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企業期權合同模板（通用12篇）
隨著時間的推移，合同的地位越來越不容忽視，簽訂合同也是最有效的法律依據之一。那么大家知道合同的格式嗎？下面是小編為大家收集的企業期權合同模板，希望能夠幫助到大家。
企業期權合同 1
甲方：
乙方：
基于廣州愿美主意廣告有限公司（以下簡稱“公司”）長期發展的考慮，從人力資源開發的角度，為激勵人才，長效合作，甲乙雙方本著自愿、公平的原則，根據《公司法》、《合同法》及本公司章程的約定、針對本公司股權期權購買、持有、行權等有關事項達成如下協議：
第一條公司基本狀況及甲方權限
公司注冊資本為人民幣：10萬元，按品牌及公司價值：200萬元，其中乙方的出資額為人民幣：元，占公司注冊資本的 %。甲方授權當乙方在符合本協議約定條件的情況下，有權以優惠價格購買甲方持有的公司（和現金投入比例一致） %股權。
第二條股權認購準備，在20__年12月18日前將資金轉到公司指定賬戶
第三條準備期內其他事項，對公司員工公布公司股權情況。
第四條股權認購行權期：乙方持有的股權認購權，自1年預備期滿后即進入行權期。行權期限為1年。超過本協議約定的行權期乙方仍不認購股權的，乙方喪失認購權。
第五條準備期及行權期的考核標準
1、甲方在公司履行職務期間，每年保證投資回報率不低于20% 。
2、甲方對乙方的考核分為季度考核與年度考核，乙方如在準備期和行權期內每年均符合考核標準，即具備行權資格。具體考核辦法、程序可由甲方授權公司董事會執行。
第六條乙方喪失行權資格的情形
在本協議約定的行權期到來之前或者乙方尚未實際行使股權認購權（包括準備期及行權期），乙方出現下列情形之一，即喪失股權行權資格：
1、因辭職、辭退、解雇、退休、離職等原因與公司解除勞動協議關系的；
2、喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的；
3、刑事犯罪被追究刑事責任的；
4、執行職務時，存在違反《公司法》或者《公司章程》及相關限制性管理要求，損害公司利益的行為；
5、執行職務時的錯誤行為，致使公司利益受到重大損失的；
6、沒有達到規定的業務指標、利潤指標、銷售指標、人才指標、管理成熟度指標等，或者經公司認定對公司虧損、經營業績下降負有直接責任的；
7、和企業價值觀相違背；
8、不符合本協議第六條約定的考核標準或者存在其他重大違反公司規章制度的行為；
第七條 行權價格
乙方同意在行權期內認購股權的，認購價格為 元，即每 1 %股權乙方須付甲方認購款人民幣： 20萬 元。
第八條股權轉讓協議
乙方同意在行權期內認購股權的，甲乙雙方應當簽訂正式的股權轉讓協議，乙方按本協議約定向甲方支付股權認購款后，乙方成為公司的正式股東，依法享有相應的股東權利。甲乙雙方應當向工商部門辦理變更登記手續，公司向乙方簽發股東權利證書。
第九條 乙方轉讓股權的限制性規定
乙方受讓（即甲乙雙方應當簽訂正式的股權轉讓協議）甲方股權成為公司股東后，其股權轉讓應當遵守以下約定：
1、乙方轉讓其股權時，甲方具有優先購買權，即甲方擁有優先于公司其他股東及任何外部人員的權利，轉讓價格如下：
① 在乙方受讓甲方股權后， 3 年內（含3年）轉讓該股權的，股權轉讓價格依照第七條執行；
② 在乙方受讓甲方股權后，3年以上轉讓該股權的，每 1%股權轉讓價格依轉讓時，公司上一個月財務報表中的每股凈資產狀況為準。
2、甲方放棄優先購買權的，公司其他股東有權按前述價格購買，其他股東亦不愿意購買的，乙方有權向股東以外的人轉讓，轉讓價格由乙方與受讓人自行協商，甲方及公司均不得干涉。
3、甲方及其他股東接到乙方的`股權轉讓事項書面通知之日起滿三十日未答復的，視為放棄優先購買權。
4、乙方不得以任何方式將公司股權用于設定抵押、質押、擔保、交換、還債。乙方股權如被人民法院依法強制執行的，參照《公司法》第七十二條規定執行。
第十條 關于聘用關系的聲明
甲方與乙方簽署本協議不構成甲方或公司對乙方聘用期限和聘用關系的任何承諾，公司對乙方的聘用關系仍按勞動協議的有關約定執行。
第十一條 免責條款
屬于下列情形之一的，甲、乙雙方均不承擔違約責任：
1、甲、乙雙方簽訂本股權期權協議是依照協議簽訂時的國家現行政策、法律法規制定的。如果本協議履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本協議的，甲方不負任何法律責任；
2、本協議約定的行權期到來之前或者乙方尚未實際行使股權認購權，公司因破產、解散、注銷、吊銷營業執照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續營業的，本協議可不再履行；
3、公司因并購、重組、改制、分立、合并、注冊資本增減等原因致使甲方喪失公司實際控制人地位的，本協議可不再履行。
第十二條爭議的解決
本協議在履行過程中如果發生任何糾紛，甲乙雙方應友好協商解決，協商不成，
任何一方均可向公司所在地的人民法院提起訴訟。
第十三條附則
1、本協議自雙方簽章之日起生效。
2、本協議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等效力。
3、本協議一式三份，甲乙雙方各執一份，所在公司保存一份，三份具有同等效力。
甲方：
年 月日
乙方：
年 月日
