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開除員工的決定

時間:2024-07-16 12:02:34 決定 我要投稿

關于開除員工的決定(4篇)

關于開除員工的決定1

物業部員工(身份證號碼:______):

關于開除員工的決定(4篇)

  鑒于您在無故毆打______,辱罵領導,且年齡較大等原因,已不再適合我公司的物業部保潔工作,且您的.行為已經侵犯了他人的合法權益,并嚴重損害了我公司的名譽和利益。根據我國《勞動法》相關規定并結合我公司的相關規定,決定處以公司內通報,并立即解除勞動關系的處理。

  請您于20____年__月__日16時之前到辦公室辦理離職手續。 我公司將保留追究你的相關法律責任的權利。

  特此通知。

  辦公室

  20____年__月__日

關于開除員工的決定2

物業部員工xxx(身份證號碼:):

  鑒于您在無故毆打xCx,辱罵領導,且年齡較大等原因,已不再適合我公司的物業部保潔工作,且您的行為已經侵犯了他人的合法權益,并嚴重損害了我公司的'名譽和利益。根據我國《勞動法》相關規定并結合我公司的相關規定,決定處以公司內通報,并立即解除勞動關系的處理。

  請您于20xx年x月x日16時之前到辦公室辦理離職手續。 我公司將保留追究你的相關法律責任的權利。

  特此通知。

  辦公室

  20xx年x月x日

關于開除員工的決定3

________先生/女士:

  根據本公司與您簽訂的勞動合同第____條第____款的規定,決定終止合同,請您于____年____月____日離開本公司。

  您的.一切待遇按照________規定辦理。

  ______有限責任公司

  ______年______月______日

關于開除員工的決定4

________先生/女士:

  鑒于您在擔任本公司業務部________(寫明職務)期間,違反公司____規定,私自截留收入款元,嚴重損害了公司利益(根據實際原因注明),根據我國相關法律并結合本公司的《勞動管理辦法》第____條的'規定,決定予以除名。

  請您于____年____月____日前辦理業務及離職交接手續。

  本公司保留追究你的一切法律責任的權利。

  特此通知。

  ________有限公司

  20____年____________月____________日

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