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創建愛嬰醫院工作計劃

時間:2023-03-23 20:05:12 工作計劃 我要投稿
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創建愛嬰醫院工作計劃

  人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,一起對今后的學習做個計劃吧。好的計劃都具備一些什么特點呢?以下是小編為大家收集的創建愛嬰醫院工作計劃,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

創建愛嬰醫院工作計劃

創建愛嬰醫院工作計劃1

  為了使愛嬰醫院工作能持之以恒地開展,鞏固和發展愛嬰醫院的成果,提高母乳喂養率,真正做到母嬰安全,母嬰健康。現制定本年度愛嬰醫院工作計劃如下:

  一、加強愛嬰醫院領導班子建設,重新調整愛嬰醫院領導機構

  1、愛嬰醫院領導小組成員:

  2、促進母乳喂養技術指導小組

  二、加強母乳喂養知識的培訓工作

  加強對相關科室人員進行促進母乳喂養知識和技能的培訓,目的.是使母乳喂養活動持之以恒地堅持下去,更好地提高服務質量。

  1、對新到我院工作的人員,每人發放一冊《母乳喂養知識手冊》,同時進行母乳喂養知識崗前培訓,經考試合格后方可上崗。

  2、婦產科、兒科的醫務人員每年進行母乳喂養知識強化培訓三小時,考試二次。

  3、計劃每年派相關科室醫務人員1~2名到上級醫院進修學習,學習新知識、新技術,更好地開展愛嬰醫院工作,提高服務質量。

  三、繼續辦好孕婦學校

  1、繼續發放有關母乳喂養知識宣傳資料。

  2、孕婦學校每周定期開放1~2次,給孕婦授課,看錄像,講授孕期保健及母乳喂養知識,并做好咨詢工作。

  四、遵守愛嬰醫院各項規章制度,保證母乳喂養工作質量

  1、遵守婦產科、兒科母乳喂養制度,實行早接觸、早吸吮,母嬰同室,按需喂奶,不斷提高純母乳喂養率。

  2、嚴格遵守促進母乳喂養各項規章制度,護理部不定期到產科、兒科進行檢查,發現問題及時指出并整改。

  五、加強產前門診、母嬰保健門診工作的管理,要求做到認真執行門診工作制度,積極開展婦幼衛生知識及母乳喂養知識的宣傳指導工作。

  六、認真執行醫院各項規章制度,加強醫德醫風建設,加強醫療質量管理,提高母乳喂養成功率。

創建愛嬰醫院工作計劃2

  為了鞏固愛嬰醫院創建成果,使愛嬰醫院管理各項制度措施執行到位,以保障母嬰健康為核心,“兒童優先、母親安全”為宗旨,圍繞長效管理,可持續保護、促進和支持母乳喂養,提高母乳喂養率,以降低嬰兒發病率和死亡率。根據本院愛嬰行動實施方案要求特制定工作計劃如下:

  一、加強組織管理,鞏固愛嬰醫院成果

  1、成立愛嬰醫院領導小組和技術指導小組、(母乳喂養)質量檢查組,人員組織符合要求,職責分工明確。每年召開1—2次愛嬰醫院領導小組會議,討論和研究我院愛嬰工作的開展,把愛嬰醫院的管理工作列為全院工作的管理目標,加強督導與考核,形成長效管理機制,使愛嬰醫院工作得到可持續性發展。

  2、制訂我院母乳喂養、新生兒安全管理制度及保護嬰兒健康和安全的有關規定,并及時傳達到全體醫護人員。

  3、制訂愛嬰醫院年度工作計劃、總結,每月由(母乳喂養)質量檢查組督導檢查,有記錄和改進措施,并把檢查情況向愛嬰醫院領導小組匯報。

  4、根據WHO《促進母乳喂養成功十項措施》、《國際母乳代用品銷售守則》、《母乳代用品銷售管理辦法》和《醫療機構新生兒安全管理制度》等有關規定制定我院《促進母乳喂養成功十項規定》,并組織實施。

  5、在產科、兒科的門診、病房、候診區和公共區域展示、張貼促進母乳喂養成功的有關規定和宣傳母乳喂養的好處。

  6、嚴禁醫務人員推銷、宣傳母乳代用品。

  7、將住院期間純母乳喂養率和非醫學需要剖宮產率納入產、兒科醫療質量管理體系,納入產、兒科醫護人員崗位責任目標體系,每月檢查一次,作為績效工資發放參考之一。

  二、加強愛嬰醫院的管理和技術培訓工作

  1、組織對全體醫護人員開展形式不同的母乳喂養政策和知識的培訓,并進行書面理論考試。對新分配、新調入人員、實習生進行母乳喂養政策和知識、技術崗前培訓18小時,考試合格后方可上崗。

  2、加強重點科室醫務人員的業務培訓工作,每年對產科、兒科、行政、后勤等職能科室人員進行母乳喂養知識和復訓,時間不少于3小時。每月對婦產科、內兒科人員進行母乳喂養知識考試考核,婦產科每月組織母乳喂養技巧考核一次,理論知識書面考試一次。

