色噜噜人体337p人体 I 超碰97观看 I 91久久香蕉国产日韩欧美9色 I 色婷婷我要去我去也 I 日本午夜a I 国产av高清怡春院 I 桃色精品 I 91香蕉国产 I 另类小说第一页 I 日操夜夜操 I 久久性色 I 日韩欧在线 I 国产深夜在线观看 I 免费的av I 18在线观看视频 I 他也色在线视频 I 亚洲熟女中文字幕男人总站 I 亚洲国产综合精品中文第一 I 人妻丰满熟av无码区hd I 新黄色网址 I 国产精品真实灌醉女在线播放 I 欧美巨大荫蒂茸毛毛人妖 I 国产一区欧美 I 欧洲亚洲1卡二卡三卡2021 I 国产亚洲欧美在线观看三区 I 97精品无人区乱码在线观看 I 欧美妇人 I 96精品在线视频 I 国产人免费视频在线观看 I 91麻豆国产福利在线观看

培訓(xùn)合同的基本格式

時間:2021-06-12 09:10:10 合同范本 我要投稿

關(guān)于培訓(xùn)合同的基本格式范本

  甲方:_________

關(guān)于培訓(xùn)合同的基本格式范本

  乙方:_________

  為了甲方的不斷發(fā)展壯大,為了不斷的提高乙方的業(yè)務(wù)素質(zhì),為了明確乙方在參加甲方推薦的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)期間甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,為了保證甲方培養(yǎng)的技術(shù)人員不致流失。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲方為員工自身發(fā)展,并進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,安排乙方到_________參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在業(yè)務(wù)培訓(xùn)期間,甲方負(fù)責(zé)乙方培訓(xùn)費(fèi)。同時,甲方為乙方提供必要的學(xué)習(xí)時間。

  二、乙方應(yīng)珍惜此次培訓(xùn)機(jī)會努力學(xué)習(xí),并保證按照此次培訓(xùn)的時間、地點(diǎn)、內(nèi)容認(rèn)真參加培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后,即應(yīng)在合理的時間內(nèi)返回甲方報到,不得隨意在外逗留不歸。否則,因此產(chǎn)生的費(fèi)用自理,同時按逾期報到的天數(shù)做曠工處理。

  三、乙方在參加培訓(xùn)后,應(yīng)能夠達(dá)到此次培訓(xùn)的目的。如乙方不認(rèn)真學(xué)習(xí),未能掌握培訓(xùn)中所傳授的知識和技術(shù),則甲方有權(quán)扣除為乙方提供的所有培訓(xùn)期間支出的費(fèi)用及工資(具體執(zhí)行可由乙方直接返還給甲方或由甲方在乙方的工資中扣除)。

  四、乙方的權(quán)利:乙方在遵守本合同的'前提下,享有培訓(xùn)期間工資照發(fā)福利不變的權(quán)利。

  五、乙方離開甲方時,關(guān)于培訓(xùn)費(fèi)用的處理:

  乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于_________元的(包括甲方獲贈的免費(fèi)培訓(xùn)),乙方在甲方工作時間超過_________年的,勞動合同到期乙方離開甲方時,甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用;乙方在甲方工作不足_________年的或因乙方違反勞動合同被提前解除勞動合同的,乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用。

  乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于_________元的(包括甲方獲贈的免費(fèi)培訓(xùn)),乙方在甲方工作時間超過_________年的,勞動合同到期乙方離開甲方時,甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用;乙方在甲方工作不足_________年的或因乙方違反勞動合同被提前解除勞動合同的,乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用。

  乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于_________元的(包括甲方獲贈的免費(fèi)培訓(xùn)),乙方在甲方工作時間超過_________年的,勞動合同到期乙方離開甲方時,甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用;乙方在甲方工作不足_________年的或因乙方違反勞動合同被提前解除勞動合同的,乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用。

  乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用超過_________元的,屬于數(shù)額較大,甲、乙雙方另行簽訂培訓(xùn)合同。

  六、甲、乙雙方在履行本合同時,如發(fā)生爭議應(yīng)本著協(xié)商的原則解決,協(xié)商不成任何一方均可向勞動爭議仲裁部門提起仲裁或向人民法院提起訴訟。