企業期權合同 2
甲方（發起人股東姓名）：
身份證號碼：
乙方（受益人姓名）：
身份證號碼：
甲、乙雙方本著自愿、公平、互利、誠信的原則，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國公司法》、《有限公司(以下簡稱“公司”)章程》、公司《股權期權激勵制度》以及其他相關法律法規和公司規章之規定，就公司股權期權購買、持有、行權等有關事項達成如下協議：
第一條 甲方及公司基本狀況
甲方為 有限公司的發起人股東，公司設立時注冊資本為人民幣 元，本合同簽訂時甲方擁有的股權占公司注冊資本 %。出于對公司長期發展的考慮，甲方承諾在乙方符合本合同約定條件時，乙方有權認購甲方持有的公司%股權。
第二條 股權認購行權期
乙方對甲方上述股權的認購無預備期，自簽訂該協議之日起即進入行權期。 乙方分三次行權，每年行權一次，即每年認購 %股權。行權期最長不得超過三年。在行權期內乙方未認購甲方持有的公司股權的，乙方仍然享有股權分紅權，但不具有股東資格，也不享有股東其他權利。超過本合同約定的行權期乙方仍不認購股權的，乙方喪失認購權，同時也不再享受分紅權待遇。
第三條 乙方的行權選擇權
乙方所享有的股權認購權，在行權期間，可以選擇行權，也可以選擇放棄行權。甲方不得干預。
第四條 乙方喪失行權資格的情形
乙方尚未實際行使股權認購權之前，出現下列情形之一，自始不享有股權行權資格：
1．因辭職、辭退、解雇、退休、離職等原因與公司解除勞動合同關系的；
2．喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的；
3．因違法被追究刑事責任的；
4．履行職務時，存在違反《公司法》或者《公司章程》，損害公司利益的行為；
5．執行職務時的錯誤行為，致使公司利益受到重大損失的；
6．沒有達到規定的.業務指標、盈利業績，或者經公司認定對公司虧損、經營業績下降負有直接責任的；
7．存在其他重大違反公司規章制度的行為。
第五條 行權價格
乙方在行權期內認購股權的，股權認購價格為：
第六條 股權轉讓協議
乙方同意在行權期內認購股權的，甲乙雙方應當簽訂正式的股權轉讓協議，乙方按本合同約定向甲方支付股權認購款后，乙方成為公司的正式股東，依法享有相應的股東權利。甲乙雙方應當向工商部門辦理變更登記手續，公司向乙方簽發股東權利證書。
第七條 特別約定
根據《中華人民共和國公司法》及《成都公司章程》的規定，鑒于乙方是依據公司《股權期權激勵制度》取得公司股權，基于確保公司長期穩定發展、風險防范及股權結構的考慮，甲乙雙方就乙方行權后的股權轉讓事項作出特別約定：
（一）乙方轉讓其股權時，甲方及其他發起人股東具有優先購買權，即甲方和其他發起人股東擁有優先于公司其他股東及任何外部人員認購的權利。甲方或公司發起人股東放棄優先購買權的，公司其他股東有權購買，其他股東亦不愿意購買的，乙方有權向股東以外的人轉讓。
（二）甲方承諾：
1、甲方是擬轉讓股權的所有權人；
2、甲方對所持股權以及簽訂本協議之前的持股金額，持股比列及公司的凈資產的真實性與合法性負責。
（三）乙方承諾：
1、不得以任何方式將公司股權用于設定抵押、質押等擔保，也不得用于交換、贈與或還債。乙方股權如被人民法院依法強制執行的，參照《公司法》第七十三條規定執行。
2、乙方在符合法定退休年齡之前出現下列情形之一的，應當將其持有的股權全部轉讓給甲方或公司發起人股東。甲方或其他發起人股東不愿購買的，乙方有權按《中華人民共和國公司法》相關規定處置。
（1）因辭職、辭退、解雇、離職等原因與公司解除勞動合同關系的；
（2）喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的；
（3）刑事犯罪被追究刑事責任的；
（4）履行職務時，有故意損害公司利益的行為；
（5）執行職務時的錯誤行為，致使公司利益受到重大損失的；
（6）有其他重大違反公司規章制度的行為。
乙方從符合法定退休年齡之日起，股權的處置（包括轉讓）依照《中華人民共和國公司法》和《公司章程》的規定。
第八條 關于聘用關系的聲明
甲方與乙方簽署本協議不構成甲方或公司對乙方聘用期限和聘用關系的任何承諾，公司對乙方的聘用關系仍按勞動合同的有關約定執行。
第九條 關于免責的聲明
屬于下列情形之一的，甲、乙雙方均不承擔違約責任：
1．甲、乙雙方簽訂本股權期權協議是依照合同簽訂時的國家現行政策、法律法規制定的。如果本協議履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本協議的，甲方不負任何法律責任；
2.本協議簽訂后，乙方尚未實際行使股權認購權，公司因破產、解散、注銷、吊銷營業執照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續營業的，本協議可不再履行；
3.本協議簽訂后，乙方尚未實際行使股權認購權，甲方喪失發起人股東地位的，本協議可不再履行。
第十條 爭議的解決
本合同在履行過程中如果發生任何糾紛，甲乙雙方應友好協商解決。協商不成，任何一方均可向 有限責任公司住所地的人民法院提起訴訟。
第十一條 附則
1.本協議自雙方簽字簽章之日起生效。
2.本協議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等效力。
