色噜噜人体337p人体 I 超碰97观看 I 91久久香蕉国产日韩欧美9色 I 色婷婷我要去我去也 I 日本午夜a I 国产av高清怡春院 I 桃色精品 I 91香蕉国产 I 另类小说第一页 I 日操夜夜操 I 久久性色 I 日韩欧在线 I 国产深夜在线观看 I 免费的av I 18在线观看视频 I 他也色在线视频 I 亚洲熟女中文字幕男人总站 I 亚洲国产综合精品中文第一 I 人妻丰满熟av无码区hd I 新黄色网址 I 国产精品真实灌醉女在线播放 I 欧美巨大荫蒂茸毛毛人妖 I 国产一区欧美 I 欧洲亚洲1卡二卡三卡2021 I 国产亚洲欧美在线观看三区 I 97精品无人区乱码在线观看 I 欧美妇人 I 96精品在线视频 I 国产人免费视频在线观看 I 91麻豆国产福利在线观看

培訓(xùn)合同的基本格式

時間:2021-06-12 09:10:10 合同范本 我要投稿

關(guān)于培訓(xùn)合同的基本格式范本

  甲方:_________

關(guān)于培訓(xùn)合同的基本格式范本

  乙方:_________

  為了甲方的不斷發(fā)展壯大,為了不斷的提高乙方的業(yè)務(wù)素質(zhì),為了明確乙方在參加甲方推薦的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)期間甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,為了保證甲方培養(yǎng)的技術(shù)人員不致流失。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲方為員工自身發(fā)展,并進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,安排乙方到_________參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在業(yè)務(wù)培訓(xùn)期間,甲方負(fù)責(zé)乙方培訓(xùn)費(fèi)。同時,甲方為乙方提供必要的學(xué)習(xí)時間。

  二、乙方應(yīng)珍惜此次培訓(xùn)機(jī)會努力學(xué)習(xí),并保證按照此次培訓(xùn)的時間、地點(diǎn)、內(nèi)容認(rèn)真參加培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后,即應(yīng)在合理的時間內(nèi)返回甲方報到,不得隨意在外逗留不歸。否則,因此產(chǎn)生的費(fèi)用自理,同時按逾期報到的天數(shù)做曠工處理。

  三、乙方在參加培訓(xùn)后,應(yīng)能夠達(dá)到此次培訓(xùn)的目的。如乙方不認(rèn)真學(xué)習(xí),未能掌握培訓(xùn)中所傳授的知識和技術(shù),則甲方有權(quán)扣除為乙方提供的所有培訓(xùn)期間支出的費(fèi)用及工資(具體執(zhí)行可由乙方直接返還給甲方或由甲方在乙方的工資中扣除)。

  四、乙方的權(quán)利:乙方在遵守本合同的'前提下,享有培訓(xùn)期間工資照發(fā)福利不變的權(quán)利。

  五、乙方離開甲方時,關(guān)于培訓(xùn)費(fèi)用的處理:

  乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于_________元的(包括甲方獲贈的免費(fèi)培訓(xùn)),乙方在甲方工作時間超過_________年的,勞動合同到期乙方離開甲方時,甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用;乙方在甲方工作不足_________年的或因乙方違反勞動合同被提前解除勞動合同的,乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用。

  乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于_________元的(包括甲方獲贈的免費(fèi)培訓(xùn)),乙方在甲方工作時間超過_________年的,勞動合同到期乙方離開甲方時,甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用;乙方在甲方工作不足_________年的或因乙方違反勞動合同被提前解除勞動合同的,乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用。

  乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于_________元的(包括甲方獲贈的免費(fèi)培訓(xùn)),乙方在甲方工作時間超過_________年的,勞動合同到期乙方離開甲方時,甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用;乙方在甲方工作不足_________年的或因乙方違反勞動合同被提前解除勞動合同的,乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用。

  乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用超過_________元的,屬于數(shù)額較大,甲、乙雙方另行簽訂培訓(xùn)合同。

  六、甲、乙雙方在履行本合同時,如發(fā)生爭議應(yīng)本著協(xié)商的原則解決,協(xié)商不成任何一方均可向勞動爭議仲裁部門提起仲裁或向人民法院提起訴訟。

