企業(yè)計(jì)劃生育責(zé)任書
時(shí)間過(guò)得太快，讓人猝不及防，我們的工作又將在忙碌中充實(shí)著，在喜悅中收獲著，現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。計(jì)劃到底怎么擬定才合適呢？以下是小編整理的企業(yè)計(jì)劃生育責(zé)任書，希望能夠幫助到大家。
企業(yè)計(jì)劃生育責(zé)任書1
甲方：
乙方：
為了切實(shí)加強(qiáng)項(xiàng)目部的計(jì)劃生育工作，杜絕計(jì)劃外生育，落實(shí)責(zé)任制，特簽訂本計(jì)劃工作責(zé)任書。
一、乙方計(jì)劃生育工作責(zé)任：
1、確認(rèn) 同志為 項(xiàng)目部計(jì)劃生育責(zé)任人。
2、項(xiàng)目部指定專人負(fù)責(zé)管理計(jì)劃生育工作，并作為聯(lián)絡(luò)員。
3、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)和公司的有關(guān)計(jì)劃生育管理規(guī)定和實(shí)施辦法。遵守籍地和項(xiàng)目部所在地政府和計(jì)劃生育管理規(guī)定。
4、項(xiàng)目部的所有人員(含隨行家屬)必須持有符合要求的計(jì)劃生育證明，新進(jìn)場(chǎng)的施工人員必須經(jīng)查驗(yàn)過(guò)計(jì)劃生育有效證明后，方可進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)施工和收留住宿。所有持證有員應(yīng)及時(shí)去駐地鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府、街道辦事處查驗(yàn)計(jì)劃生育證明，驗(yàn)證全格率達(dá)到100%。
5、項(xiàng)目應(yīng)及時(shí)做好來(lái)工地新家屬的登記和檢查持證工作，不留宿無(wú)登記、列證人員。項(xiàng)目部應(yīng)與施工現(xiàn)場(chǎng)帶小孩的家屬簽訂《家屬監(jiān)護(hù)責(zé)任書》。
6、經(jīng)常向職工作計(jì)劃生育的中策宣傳教育，及時(shí)向甲方匯報(bào)工作，接受甲方的檢查臨督。
二、甲方應(yīng)不定期的檢查乙方的計(jì)劃生育工作，及時(shí)監(jiān)督、指導(dǎo)。
實(shí)行年終總結(jié)評(píng)比，實(shí)放獎(jiǎng)罰，向乙方發(fā)放有關(guān)計(jì)劃生育工作和文件、規(guī)定、宣傳計(jì)劃生育的重要性、必要性。
三、本責(zé)任書一式二份，甲、乙雙方各持一份，村責(zé)任書自簽訂之日生效。
甲方：
乙方：
代表：
代表：
簽訂日期： 年 月 日
企業(yè)計(jì)劃生育責(zé)任書2
實(shí)行計(jì)劃生育是國(guó)家的基本國(guó)策，公民有依法實(shí)行計(jì)劃生育的義務(wù)。根據(jù)計(jì)劃生育管理規(guī)定，員工入職合同期間，已與用工單位建立了計(jì)生管理關(guān)系，接受用工單位計(jì)劃生育的管理，用工單位依法對(duì)員工計(jì)生情況進(jìn)行跟蹤管理。員工本人入職后愿意按以下要求，保證落實(shí)各項(xiàng)計(jì)生管理措施。
一、本人遵守國(guó)家計(jì)劃生育政策，自覺(jué)接受用工單位的計(jì)劃生育管理。
二、本人入職時(shí)，如實(shí)填寫提交《民航中南空管局社會(huì)招聘人員婚育情況登記表》和提交本人真實(shí)有效的婚育證明或計(jì)生服務(wù)證。
三、本人按用工單位的要求，積極配合做好對(duì)本人計(jì)生情況的函調(diào)工作。員工如被舉報(bào)違反計(jì)生管理規(guī)定且不積極配合調(diào)查的，用工單位有權(quán)解除勞動(dòng)合同并不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
四、已婚女員工，采取有效的避孕節(jié)育措施，如避孕失敗導(dǎo)致意外妊娠的，應(yīng)即時(shí)自覺(jué)采取補(bǔ)救措施，保證不超生、搶生。每年不少于三次查環(huán)查孕，并將查環(huán)查孕情況按時(shí)報(bào)用工單位。已婚男員工，如實(shí)反映配偶生育、避孕節(jié)育情況，不得有任何隱瞞。
五、本人結(jié)婚或生育的，要符合法律準(zhǔn)許條件和手續(xù)，并提前一個(gè)月告知用工單位。
六、本人有收養(yǎng)、助養(yǎng)、代養(yǎng)情況的，必須符合法律準(zhǔn)許條件和手續(xù)，并告知用工單位。
七、如有違反計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定或隱瞞違規(guī)事實(shí)的行為，本人愿意接受用工單位按有關(guān)規(guī)定處理。
員工簽名：________
____年____月____日
企業(yè)計(jì)劃生育責(zé)任書3
為了切實(shí)加強(qiáng)我企業(yè)所屬人員的計(jì)劃生育管理工作，落實(shí)責(zé)任制，有效地制止計(jì)劃外生育，特簽訂20___年度計(jì)劃生育責(zé)任書。
一、確定章品立同志負(fù)責(zé)我企業(yè)計(jì)劃生育管理工作。