3.本協議內容如與《 有限公司章程》發生沖突，以《 有限公司章程》內容為準。
4．本協議一式三份，甲乙雙方各執一份，
三份具有同等效力。
甲方： (簽名)
年 月 日 乙方： 有限公司保存一份，簽名) 年 月 日
企業期權合同 3
甲方：__
乙方：__
因公司長遠發展需要，形象是網站和公司核心競爭力之一，所以期待最優秀的設計總監。公司很榮幸邀請到__先生加盟，擔任公司設計總監，并決定予以其期權，形成股東合作關系。公司董事會根據股東會授權，授予乙方10000份股票期權，每份股票期權擁有在授權日起1年內的可行權日以行權價格和行權條件購買一股甲方公司（具體公司名稱）。公司共發行股份1000000份，本次期權涉及股份占公司總股本1%。
第一條 期權數量
本次公司向乙方定向發行股票10000股，即公司總股本1%。
第二條 行權價格
0.01元，即乙方在行權條件成熟時，須向公司支付0.01元/1份期權，來受讓公司股份
第三條 行權條件
1，滿足以下條件乙方可按步驟行權，乙方提供：
1) 整套網站UE設計，落實到每個細節
2) 公司全套VI系統設計，包括LOGO及相關，VIS拓展，印刷品等，在客戶面前建立全面專業形象，輔助公司業務發展
3) 整個公司員工商務禮儀培訓
2，上述工作或勞務質量要求：
4) 專業性：超乎常人的審美和設計能力，能夠設計出形成公司和項目競爭力的VIS系統
5) 及時性：能夠跟上項目總體進度，并按照自身邏輯運作
6) 長期性：隨著公司發展需要，不斷優化，持續保持競爭力
3，階段性行權條件：
1) 網站建設成立，即實現0.5%
2) 網站推廣營銷期間，大量宣傳工作結束，實現0.5%
3) 后續公司發展需要提供VIS支持等
第四條 權利與義務
1乙方有要求甲方將乙方寫入股東名冊的`權利
2.乙方享有依照股份分紅的權利
3乙方必須忠實履行工作義務
4乙方簽定本協議即需要履行上述期權行權條件的義務
6甲方有對乙方工作考核權
7甲方可以按照實際情況的變化對乙方工作進行改變
8甲方必須保證股權的真實性
9甲方擔保股權出資到位，乙方不承擔出資不實的責任
第五條 保證與承諾
1，甲方保證公司定向發行股份之真實性
2，乙方承諾按時完成工作，并接受甲方及公司董事會考核
第六條 協議生效
本協議的生效應全部滿足下列條件：
1 本協議各方的權力機構分別批準本協議項下的股權轉讓；
2 “公司”董事會批準本協議項下的期權計劃；
第七條 違約
本協議任何一方違反本協議的規定，應依法向守約方負賠償責任。如果甲方違約，甲方應立即將乙方已付轉讓款退還給乙方，并向乙方支付違約金，違約金為（）；如果乙方違約，乙方應向甲方支付違約金，違約金為（）。
第八條 適用法律及爭議的解決
本協議適用中國法律。因本協議而發生的任何爭議，各方應本著友好協商的原則通過協商解
決。協商不成的，任何一方都可向本協議簽訂地有管轄權的人民法院提起訴訟。
第九條 文本
本協議一式（）份，雙方各持（）份，所有文本均具有同等法律效力。
甲方： 乙方：
簽名：20__年
簽名 20__年
企業期權合同 4
甲方（授予方）：__________有限公司
統一社會信用代碼：__________
地址：__________
法定代表人：__________
乙方（被授予方）：__________
身份證號：__________
住址：__________
職務：__________
依據《中華人民共和國公司法》《中華人民共和國勞動合同法》及甲方《股權激勵計劃》，甲乙雙方本著平等自愿、誠實信用原則，就甲方授予乙方期權事宜，簽訂本合同，以資共同遵守。
第一條 期權基本信息
期權類型：限制性股票期權，乙方需滿足本合同約定的行權條件方可認購甲方股份。
授予數量：甲方授予乙方______股期權，對應甲方注冊資本中______萬元出資額（每股面值 1 元），占授予時甲方總股本的______%。
行權價格：每股行權價格為______元，總行權價款為______元（行權價格不低于授予時甲方每股凈資產的 80%）。
授予日：______年______月______日（自本合同生效之日起計算）。
等待期：自授予日起______年，分______期行權，每期行權比例為______%（具體行權安排：第一期行權日為授予日滿 1 年，行權比例 30%；第二期為滿 2 年，行權比例 30%；第三期為滿 3 年，行權比例 40%）。
行權有效期：每期行權日起______個月內，乙方未行權的當期期權自動失效。
第二條 行權條件
服務期條件：乙方需在等待期內持續在甲方任職，且每期行權時未出現勞動合同解除、終止情形（因甲方原因解除除外）。
業績條件：甲方需在等待期內各年度實現以下業績目標：
（1）第一期行權：甲方______年度營業收入不低于______萬元；
（2）第二期行權：甲方______年度凈利潤不低于______萬元；
（3）第三期行權：甲方______年度凈資產收益率不低于______%。
若甲方未達成對應業績目標，乙方當期期權不得行權，自動作廢。
第三條 行權程序
行權條件達成后，甲方應在______個工作日內書面通知乙方行權；
乙方需在收到通知后______個工作日內，向甲方支付當期行權價款，逾期未支付視為放棄當期行權；
甲方收到行權價款后______個工作日內，辦理股權變更登記（或股權代持備案），將標的股權登記至乙方名下（或指定代持人名下）。
第四條 期權限制
