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徐州市勞動合同書

時間:2022-09-09 18:12:40 勞動合同 我要投稿

徐州市勞動合同書

  在人們越來越相信法律的社會中,越來越多的場景和場合需要用到合同,簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。那么合同書的格式,你掌握了嗎?以下是小編收集整理的徐州市勞動合同書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

徐州市勞動合同書

  甲方:

  乙方:

  簽訂日期: 年 月 日

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》與有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,要共同遵守本合同條款。

  勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況

  第一條 甲方:

  單位地址:

  第二條 乙方: 性別:

  居民身份證號碼:

  或其他有效證件名稱: 證件號碼:

  在甲方工作起始時間 年 月 日

  家庭住址: 郵政編碼:

  戶口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

  勞動合同期限

  第三條 本合同為固定期限勞動合同。

  本合同于 年 月 日生效,其試用期至 年 月 日止。本合同于 年 月 日終止。

  工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  第四條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任 崗位(工種)工作。

  第五條 根據(jù)甲方崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn),乙方工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為 。

  第六條 乙方工作應(yīng)達(dá)到 標(biāo)準(zhǔn)。

  工作時間和休息休假

  第七條 甲方安排一方執(zhí)行工時制度,乙方每一天工作時間不超過 小時,每一周工作不超過 小時。每一周休息日為 。

  第八條 甲方對乙方實(shí)行的休假制度有。

  勞動報酬

  第九條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為 元。

  乙方在試用期期間工資為 元。

  甲乙雙方對工資的其他約定 。

  第十條 甲方生產(chǎn)工作不足使乙方待工的時候,甲方支付乙方月生活費(fèi)為 元或按 執(zhí)行。

  社會保險及其他社會福利待遇

  第十一條 甲乙雙方按遼寧省興城市有關(guān)規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方要辦理有關(guān)社會保險手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù)。

  第十二條 乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療待遇按果樹所有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按 來支付乙方病假工資。

  第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇。

  勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

  第十五條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要,按照國家有關(guān)勞動安全和衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要勞動保護(hù)用品。

  第十六條 甲方根據(jù)國家有關(guān)法律和法規(guī),建立其安全生產(chǎn)制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防治勞動過程里的事故,減少職業(yè)危害。

  第十七條 甲方應(yīng)當(dāng)建立和健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強(qiáng)對職業(yè)病防治管理,提高職業(yè)病防治水平。

  勞動合同的.解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

  第十八條 甲乙雙方接觸和終止與續(xù)訂勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》與國家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十九條 甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同的時候,為乙方出具解除或終止勞動合同證明,并在15日內(nèi)為乙方辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

  第二十條 乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方的約定,辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付其經(jīng)濟(jì)賠償?shù)模谵k理工作交接的時候支付。

  第二十一條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容。

  勞動爭議處理及其它

  第二十二條 雙方因?yàn)槁男斜竞贤l(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向興城市的勞動爭議仲裁部門申請仲裁。

  第二十三條 本合同附件如下 。

  第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第二十五條 該合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)1份。

  簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

  人事處公章

  (部門公章)

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