二、將本企業(yè)人員中的育齡夫婦(包括家屬)登記造冊(cè)定期檢查落實(shí)避孕節(jié)育措施情況，并向原籍政府和現(xiàn)居住地政府計(jì)劃生育管理部門匯報(bào)情況：接受所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)或街道對(duì)計(jì)劃生育情況的檢查和督促。
三、認(rèn)真執(zhí)行《浙江省外出人口和外來(lái)人口計(jì)劃生育管理暫行規(guī)定》以及原籍和現(xiàn)居住地政府有關(guān)計(jì)劃生育的管理規(guī)定，對(duì)建筑企業(yè)所屬人員(包括家屬)進(jìn)行經(jīng)常性的計(jì)劃生育宣傳教育，自覺(jué)采取避孕節(jié)育措施，做到計(jì)劃生育。
四、如違反責(zé)任書規(guī)定，造成計(jì)劃外懷孕或生育的，企業(yè)負(fù)責(zé)人、當(dāng)事人按政府有關(guān)規(guī)定處理。
五、本責(zé)任書自簽訂之日起生效。
建筑單位名稱：______建筑單位負(fù)責(zé)人：_________
鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府
原籍(蓋章)
街道辦事處
簽訂日期：____年____月____日
注：本責(zé)任書一式三份，一份存原籍政府，一份交建筑單位所在地政府的'計(jì)劃生育管理部門存查，一份留建筑企業(yè)。
企業(yè)計(jì)劃生育責(zé)任書4
為了加強(qiáng)流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理工作，維護(hù)流動(dòng)人口的合法權(quán)益，有效地控制人口增長(zhǎng)，根據(jù)《計(jì)劃生育法》、福建省《流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作管理辦法》和廈門市計(jì)劃生育委員會(huì)的有關(guān)文件精神，結(jié)合本項(xiàng)目部實(shí)際情況，特制定計(jì)劃生育管理責(zé)任書，請(qǐng)嚴(yán)格遵守執(zhí)行。
項(xiàng)目名稱: ________________
項(xiàng)目地點(diǎn):________________
勞務(wù)班組名稱: ________________
一、目標(biāo)
1、《流動(dòng)人口婚育證》辦證率達(dá)100%;
2、婦檢率達(dá)100%;
3、杜絕計(jì)劃外生育。
二、措施
1、本著“誰(shuí)用工、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，勞務(wù)班組負(fù)責(zé)人應(yīng)積極配合項(xiàng)目部和當(dāng)?shù)鼐游瘯?huì)等有關(guān)部門管理好本班組所有人員的計(jì)劃生育工作;
2、做好計(jì)劃生育宣傳教育工作，建立流動(dòng)人口花名冊(cè)和計(jì)劃生育臺(tái)賬，檢查核實(shí)生育節(jié)育情況，督促落實(shí)計(jì)劃生育措施;
3、勞務(wù)班組在招收外來(lái)員工時(shí)應(yīng)先查驗(yàn)外來(lái)人口《流動(dòng)人口婚育證》，并辦理登記手續(xù)，證件有效期滿，應(yīng)及時(shí)到所管轄的居委會(huì)審檢點(diǎn)辦理驗(yàn)證手續(xù)，無(wú)證或未驗(yàn)證人員，不得錄用。
4、已婚育齡婦女(結(jié)扎、離婚、喪偶除外)必須辦理《外來(lái)人員育齡婦女審檢卡》，懷孕婦女必須提供《準(zhǔn)生證》原件，并復(fù)印留底備查，發(fā)現(xiàn)計(jì)劃外懷孕的應(yīng)及時(shí)報(bào)告當(dāng)?shù)赜?jì)生行政部門，并動(dòng)員其落實(shí)計(jì)劃生育措施;
5、沒(méi)有《流動(dòng)人口婚育證》者，從招收之日起限期：外省務(wù)工者一個(gè)月內(nèi)，本省務(wù)工者15日內(nèi)。將《流動(dòng)人口婚育證》交項(xiàng)目部計(jì)生管理員統(tǒng)一到審檢點(diǎn)驗(yàn)證登記。
三、處罰
1、項(xiàng)目部計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組將定期或不定期對(duì)勞務(wù)班組人員進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)違反《計(jì)劃生育法》和《流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作管理辦法》的，給予20xx元以下罰款;
2、流動(dòng)人口務(wù)工人員不按規(guī)定接受計(jì)劃生育行政主管部門和有關(guān)部門審驗(yàn)《流動(dòng)人口婚育證》或提交假證明的，不落實(shí)計(jì)劃生育措施的，應(yīng)給予教育，經(jīng)教育仍不改正的，處以500元以下罰款并辭退;
3、與已婚育齡流動(dòng)人口形成勞動(dòng)關(guān)系的勞務(wù)班組，拒不履行《計(jì)劃生育法》和《流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作管理辦法》職責(zé)的，給予警告，并處以1000元以下罰款。
本責(zé)任書一式二份，從簽訂之日起生效。
項(xiàng)目經(jīng)理：________(簽/章)
勞務(wù)班組長(zhǎng)：________(簽/章)
____年____月____日
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