等待期內，乙方不得轉讓、質押、贈與期權，亦不得就期權主張股東權利；
行權后，乙方所持股權的轉讓需遵守甲方《公司章程》及本合同約定，鎖定期為______年（自股權登記日起算），鎖定期內不得轉讓給甲方股東以外的第三方；
鎖定期滿后，乙方轉讓股權的，甲方及其他股東享有優先購買權，轉讓價格不得低于轉讓時每股凈資產。
第五條 特殊情形處理
乙方因辭職、被辭退（非過錯性辭退除外）、勞動合同到期不續簽等原因離職的，未行權期權自動失效；已行權股權按以下方式處理：
（1）離職時鎖定期已屆滿：乙方可自由轉讓，但需提前______日通知甲方；
（2）離職時鎖定期未屆滿：甲方有權按行權價格回購全部已行權股權，乙方需配合辦理股權變更。
乙方因工傷、疾病喪失勞動能力離職的，未行權期權可繼續行權（按已滿足等待期比例），已行權股權不受鎖定期限制。
第六條 違約責任
甲方未按約定辦理股權登記的，需按當期行權價款的'______% 向乙方支付違約金；
乙方違反期權限制約定，擅自轉讓期權或行權后違規轉讓股權的，需向甲方支付______萬元違約金，且甲方有權回購乙方已行權股權。
第七條 其他
本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，未盡事宜可簽訂補充協議；
因本合同產生的爭議，由甲方所在地人民法院管轄。
甲方（蓋章）：__________ 乙方（簽字）：__________
法定代表人（簽字）：__________
______年______月______日 ______年______月______日
企業期權合同 5
甲方（授予方）：股份有限公司（上市公司，股票代碼：）
統一社會信用代碼：__________
地址：__________
法定代表人：__________
乙方（被授予方）：__________
身份證號：__________
住址：__________
職務：__________（甲方副總經理及以上高管）
依據《上市公司股權激勵管理辦法》《甲方公司章程》及《甲方 20______年股票期權激勵計劃》，甲乙雙方就甲方授予乙方股票期權事宜，簽訂本合同。
第一條 期權基本信息
期權類型：上市公司股票期權，乙方行權后可獲得甲方已發行的人民幣普通股股票。
授予數量：萬份期權，每份期權對應 1 股甲方股票，占激勵計劃總期權數量的%。
行權價格：每股行權價格為______元（不低于授予日甲方股票收盤價的 90%），總行權價款為______萬元。
授予日：______年______月______日（經甲方股東大會審議通過激勵計劃后確定）。
等待期：______年，分______期行權（每期行權比例：第 1 年 20%、第 2 年 30%、第 3 年 50%）。
行權有效期：自最后一期等待期屆滿之日起______年，逾期未行權的期權自動失效。
第二條 行權條件
服務期條件：乙方需在等待期內持續擔任甲方高管職務，且未出現《公司法》規定的不得擔任高管的情形。
公司業績條件：
（1）等待期第 1 年：甲方營業收入增長率不低于______%（相較于______年度）；
（2）等待期第 2 年：甲方凈利潤增長率不低于______%（相較于______年度）；
（3）等待期第 3 年：甲方加權平均凈資產收益率不低于______%。
個人業績條件：乙方年度績效考核結果需達到 “合格” 及以上（以甲方《高管績效考核辦法》為準）。
第三條 行權與股票交割
每期行權條件達成后，甲方通過證券交易所指定系統向乙方發送行權通知；
乙方需在行權窗口期（每年______月______日至______月______日）內，通過指定系統提交行權申請并支付行權價款；
甲方收到行權價款后，在______個交易日內，通過中國證券登記結算有限責任公司辦理股票交割，將標的股票登記至乙方證券賬戶。
第四條 期權限制與披露
等待期內，乙方不得轉讓、行權期權，亦不得委托他人代為行權；
行權后，乙方所持股票的轉讓需遵守《證券法》及交易所規則，任職期間每年轉讓股票數量不得超過其所持總數的 25%；
甲方需按交易所要求，及時披露乙方期權授予、行權、股票轉讓等信息，乙方需配合提供相關資料。
第五條 特殊情形處理
乙方因退休、調任（仍在甲方體系內任職）離職的.，未行權期權可繼續行權（按已滿足等待期比例）；
乙方因重大過錯（如違反忠實義務、泄露商業秘密）被解除職務的，未行權期權全部失效，已行權股票甲方有權按行權價格回購；
甲方出現退市、破產等情形的，期權自動終止，乙方已支付的行權價款由甲方按______% 比例退還。
第六條 違約責任
甲方未按約定披露信息或辦理股票交割的，需按當期行權價款的______% 向乙方支付違約金；
乙方未按規定披露股票持有及轉讓信息的，需承擔相應法律責任，甲方有權取消其剩余期權。
第七條 附則
本合同未盡事宜，按《上市公司股權激勵管理辦法》及甲方激勵計劃執行；
本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，甲方董事會辦公室備案一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方（蓋章）：__________ 乙方（簽字）：__________
法定代表人（簽字）：__________
______年______月______日 ______年______月______日
企業期權合同 6