  七、本合同作為勞動合同的一部分,與勞動合同具有同等法律效力。

  八、合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章生效。

  甲方:__________________

  _________年_________月________日

  乙方:__________________

  _________年_________月________日

【培訓(xùn)合同的基本格式】相關(guān)文章:

商業(yè)合同的基本格式07-02

英文合同的基本格式06-13

出口合同的基本格式06-15

勞務(wù)合同的基本格式06-15

聘用合同基本格式10-04

合同撰寫基本格式與要求07-02

格式說課稿基本格式04-23

委托培訓(xùn)合同的格式07-02

論文的基本格式08-20

主站蜘蛛池模板: 国产成人精品免费看视频 | 奇米777四色成人影视 | 久久99国产精品久久99果冻传媒新版本 | 婷婷欧美一区二区三区 | 中文字幕av无码一二三区电影 | av毛片网站 | av网站大全在线 | 国产xxxx岁13xxxxhd | 美女羞羞网站 | 婷婷情更久日本久久久片 | 日韩欧美亚洲视频 | 国产成人激情视频 | 激情网第四色 | 性生交大片免费全毛片 | 欧洲美一区二区三区亚洲 | 欧美理论片在线观看 | 日韩成人免费观看视频 | 午夜激情视频免费 | 西西人体44www大胆无码 | 日韩精品成人av在线观看 | 午夜免费无码福利视频 | 久久精品人人爽人人爽 | 91夜夜揉人人捏人人添红杏 | 国产精品爱久久久久久久 | 在线观看无码av网站永久免费 | а√资源新版在线天堂 | 天天射天天舔 | 久久亚洲精品国产一区最新章节 | 国模欣谣大尺度啪啪人体 | 国产女爽爽视频精品免费 | 丁香花在线免费高清观看 | 免费精品国产自在 | 天堂av色综合久久天堂我不卡 | 黄 色 成 年 人免费观看 | 妹天堂在线观看 | 久9色| 99久久精品无码一区二区毛片 | 久久亚洲熟女cc98cm | 久久婷婷国产91天堂综合精品 | 日韩欧美系列 | 手机免费av片 | 9l视频自拍九色9l视频最新 | 手机av资源 | 男男19禁啪啪无遮挡免费 | 国产极品车模吞精高潮呻吟 | 国产精品黄| 手机av免费看 | 2018天天弄| 芭乐草在线精品视频观看 | 一起射福利 | 中文字幕av无码一区二区蜜芽三区 | 国产偷国产偷亚洲清高孕妇 | 一级淫片在线观看 | 7777久久久国产精品消防器材 | 国产刺激高潮av | 欧美日韩国产精品一区二区亚洲 | 91精品国产日韩一区二区三区 | 日韩久操 | xxxxwwww国产| 精品suv一区二区三区 | 久久精品国产9久久综合 | 国产精品久久亚洲不卡 | 国产九九九精品视频 | 人人射影院 | 91久久精品一区二区二区 | 色老板精品无码免费视频 | 国产亚洲精品av | 99超碰人人 | 黄色片国产 | 成人免费观看男女羞羞视频 | 无码网站天天爽免费看视频 | wwwxxx亚洲| 熟女系列丰满熟妇av | 中文字幕制服丝袜在线 | 偷窥自拍性综合图区 | 天堂中文在线观看视频 | 视频爱爱免费视频爱爱太爽太大 | 精品色影院 | 狠狠色婷婷久久一区二区三区 | 99插插插 | 揉少妇的双乳从后挺进视频 | 国产亚洲久久久久久久 | 男人都懂得网站 | 色污视频在线观看 | 午夜精品久久久久久中宇 | 看毛片网 | 一区二区亚洲精品国产精华液 | 亚洲爱情岛论坛网站首页壹 | 18以下勿进色禁网站 | 肥熟一91porny丨九色丨 | 99热这里只有成人精品国产 | 亚洲最大的成人网 | 国产美女www | 中国xxxx真实偷拍老妇 | 国产综合在线观看 | 欧美色图亚洲色 | 国产亚洲精品bt天堂精选 | 亚洲国产欧美一区二区好看电影 | 99九色|