（合集）小學生請假制度

　　在日常生活和工作中，制度在生活中的使用越來越廣泛，制度一經制定頒布，就對某一崗位上的或從事某一項工作的人員有約束作用，是他們行動的準則和依據。那么什么樣的制度才是有效的呢？以下是小編為大家整理的小學生請假制度，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　為了加強教師隊伍管理，規范教師請假程序，確保學校教育教學工作正常開展，根據《華陰市教師隊伍管理暫行辦法》等有關規定，結合教辦實際，特制定本制度。

　　一、請假權限

　　教師請假一日以內者，由學校審核批準；二日以上七日以內者（含同次學校請假時間）由教辦審核批準；七日以上者（含同次教辦請假時間），經學校、教辦同意后，報教育局審批。

　　二、請假時限

　　1、婚喪假時間為5天（含節假日）。

　　2、女教師產假，領取獨生子女證者，法定時間為五個月（產前十五天，產后一百三十五天，含節假日、暑寒假）；未領取獨生子女證，屬計劃內生育者，按40天（產前十五天，含節假日、暑寒假）執行。產假期間工資福利待遇等按在崗對待。

　　3、一般事假時間每次不超過三天，一學期累計不超過五天。

　　4、自考、函授等事假時間及外出培訓、參賽、開會等公出時間按實際所需最短時間確定。

　　5、特殊事假、病假時間視實際情況而定。

　　三、請假憑據

　　1、婚假憑結婚證明。

　　2、產假憑末次孕檢證明。

　　3、病假（一周以上）憑縣級以上醫院證明。

　　4、自考、函授、培訓、參賽、開會等憑相關證件、文件和通知書。

　　四、請假程序

　　1、教師請假由本人向學校遞交請假條，校長加注意見、簽名，加蓋公章，存入個人業務檔案；二日以上七日以內者由本人向教辦遞交請假條，學校校長加注意見、簽名，加蓋公章，一式二份，教辦審批后，一份教辦存查，一份返回學校存入個人業務檔案；七日以上者由本人向市教育局遞交請假條，學校校長、教辦主任分別加注意見、簽名，加蓋公章。

　　2、校長請假十五日以內者由本人向教辦遞交請假條，一式二份，教辦審批后，一份教辦存查，一份返回學校存入個人業務檔案；十五日以上者由本人向市教育局遞交請假條，教辦主任加注意見、簽名，加蓋公章，一式三份，一份本人交市教育局審批，一份隨同批函教辦留存；一份隨同批函復印件返回學校存入個人業務檔案。

　　3、口頭請假、電話請假、托人帶請（一般事假、非住院病假）一律無效，并視同脫崗。

　　4、不存在補假制度。

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