甲方（授予方）：__________高新技術有限公司
統一社會信用代碼：__________
地址：__________
法定代表人：__________
乙方（被授予方）：__________
身份證號：__________
住址：__________
職務：__________（技術研發部門核心骨干，負責______項目研發）
依據《中華人民共和國促進科技成果轉化法》及甲方《技術骨干股權激勵計劃》，甲乙雙方就甲方授予乙方期權事宜，簽訂本合同。
第一條 期權基本信息
期權標的：甲方因______項目（已獲專利號：________）產生的新增股權，乙方行權后可獲得該部分股權的____%。
授予數量：股期權，對應甲方注冊資本______萬元，占甲方當前總股本的%。
行權價格：每股______元（按甲方研發投入折算，不高于該項目對應的凈資產增值額的 50%），總行權價款______萬元。
授予日：______年______月______日（自______項目專利授權之日起算）。
等待期：______年，行權條件達成后一次性行權，行權有效期為______個月。
第二條 行權條件
技術成果轉化條件：乙方需推動______項目實現以下轉化目標：
（1）等待期內，該項目技術應用于甲方______款產品，實現量產；
（2）等待期內，該項目技術產生的營業收入不低于______萬元。
服務期條件：等待期內，乙方需持續在甲方研發崗位任職，且未出現擅自離職、泄露技術秘密等情形。
第三條 行權與權益保障
行權條件達成后，乙方需在______個工作日內支付行權價款，甲方收到價款后______個工作日內辦理股權登記；
乙方行權后，享有股東分紅權、表決權等完整股東權利，甲方需在每年______月向乙方提供年度財務報告，保障乙方知情權；
若甲方未來進行融資、并購，乙方所持股權的估值按以下方式確定：以第三方機構出具的評估報告為準，乙方享有優先參與融資的'權利。
第四條 技術保密義務
等待期及行權后，乙方需對______項目技術及甲方商業秘密承擔保密義務，保密期限為______年（自離職之日起算）；
若乙方違反保密義務，甲方有權取消未行權期權，回購已行權股權（回購價格為行權價格的 50%），且乙方需賠償甲方因此造成的損失（包括但不限于研發投入、利潤損失）。
第五條 特殊情形處理
乙方因退休、病故離職的，未行權期權可由其繼承人繼續行權（需提供繼承證明），已行權股權可自由轉讓；
乙方因個人原因離職的，未行權期權自動失效，已行權股權按行權價格的______% 由甲方回購。
第六條 違約責任
甲方未按約定辦理股權登記的，需按行權價款的______% 向乙方支付違約金；
乙方未達成技術成果轉化條件卻擅自主張行權的，需向甲方支付______萬元違約金。
第七條 附則
本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，因本合同產生的爭議，提交______仲裁委員會仲裁；
本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：__________ 乙方（簽字）：__________
法定代表人（簽字）：__________
______年______月______日 ______年______月______日
企業期權合同 7
甲方（授予方）：__________有限公司（以下簡稱 “公司”）
統一社會信用代碼：__________
地址：__________
法定代表人：__________
乙方（被授予方）：__________
身份證號：__________
住址：__________
職務：__________
丙方（持股平臺）：__________合伙企業（有限合伙）
統一社會信用代碼：__________
執行事務合伙人：__________
依據《中華人民共和國合伙企業法》及公司《員工持股計劃》，甲乙丙三方就乙方通過丙方間接持有公司期權事宜，簽訂本合同。
第一條 期權基本信息
期權標的：乙方通過丙方間接持有公司______股股權（對應公司注冊資本______萬元），占公司總股本的______%，由丙方作為持股平臺代持。
授予數量：______份期權（每份期權對應 1 股代持股權），總行權價款______萬元（每股行權價格______元）。
授予日：______年______月______日，等待期______年，分______期行權（每期行權比例：第 1 年 40%、第 2 年 60%）。
行權有效期：每期等待期屆滿后______個月，逾期未行權視為放棄。
第二條 行權條件
乙方需在等待期內持續在公司任職，年度績效考核結果為 “良好” 及以上；
公司需在等待期內實現年度營業收入增長不低于______%（相較于授予日前一年度）。
第三條 行權程序
行權條件達成后，乙方需向丙方提交《行權申請書》，并支付當期行權價款；
丙方收到價款后______個工作日內，將乙方登記為有限合伙人，出具《合伙份額確認書》（對應標的股權）；
丙方作為代持人，需在每季度向乙方披露標的`股權的收益情況，乙方通過丙方間接享有股東分紅權（分紅按合伙份額比例分配）。
第四條 合伙份額限制
等待期內，乙方不得轉讓、質押期權；行權后，乙方所持合伙份額的轉讓需經丙方執行事務合伙人同意，且公司其他股東享有優先受讓權；
乙方離職的，所持合伙份額按以下方式處理：