  七、本合同作為勞動合同的一部分,與勞動合同具有同等法律效力。

  八、合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章生效。

  甲方:__________________

  _________年_________月________日

  乙方:__________________

  _________年_________月________日

【培訓(xùn)合同的基本格式】相關(guān)文章:

商業(yè)合同的基本格式07-02

英文合同的基本格式06-13

出口合同的基本格式06-15

勞務(wù)合同的基本格式06-15

聘用合同基本格式10-04

合同撰寫基本格式與要求07-02

格式說課稿基本格式04-23

委托培訓(xùn)合同的格式07-02

論文的基本格式08-20

主站蜘蛛池模板: 97超碰中文字幕 | 国产未发育呦交视频 | 亚洲高清中文字幕在线看不卡 | 免费国产一级 | 少妇放荡的呻吟干柴烈火动漫 | 亚洲人成绝费网站色www | 久久95 | 国产成人8x人网站视频在线观看 | 久久天天综合桃花久久 | 极品粉嫩美女露脸啪啪 | 中文字幕乱码亚洲无线码按摩 | 欧美日韩国产精品一区二区亚洲 | 搞逼综合网 | 欧美日韩国产综合色视频一区二区 | 亚洲黄色激情视频 | 色美女在线 | 肥白大屁股bbwbbwhd | 欧美精品中文字幕久久二区 | 免费无码av一区二区波多野结衣 | 在线观看成人无码中文av天堂不卡 | 日韩人妻无码精品久久免费一 | 四只老虎免费永久观看地址 | 一本一久本久a久久精品综合 | 国产一级特黄毛片在线毛片 | 欧产日产国产精品98 | 精品国产一区二区三区粉芽 | 中文字幕中文乱码www | 性色av无码不卡中文字幕 | 日本熟妇乱人伦xxxx | 国产 日韩 欧美 精品 | 夜夜爽久久揉揉一区 | 久久成人在线视频 | 最新av在线 | 国产精华一区二区三区 | 亚洲人色婷婷成人网站在线观看 | 国产一区二区三区四区五区美女 | 9999国产精品欧美久久久久久 | 国产亚洲精品久久飘花 | 国产在线日韩 | 狠狠色丁香五月综合缴情婷婷五月 | 免费看内射乌克兰女 | 日本成年人刺激网站 | 91久久精品日日躁夜夜躁欧美 | 亚洲一区二区三区免费在线观看 | 91porny丨首页入口在线 | 亚洲伊人国产 | 永久免费无码网站在线观看 | 羞羞视频在线观看免费观看 | 国产性受xxxx白人性爽 | 九九精品久久 | 久久日本片精品aaaaa国产 | 亚洲色精品vr一区区三区 | 久久久久噜噜噜亚洲熟女综合 | 亚洲精品一区久久狠狠欧美 | 欧美淫欲视频 | 国产97人妻人人做人碰人人爽 | 日韩欧美特级片 | av资源首页 | 亚洲男人的天堂网 | 欧美亚洲在线观看 | 中国人与牲禽动交精品 | 女同久久另类69精品国产 | 无码av大香线蕉伊人久久 | 亚洲第一区国产精品 | 18禁无遮挡无码网站免费 | 久久国内精品自在自线400部 | 东北农村女人乱淫免费视频 | 欧洲生活片亚洲生活在线观看 | 无码av一区二区大桥久未 | 国产成人一区二区青青草原 | zz韩国 | 国产人妻人伦精品无码麻豆 | 国产成人亚洲综合a∨婷婷 99精品观看 | 久久久黄色网 | 又紧又大又爽精品一区二区 | 男人的天堂色偷偷 | 国产精品久久久久久久裸模 | www.好莱污.com | 亚洲色图欧美在线 | 国产精品成人久久电影 | 国内精品乱码卡一卡2卡三卡 | 国产区综合 | 免费人成在线观看视频无码 | 国产精品一区二区av在线观看 | 制服丝袜另类专区制服 | 五月色婷婷丁香无码三级 | 岛国av中文字幕 | 亚洲视频 中文字幕 | 在线观看精品视频网站 | 天天做夜夜爱 | 亚洲 激情 小说 另类 欧美 | 国产aⅴ片 | 国产美女网站在线观看 | 亚洲成aⅴ人片在线观 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠2018 | 99精品众筹模特自拍视频 | 国产乱人伦无无码视频试看 | 色狠狠av老熟女 | 精品国产亚洲一区二区三区 |