序銜接工作。

  4、加強作業現場管理工作,杜絕裝載量不足或裝偏車現象。

  5、充分利用輔助設備進行運行線路修復工作,確保設備正常安全運行。提供良好運行條件。

  6、制定現場作業聯保互保,呼喚應答方案。

  7、及時清理各設備粘廂存貨問題,減少生產量誤差。

  8、實施保持車距控制車速管理辦法,提高裝車速度和質量。

  9、做好現場對職交接班工作,責任落實到包機,到設備,到責任人。

  10、規范各作業場地質量標準化工作,確保動態達標,全面達標。

  三、機電管理方面

  及時與供應部門進行協商聯絡;及時支領設備維護保養及設備檢修材料供給;故障處理急需部件預算工作;統計各種燃油、輔油統支領和存儲工作;配合電務部門進行照明電路;預熱電路,供電線路的鋪設和安裝工作;設專人進行各設備蓄電池補電充電工作,有效推動各設備正常運轉和投入生產使用。

  四、故障處理方面

  針對108T新型設備進行空載磨合、半載試運,滿載作業過程中,不斷出現配件易損,性能呆滯,以及各種跑、冒、滲、漏等不同程度的廠家方面的疑難故障問題。

  及時與廠家專業技術人員學技術,學經驗,并做到勤聯絡,勤溝通,勤反映設備突發性和經常性故障情況。

  同時,教育員工必須細檢查,多動手,勤觀察,早匯報。發現問題及時處理,不留隱患死角,杜絕帶病作業行為。防止各種機電擊破事故發生。

  五、20XX年工作規劃

  加強員工安全第一思想教育工作,做好員工技術培訓工作,確保員工按章作業,杜絕違章作業,拒絕違章指揮,實現“要我安全”向“我要安全”真正意義上的轉變。

  嚴格落實各項管理制度,逐步健全和完善各種管理體系,細化崗位管理細則,規劃生產工序,加強設備維護保養工作,增強員工質量標準化責任意識,確保實現動態達標和全面達標。

  重點加強班組長、群監員、司機長職能作用,充分發揮其在生產工作中的管理職能作用。

  制定詳細的考核辦法,實行公平、公正、公開評先選優方案,確保全年各項工作任務圓滿實現。

  一年來,帶領108T班組一班人員,克服作業條件,保安全,促生產,強管理,創效益,雖然在安全、生產等各方面取得了可喜成果,同時也存在著不足之處,在新的一年里堅決從自我做起,彌補不足,尋找差距,逐步完善自己,力創在新的一年里再創佳績。

  最新電務工隊隊長年終述職報告2

各位領導、同事們:

  大家好!我是xxx電務工隊隊長,程xx。我的述職報告分三部分,有不妥之處請不吝批評指正!

  第一部分 主要工作與措施

  1、各項年月表計劃順利完成。

  2、根據分公司今年提出的光電纜專項整治工作。工隊結合實際情況制定了相應的措施。重新確認了光電纜線路和補充標樁等工作,確保了光電纜的安全。

  3、重點設備重點盯控:道岔記表或工電聯整后每組都要進行復查,取得了明顯的效果。值班人員每天對微機監測數據進行認真分析、發現隱患及時處理。沒有遠程監控的通信機械室每天必須巡視一次。確保了通信設備安全暢通!根據施工情況工隊指定專人負責,確保了眾多施工的安全。

  4、以每個月開考核會的形式、加強安全生產知識和勞動紀律的教育。

  5、工隊6名管理人員分別包保設備和作業組并納入“零故障”考核。全員參與、職責分明、工隊上下齊心協力保安全。

  工隊加強管理人員與員工的交流。在這一年里有4名員工因工隊活多、考試壓力向工隊提出辭職。工隊做了大量的思想工作,鼓勵、引導。使4明員工放棄了辭職的念頭。

  6、工隊提倡快樂工作、幸福生活。在春節、端午、中秋等傳統佳節,工隊值班人員為在崗人員購買節日慰問品。讓員工感受到在家溫暖。工隊利用五一、十一組織崗位練兵活動。大家不僅拿到了獎品還提高了對學習的主動性。在此特別感謝分公司各級領導給予的大力支持。

  第二部分 成績與不足

  成績談不上。令我欣慰的'有三件事。一是xxx電務工隊管內施工到目前為止50多個,在工隊全體人員的努力下,沒有因施工中斷零故障,沒有造成施工延點等其他情況。二是今年新加入工隊半年的人員在崗位大練兵中成績突出。三是通過應急搶險演練,全員搶險意識顯著提高。

  再說不足:

  第一、管內施工多。需要大量人員和不定時配合,導致今年的教育工作滯后。每個月只能保證一次專業和安全理論考試,沒有條件組織實作考試。

  第二、管理上一些細節的工作抓得不好,比如張經理10月26日來檢查發現的那些問題,都是在眼皮底下,不需要長時間處理的,但是我沒管理到位。

  第三、個人管理水平、技能水平都還需要與時俱進,不斷學習。

  第三部分 下一步計劃

  1、明年1至3月份工作量小,重點抓教育、培訓。提高全員對設備隱患分析和故障處理的能力,加強應急搶險意識。

  2、以后要從細節做起,提高精細化管理水平。

  3、利用業余時間多學習專業知識來提高自己的專業技能。

  4、超前預想,提前準備。做好防寒過冬工作。做好明年年月表維修計劃。

  5、積極配合四期施工,確保順利開通。

  在此感謝工隊全體員工對我一年工作的大力支持!感謝工務、供電工隊給予的全力配合。感謝站區、車站對我們生活和工作的大力支持!

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