（1）離職時未行權期權自動失效；
（2）已行權合伙份額：丙方有權按行權價格回購，回購款項在______個工作日內支付給乙方。
第五條 丙方義務
丙方需妥善保管代持股權的相關文件，不得擅自處分標的股權；
公司召開股東大會時，丙方需按乙方書面指示行使表決權，不得擅自決策；
若公司進行股權分紅，丙方需在收到分紅后______個工作日內，按乙方合伙份額比例支付給乙方。
第六條 違約責任
甲方未向丙方出具標的股權代持確認的，需按行權價款的______% 向乙方支付違約金；
丙方未按約定披露收益或支付分紅的，需按應付金額的______% 向乙方支付違約金；
乙方違反合伙份額限制約定的，需向丙方支付______萬元違約金。
第七條 附則
本合同自三方簽字蓋章之日起生效，未盡事宜由三方協商簽訂補充協議；
本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：__________ 乙方（簽字）：__________
法定代表人（簽字）：__________
丙方（蓋章）：__________ 執行事務合伙人（簽字）：__________
______年______月______日 ______年______月______日 ______年______月______日
企業期權合同 8
甲方（授予方）：__________家族有限公司
統一社會信用代碼：__________
地址：__________
法定代表人：__________（家族代表）
乙方（被授予方）：__________
身份證號：__________
住址：__________
職務：__________（甲方總經理 / 職業經理人）
依據《中華人民共和國公司法》及甲方《家族企業職業經理人激勵計劃》，甲乙雙方就甲方授予乙方期權事宜，簽訂本合同，兼顧家族股權穩定與職業經理人激勵目標。
第一條 期權基本信息
期權類型：虛擬股權期權，乙方行權后僅享有分紅權及增值收益權，不享有表決權（避免影響家族控制權）。
授予數量：對應甲方______股虛擬股權，占甲方當前總股本的______%，行權后每年按該比例參與公司分紅。
行權價格：每股______元（按授予日前一年度甲方經審計每股凈資產確定），總行權價款______萬元，乙方可分期支付（首次支付 50%，剩余 50% 自行權后 2 年內付清）。
授予日：______年______月______日，等待期______年（與乙方 3 年任期綁定），任期屆滿且達標后一次性行權。
行權有效期：任期屆滿后______個月，逾期未行權視為放棄，已支付款項按______% 比例退還。
第二條 行權條件
任期業績條件：乙方需在 3 年任期內實現以下目標：
（1）年度營業收入復合增長率不低于______%；
（2）任期屆滿時，甲方凈資產較期初增長不低于______%；
（3）任期內無重大經營失誤（如重大安全事故、違規處罰）。
忠誠義務條件：任期內，乙方需維護家族企業聲譽，不得從事與甲方同業競爭業務，不得泄露商業秘密。
第三條 權益與限制
行權后，乙方每年按虛擬股權比例獲得分紅，分紅款優先抵扣未付清的行權價款；
若甲方未來股權轉讓或上市，乙方虛擬股權可按以下方式兌現：按轉讓 / 上市時每股價格折算增值收益，扣除行權成本后支付給乙方，虛擬股權隨之終止；
乙方不得轉讓、質押虛擬股權，亦不得主張股東表決權、知情權（僅可查閱與自身業績相關的財務數據）。
第四條 特殊情形處理
乙方任期內主動辭職的，未行權期權失效，已支付行權價款按 50% 退還；
乙方因業績不達標被解聘的，未行權期權失效，已支付款項不予退還；
乙方任期內病故或喪失勞動能力的，未行權期權自動失效，已支付款項全額退還，且甲方給予______萬元人道主義補償。
第五條 違約責任
甲方未按約定支付分紅或兌現增值收益的.，需按應付金額的______% 向乙方支付違約金；
乙方違反忠誠義務的，需向甲方支付______萬元違約金，且甲方有權追回已支付的分紅款。
第六條 附則
本合同需經甲方家族持股超過______% 的股東書面同意后生效；
因本合同產生的爭議，由甲方所在地人民法院管轄。
甲方（蓋章）：__________ 乙方（簽字）：__________
家族股東代表（簽字）：__________
______年______月______日 ______年______月______日
企業期權合同 9
甲方（授予方）：__________集團有限公司（并購方）
統一社會信用代碼：__________
地址：__________
法定代表人：__________
乙方（被授予方）：（被并購企業核心團隊代表，身份證號：）
住址：__________
職務：__________（被并購企業負責人）
依據《中華人民共和國公司法》及甲方《并購后整合激勵計劃》，甲乙雙方就甲方授予乙方及核心團隊期權事宜，簽訂本合同，保障并購后團隊穩定與業務整合效果。
第一條 期權基本信息
期權標的：甲方持有的被并購企業______% 股權，乙方作為團隊代表代持，期權對應股權占被并購企業總股本的.______%。
授予數量：______股期權，由乙方按團隊成員貢獻分配（分配方案需報甲方備案），行權價格為每股______元（按并購時被并購企業每股評估價確定）。
授予日：______年______月______日（并購交割完成之日），等待期______年（分 2 期行權，每期行權 50%）。