  3、選派人員參加愛嬰醫院相關學術活動及培訓班,學習新知識和新技術,確保專業技術水平與時俱進。

  三、加大宣傳力度,使所有孕婦及母親知道母乳喂養的好處。

  1、通過產科門診、孕婦學校、產科病房對孕產婦等途徑,對產婦進行母乳喂養知識和技能教育。

  2、住院后由責任護士進行母乳喂養的知識和技能宣教。

  3、繼續辦好孕婦學校,孕婦學校按要求布置,環境溫馨舒適,完善宣教設備和模具,每月開課一次,由接受省級師資培訓并取得合格證的.老師講授孕期保健、優生優育、母乳喂養、產后保健、新生兒護理等知識,并努力拓寬授課內容,要求涵蓋孕前期、孕早期、孕中期、孕晚期、產褥期及新生兒的特點與保健等健康教育知識,滾動循環。要求授課形式以互動式為主,圖文并茂,聲像結合,有角色扮演、操作演練、小組討論、案例分析等,形式活潑、生動,讓孕婦輕松掌握母乳喂養知識。

  4、婦產科、內兒科定期出母乳喂養宣傳版報,產前門診、產科病房通過講課、播放錄像及VCD、發放宣傳小冊子等方式向孕婦、母親及親屬介紹有關母乳喂養知識和技能。

  通過以上宣傳教育,使100%的孕產婦接受過母乳喂養的宣教。

  四、幫助產婦在產后1小時內開始母乳喂養。

  1、產科工作人員幫助正常新生兒出生1小時內進行母嬰皮膚接觸和早吸吮,時間不少于30分鐘。在皮膚接觸時,按要求使母嬰目光交流,并注意新生兒保暖。

  2、制訂降低剖宮產制度和措施,產科醫生、助產士嚴格掌握剖宮產指征、提高助產技術,醫護人員共同做好孕婦宣教工作,促進自然分娩。

  五、指導產婦如何哺乳,以及保持良好泌乳。

  1、將母乳喂養指導納入常規護理工作程序,對產婦進行規范的母乳喂養指導。

  2、醫護人員通過示范和指導,教會產婦哺乳體位、新生兒含接姿勢、擠奶/吸奶方法、泌乳方法。

  3、指導母嬰分離的產婦,分娩6小時后開始擠奶,每3小時擠一次奶,每次擠奶持續20—30分鐘,每天不少于8次,注意夜間擠奶。

  六、除母乳外,禁止給新生兒吃任何食物或飲料,除非有醫學指征。

  1、產科門診、病房將母乳喂養指導列為工作常規,為產婦提供個性化的母乳喂養咨詢指導。

  2、有醫學指征的新生兒需要添加配方奶時必需遵循醫囑,并在醫療文書中記錄醫學指征,以及使用配方奶的數量和次數。

  3、混合喂養的新生兒可用乳旁加奶或使用小勺、奶杯加奶。

  4、制訂母乳代用品配置和使用管理制度,設置配奶區、配備必備的設備和材料,配制配方奶在配奶區完成,做到現配現用,清潔配制。

  5、配奶用具符合清洗、消毒要求,奶粉三證齊全,由專人從零售渠道購買,有購物小票和發票,不接受母乳代用品生產經營單位的饋贈和贊助,嚴格執行管理和使用流程。

  七、實行24小時母嬰同室。

  1、現有的嬰兒床不能滿足一床一張的需要,本年度補充購置嬰兒床6張,減少母嬰分離時間。

  2、除有醫學指征的母嬰分離外,產婦和新生兒24小時在一起,每天給新生兒洗澡及治療分離時間不超過1小時。

  3、加強產科醫護人員新生兒疾病早期癥狀的培訓,使其具備新生兒疾病早期癥狀的識別能力。

  八、鼓勵按需哺乳。

  1、產科、兒科醫護人員了解按需喂養的意義,新生兒喂奶間隔時間和持續時間沒有限制,每天有效吸吮次數應不少于8次(包括夜間哺乳),使產婦了解按需哺乳的重要性和方法。

  2、加強對剖宮產母親的護理和母乳喂養的指導。

  九、加強宣教,讓產婦了解使用奶瓶、奶嘴和安慰奶嘴的危害,不給母乳喂養的新生兒吸人工奶嘴、奶嘴或安慰奶嘴。

  鼓勵乳頭條件不好的產婦建立信心并幫助其解決困難。

  十、促進母乳喂養支持組織的建立,將出院的產婦轉給這些組織,并提供后續服務。

  1、婦科門診認真填寫《孕產婦保健手冊》、孕檢資料錄入《廣西婦幼衛生信息管理系統》、按時將出院產婦的信息轉給婦幼保健院,再轉基層醫療單位進行產后訪視,繼續指導母乳喂養。

  2、在產科門診設母乳喂養咨詢處,解決在母乳喂養過程中遇到的困難和問題。

  3、設立母乳喂養熱線電話(XXXXX),并告知出院產婦,并保持熱線暢通,為出院產婦提供母乳喂養支持服務。

  通過全體人員的共同努力,完成愛嬰工作和各項指標,愛母愛嬰、常抓不懈。

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