要和你男上司若即若離-情感美文

時(shí)間：2021-06-10 12:45:03 經(jīng)典美文我要投稿

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　　上司頻繁請客讓人為難葉梵在一家規(guī)模很大的醫(yī)藥公司做銷售。這是一份極具挑戰(zhàn)性的工作，無論在與人的溝通、對專業(yè)知識(shí)的掌握、對市場的把握上，還是在體力的支配上，都要經(jīng)受不同尋常的考驗(yàn)。葉梵做得很賣力，業(yè)績一直在節(jié)節(jié)攀升，因此大受頂頭上司、銷售部經(jīng)理羅夏的青睞。葉梵剛進(jìn)公司時(shí)，就碰上了一個(gè)對公司來說相當(dāng)重要的國外大客戶。談判異常艱難，但葉梵絕不輕言放棄。一星期下來，談判終于成功了。葉梵也欣然接受了羅夏出去吃飯的邀請。以后羅夏便經(jīng)常請葉梵吃飯、泡酒吧、打保齡球、桌球、壁球。多半是借口慶祝葉梵的出色表現(xiàn)和業(yè)績。有時(shí)葉梵并不想去，但看到他那誠懇的眼神，又想想他是自己的上級，葉梵不好意思拒絕。而羅夏也每次出差都為她帶回些別致的小禮物，這當(dāng)然逃不過外人的眼睛。一來二去，難免有人在背后議論葉梵和她的上司，這其中不乏對葉梵的出色表現(xiàn)心懷妒忌者。羅夏聽后淡淡一笑，葉梵卻苦惱不已：相戀兩年的男友聽到傳聞后深信不疑(因?yàn)槿~梵時(shí)常晚歸和失約)。他揣測好強(qiáng)的葉梵一定是利用了上司才做出那么驕人的成績的，葉梵怎么解釋他也聽不進(jìn)去，而羅夏眼神里的曖昧也是葉梵一想起來就煩惱的。支招：學(xué)會(huì)拒絕當(dāng)上司頻頻邀你外出的時(shí)候，即使他真的沒有非分之想，你也要小心注意了，因?yàn)檫@往往是以后不尋常關(guān)系的前奏。

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　　無論什么時(shí)候都要有自己的原則，工作中應(yīng)該學(xué)會(huì)服從上司的安排，但其他方面更要學(xué)會(huì)以誠相待，不卑不亢。拒絕上司并非一定是壞事，許多時(shí)候能讓上司發(fā)現(xiàn)你的成熟矜持和個(gè)人的尊嚴(yán)，讓他對你產(chǎn)生敬重，也有助于抬高你在他心中的地位。如果你實(shí)在沒有勇氣拒絕他的邀請，那么還有一招：拉上朋友、同事，甚至上司太太一起去。著裝遭上司反感岑晴是個(gè)活潑開朗的女孩子，學(xué)業(yè)也很出色。畢業(yè)時(shí)她戰(zhàn)勝了眾多的競爭對手，被一向“重男輕女”的出版社錄用。半年前，喜愛嘗試新事物的她又跳槽到了一家中等規(guī)模的網(wǎng)絡(luò)公司，當(dāng)然，令人羨慕的高薪也是她來這里的一個(gè)原因。沒想到，一切全不像預(yù)料的那么美好。因?yàn)椴痪盟桶l(fā)現(xiàn)，自己有個(gè)脾氣暴躁、行為古板的男上司。平時(shí)經(jīng)常愛翻翻時(shí)尚雜志的岑晴，穿著自然不乏新潮和前衛(wèi)感：薄紗的連衣裙、小碎紋的百褶裙、改良后的中式旗袍，還有雪紡印花裝、軍褲和袋袋裝、毛皮無后跟鞋……她的風(fēng)格一向是浪漫多變的。

　　在這方面以前出版社的女上司是她的知音，而現(xiàn)在這位嚴(yán)肅的男上司從一開始就表現(xiàn)出反感，多次提醒她要注意自己的形象。岑晴壓根兒沒放在心上，她想這又不是銀行、機(jī)關(guān)、法院，穿那么中規(guī)中矩干什么？既然互不欣賞，她在許多方面表現(xiàn)出對上司的冷淡和疏遠(yuǎn)：凡可以電話請示的，就不和他正面接觸。上司向她交待工作，講完了她扭頭就走，沒有表情，也沒有多余的話。這以后上司對岑晴的態(tài)度似乎特別差，她稍有過失便惹得他大發(fā)雷霆。明明是他告訴的傳真號碼不對，他倒怪岑晴發(fā)錯(cuò)了地方；周末到了，岑晴早已跟朋友約好要去好好玩一玩，可下班時(shí)間剛到，上司就急匆匆地走過來，毫無商量余地地說：“有項(xiàng)急活兒，你必須加個(gè)班”……支招：穿著要得體要知道，男上司對女下屬的看法往往會(huì)走極端，要么特別欣賞，要么看不慣甚至深惡痛絕，這里面，服裝也有很大影響。工作以外的時(shí)間，盡可以把自己打扮得純情、華麗或者性感，但在辦公室就不同了，要盡量在穿出自己個(gè)性的同時(shí)，迎合上司的口味。