行權觸發條件：并購后第 1 年、第 2 年被并購企業完成業績目標，當期期權即可行權。
第二條 行權條件
整合業績條件：
（1）第 1 期行權：被并購企業年度營業收入達到并購前年度的______%，且客戶留存率不低于______%；
（2）第 2 期行權：被并購企業年度凈利潤較并購前年度增長______%，且與甲方主營業務協同收入占比不低于______%。
團隊穩定條件：行權時，核心團隊（乙方及______名關鍵成員）在職率不低于______%。
第三條 行權與代持管理
每期行權條件達成后，乙方需在______個工作日內組織團隊支付當期行權價款，甲方收到價款后辦理股權變更，將標的股權登記至乙方名下（代持）；
乙方需與團隊成員簽訂《代持協議》，明確權益分配及責任，該協議需報甲方備案；
代持期間，乙方需每季度向甲方提交團隊權益分配情況報告，不得擅自處分標的股權。
第四條 退出機制
并購后滿 3 年，乙方及團隊可申請轉讓標的股權，甲方享有優先購買權，轉讓價格按屆時評估價確定；
若被并購企業業務整合失敗（連續 2 年未達標），甲方有權按行權價格回購全部已行權股權，乙方及團隊需配合辦理變更。
第五條 違約責任
甲方未按約定辦理股權變更的，需按當期行權價款的______% 向乙方支付違約金；
乙方未按備案方案分配權益或擅自處分股權的，需向甲方支付______萬元違約金，甲方有權取消剩余期權。
第六條 附則
本合同自并購交割完成之日起生效；
本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：__________ 乙方（簽字）：__________
法定代表人（簽字）：__________
______年______月______日 ______年______月______日
企業期權合同 10
甲方（授予方）：__________科技有限公司（天使輪融資后）
統一社會信用代碼：__________
地址：__________
法定代表人：__________
乙方（被授予方）：__________
身份證號：__________
住址：__________
職務：__________（技術 / 市場核心員工）
依據《中華人民共和國公司法》及甲方《天使輪后股權激勵計劃》，甲乙雙方就甲方授予乙方期權事宜，簽訂本合同，平衡員工激勵與投資人股權權益。
第一條 期權基本信息
期權類型：限制性股票期權，行權后乙方成為甲方注冊股東，需遵守投資人約定的股權鎖定條款。
授予數量：股期權，占甲方天使輪后總股本的%（不稀釋投資人已持______% 股權），行權價格為每股______元（按天使輪融資估值的 80% 確定）。
授予日：______年______月______日，等待期______年（分 4 期行權，每季度行權 25%）。
行權有效期：每期等待期屆滿后______天，逾期未行權的當期期權自動失效。
第二條 行權條件
服務期條件：每季度行權時，乙方需持續在甲方任職，且季度績效考核結果為 “合格” 及以上；
里程碑條件：
（1）第 2 期行權：甲方核心產品完成內測，用戶數不低于______人；
（2）第 4 期行權：甲方實現月度正向現金流，或完成下一輪融資（Pre-A 輪及以上）。
第三條 投資人權益保障
乙方行權后，所持股權需遵守投資人《股東協議》中的 “優先認購權”“共同出售權” 條款，轉讓股權需經投資人書面同意；
若甲方下一輪融資估值低于天使輪估值，乙方已行權股權需按 “反稀釋條款” 調整數量（具體調整方式按投資人協議執行）；
乙方不得在投資人退出前（如 IPO、并購）主動要求回購股權，投資人退出時，乙方需配合完成股權交割。
第四條 特殊情形處理
乙方因辭職、被辭退離職的`，未行權期權自動失效；已行權股權按以下方式處理：
（1）離職后 1 年內，甲方及投資人有權按行權價格回購；
（2）離職滿 1 年，乙方可自由轉讓，但需遵守投資人優先購買權。
甲方未能完成下一輪融資且面臨解散的，期權自動終止，乙方已支付行權價款按______% 比例退還。
第五條 違約責任
甲方未按約定調整股權數量（反稀釋）的，需按乙方已付行權價款的______% 支付違約金；
乙方違反投資人權益條款的，需向甲方支付______萬元違約金，投資人有權要求乙方轉讓股權。
第六條 附則
本合同需經甲方主要投資人（持股≥______%）書面確認后生效；
未盡事宜，按甲方《公司章程》及投資人《股東協議》執行。
甲方（蓋章）：__________ 乙方（簽字）：__________
投資人代表（簽字）：__________
______年______月______日 ______年______月______日 ______年______月______日
企業期權合同 11
甲方（授予方）：__________制造有限公司
統一社會信用代碼：__________
地址：__________
法定代表人：__________
乙方（被授予方）：__________
身份證號：__________
住址：__________
職務：__________（工齡≥______年的技術 / 管理員工）
依據《中華人民共和國公司法》及甲方《工齡員工長期激勵計劃》，甲乙雙方就甲方授予乙方期權事宜，簽訂本合同，激勵長期服務員工，穩定核心團隊。
第一條 期權基本信息
期權類型：普惠型限制性股票期權，行權后乙方享有完整股東權利，無額外業績門檻（側重工齡激勵）。
授予數量：按乙方工齡計算，每滿 1 年授予______股，共計______股，占甲方總股本的______%，行權價格為每股______元（按授予時每股凈資產的 60% 確定，體現工齡優惠）。
授予日：______年______月______日（乙方工齡達標之日），等待期______年（與后續服務期綁定），分______期行權（每年行權 25%）。
行權有效期：每期等待期屆滿后______個月，逾期未行權視為放棄，當期期權自動失效。
第二條 行權條件
工齡延續條件：每期行權時，乙方需在甲方連續任職滿對應年限（如第 1 期行權需總工齡滿______年 + 1 年）；
行為規范條件：行權前，乙方無重大違紀記錄（如曠工、重大責任事故），年度績效考核結果為 “合格” 及以上。
第三條 權益與保障
行權后，乙方享有股東分紅權、表決權，甲方需每年向乙方提供年度財務報告，保障知情權；
若乙方因工傷導致無法繼續工作，已行權股權可由其繼承人繼承，未行權期權按已滿足等待期比例繼續行權；
甲方進行利潤分配時，需優先向工齡員工股東分配（分紅比例不低于普通股東的 1.2 倍）。
第四條 特殊情形處理
乙方在等待期內主動辭職的.，未行權期權自動失效；已行權股權按行權價格的______% 由甲方回購；
乙方因退休離職的，未行權期權可一次性行權（無需支付剩余行權價款），已行權股權可自由轉讓或由甲方按屆時凈資產回購；
乙方被開除的，未行權期權失效，已行權股權按行權價格由甲方強制回購。
第五條 違約責任
甲方未按約定優先分配分紅的，需按差額部分的______% 向乙方支付違約金；
乙方違反行為規范導致期權失效的，需退還已獲得的分紅優惠部分（按普通股東分紅比例差額計算）。
第六條 附則
本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；
因本合同產生的爭議，提交______仲裁委員會仲裁。
甲方（蓋章）：__________ 乙方（簽字）：__________
法定代表人（簽字）：__________
______年______月______日 ______年______月______日
企業期權合同 12
甲方（授予方）：__________公益發展有限公司（非營利性企業關聯方）
統一社會信用代碼：__________
地址：__________
法定代表人：__________
乙方（被授予方）：__________
身份證號：__________
住址：__________
職務：__________（公益項目負責人）
依據《中華人民共和國公益事業捐贈法》及甲方《公益項目激勵計劃》，甲乙雙方就甲方授予乙方期權事宜，簽訂本合同，激勵乙方推動公益項目落地，兼顧公益目標與可持續發展。
第一條 期權基本信息
期權標的：甲方持有的公益項目關聯企業（有限公司）% 股權，期權對應股權僅用于分享項目可持續收益，不參與公益捐贈分配。
授予數量：股期權，占關聯企業總股本的%，行權價格為每股______元（按關聯企業公益項目投入成本折算，象征性收取）。
授予日：______年______月______日（公益項目啟動之日），等待期______年（項目運營滿 3 年且達標后行權）。
行權有效期：項目達標后______個月，逾期未行權視為放棄，期權自動失效。
第二條 行權條件
公益目標條件：
（1）項目 3 年內服務受益人群不低于______人次；
（2）項目資金使用合規率 100%（經第三方審計無違規）；
（3）項目獲得縣級及以上公益表彰或媒體正面報道不少于______次。
可持續運營條件：項目 3 年內實現運營收支平衡（非捐贈收入覆蓋運營成本）。
第三條 權益與限制
行權后，乙方每年按股權比例獲得關聯企業公益項目可持續收益分紅（如項目衍生服務收入），不得參與甲方公益捐贈資金分配；
乙方不得轉讓、質押期權及行權后股權，股權收益需優先用于支持其他公益項目（乙方可留存收益的`______% 作為個人獎勵）；
乙方需每季度向甲方提交項目進展及收益使用報告，接受甲方及公益監管機構監督。
第四條 特殊情形處理
項目未達標終止的，期權自動失效，乙方無需支付行權價款；
乙方因個人原因離職的，未行權期權由接任項目負責人繼承，已行權股權按原條件由接任者持有；
乙方因公益貢獻突出提前離職的，已行權股權可繼續持有，收益分配比例不變。
第五條 違約責任
甲方未按約定支付分紅的，需按應付金額的______% 向乙方支付違約金，違約金用于補充公益項目資金；
乙方違規使用股權收益或虛報項目成果的，需向甲方返還已獲得分紅，且永久取消參與甲方公益項目資格。
第六條 附則
本合同需經甲方公益監管委員會審核通過后生效；
本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，另報當地公益主管部門備案一份。
甲方（蓋章）：__________ 乙方（簽字）：__________
公益監管委員會（蓋章）：__________
______年______月______日 ______年______月______日 ______年______月______日
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