　　難是難了點(diǎn)，但你會(huì)獲得意想不到的贊譽(yù)和好感，也能使自己一進(jìn)辦公室就馬上定下心來，冷靜地展開工作，而省略不必要的麻煩。本來不喜歡某人可以與他疏遠(yuǎn)，但如果疏遠(yuǎn)上司，會(huì)使兩者之間越來越不信任，也會(huì)使自己的處境越來越糟。和上司做朋友很難4年前裴佳在一家規(guī)模不大的廣告公司打工，上司叫曲子玉——其實(shí)他手下只有她一人。裴佳的學(xué)歷不高，只是裝璜設(shè)計(jì)專科畢業(yè)，但她很有靈氣，憑著直覺和靈感，就設(shè)計(jì)出了不少優(yōu)秀的作品。那時(shí)公司人手不夠，她和曲子玉既要負(fù)責(zé)企劃設(shè)計(jì)，還要承擔(dān)一部分市場聯(lián)絡(luò)工作。他們每星期整整工作6天，還經(jīng)常加班，以至于在公交車上拉著扶手站著都能睡著。好幾次晚上做入戶調(diào)查，一直到10點(diǎn)多，仍然餓著肚子，兩人在街邊小店湊合一頓接著回辦公室整理結(jié)果是常有的事。在同甘共苦中，裴佳和曲子玉的交情非同一般，她從來不稱他“曲經(jīng)理”而是叫他“子玉”，碰到委屈和煩惱，甚至家里的瑣事，她都樂意向曲子玉訴說。在她眼里，大她8歲的曲子玉像她的兄長，又像一位極談得來的朋友，她對這位上司從來就沒有真正敬畏過。

　　她的`文字水平不夠好，所以平時(shí)那些要求高的“書面”工作，比如充滿說服力的策劃書呀，語出驚人又朗朗上口的文案呀，還有條理清晰能詳盡概括兩人工作成績的報(bào)告等等，都出自曲子玉之手。裴佳心安理得，她想，朋友嘛，這還不是應(yīng)該的？再說其他方面自己又從來沒偷過懶。曲子玉有時(shí)提醒她平時(shí)要多注意“充電”，特別是要鍛煉一下文字撰寫能力，裴佳往往置之一笑，沒放到心里去。她的潛意識(shí)是：有子玉這個(gè)朋友式的上司，自己怕什么？公司的規(guī)模漸漸擴(kuò)大，裴佳所在的部門也進(jìn)了不少新人，但是平心而論，他們的思維理性成分偏多(也許是受正規(guī)教育的影響吧)。后來曲子玉由部門經(jīng)理做到總監(jiān)，卻沒有建議讓裴佳補(bǔ)她的空缺，而是提拔了另一位才24歲，剛進(jìn)公司一年的小伙子。裴佳感到難以接受：她認(rèn)為自己應(yīng)該是最合適的人選，別人不了解也罷，難道共事這么久，曲子玉還不了解她的能力嗎？沖動(dòng)之中，她很想辭職。支招：不做朋友很多人都希望同上司像朋友一樣相處。這往往是一個(gè)誤區(qū)。因?yàn)樯纤揪褪巧纤荆词鼓銈冴P(guān)系很不一般，也不意味著對他可以沒有敬畏和恭維。保持適當(dāng)?shù)木嚯x也很必要——尤其是女下屬和男上司。再優(yōu)秀的人也是普通人，有才華橫溢的一面，也會(huì)有平淡無奇的一面，距離可以讓你在上司眼里顯得更完美。其實(shí)如果客觀地想想，曲子玉做的也在情理之中。1.他和裴佳之間因?yàn)樘欤炊タ陀^的判斷，覺得對方懂的和做的沒什么了不起；2.經(jīng)常向他交心的裴佳，學(xué)歷低、理性思維不足、工作情緒化等等不足和性格上的弱點(diǎn)都被他看得清清楚楚，他難免認(rèn)為她太坦白太幼稚；3.一男一女親密合作了那么久，單單為了避嫌，他也不會(huì)輕易提攜她。..要和你男上司若即若離責(zé)任編輯：飛雪閱讀：人次

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