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總務(wù)科崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-05-04 13:21:00 崗位職責(zé) 我要投稿
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總務(wù)科崗位職責(zé)

  在我們平凡的日常里,我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來(lái)越多,制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫嗎?下面是小編收集整理的總務(wù)科崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。

總務(wù)科崗位職責(zé)

總務(wù)科崗位職責(zé)1

  直接上級(jí):行政部;

  部門性質(zhì):公司總務(wù)后勤管理工作;

  管理權(quán)限:受行政部的委托,行使對(duì)公司總務(wù)后勤管理工作的權(quán)限,并承擔(dān)執(zhí)行公司規(guī)章制度、管理規(guī)程及工作指令的義務(wù);

  管理職能;合理地組織對(duì)總務(wù)后勤的管理工作;

  主要職責(zé):

  1.嚴(yán)格服從行政部的.統(tǒng)一指揮,執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向行政部負(fù)責(zé);

  2.嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)管理制度,認(rèn)真行使公司給予的管理權(quán)力,杜絕一切越權(quán)事件的發(fā)生;

  3.負(fù)責(zé)擬訂本科的工作計(jì)劃、目標(biāo);

  4.負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員的日常工作管理和檢查、考核、評(píng)比;

  5.負(fù)責(zé)對(duì)公司辦公處所、廠區(qū)營(yíng)繕及環(huán)境降管理;

  6.負(fù)責(zé)擬訂本部門的管理制度、工作計(jì)劃和目標(biāo);

  7.負(fù)責(zé)擬定辦公用品、文具、生活配套設(shè)施的采購(gòu)計(jì)劃,并搞好類物資的保管、發(fā)放和利用;

  8.制訂員工住房條例,對(duì)員工住房進(jìn)行合理的規(guī)劃和分配;

  9.負(fù)責(zé)做好員工就餐、宿舍等后勤管理工作,改善員工生活環(huán)境和福利;

  10.做好公司員工的工傷保險(xiǎn)管理工作;

  11.事務(wù)用品、圖書、雜志、報(bào)刊、紙張的采購(gòu)、訂閱、管理、報(bào)銷等工作;

  12.負(fù)責(zé)辦理勞保用品事項(xiàng),并對(duì)勞保用品的申請(qǐng)、采購(gòu)、保管、發(fā)放全過程實(shí)行管理;

  13.協(xié)助做好有關(guān)總務(wù)后勤管理工作;

  14.完成交辦的其他工作

總務(wù)科崗位職責(zé)2

  1、負(fù)責(zé)總務(wù)科的管理工作,對(duì)總務(wù)科人員進(jìn)行管理和監(jiān)督。

  2、負(fù)責(zé)完善總務(wù)科管理制度,制定工作計(jì)劃、各種執(zhí)行方案及措施。

  3、負(fù)責(zé)兒童村合同制用工人員的管理工作。

  具體業(yè)務(wù)工作:

  1、負(fù)責(zé)村內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生的管理和檢查。

  2、負(fù)責(zé)村內(nèi)水、電、煤氣和供暖設(shè)備的`安全運(yùn)行和設(shè)備的檢修和保養(yǎng)。

  3、負(fù)責(zé)村內(nèi)的環(huán)境綠化工作。

  4、根據(jù)村部、村長(zhǎng)安排,執(zhí)行出車任務(wù);嚴(yán)守交通規(guī)則,確保行車安全。

  5、負(fù)責(zé)出車登記工作(登記項(xiàng)目包括乘車人、乘車日期、耗油情況等)。

  6、負(fù)責(zé)車輛的管理、維修、保養(yǎng)及車輛安全檢查工作。

  7、搞好車庫(kù)的清潔工作。

  8、負(fù)責(zé)孩子的疾病防治和體檢工作,并建立健康檔案。

  9、負(fù)責(zé)兒童村的安全、保衛(wèi)工作。

  10、利用現(xiàn)有設(shè)施,管理完備,保障媽媽培訓(xùn)班順利開辦.

  及時(shí)完成村長(zhǎng)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

總務(wù)科崗位職責(zé)3

  總務(wù)工作在廠長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助廠長(zhǎng)做好全廠職工生活福利、飲食衛(wèi)生、勞防用品發(fā)放,職工住宿安排及考勤等工作,做好總務(wù)工作使職工心情舒暢,安心生產(chǎn),調(diào)動(dòng)職工的積極性,保證生產(chǎn)任務(wù)的.順利完成,更顯重要。職責(zé)如下:

  1、做好職工考勤記錄,及加班加點(diǎn)的登記,每月匯總上報(bào)廠長(zhǎng)和財(cái)會(huì)部門,使廠長(zhǎng)審批工資及加班費(fèi)時(shí)有依據(jù),做到多勞多得。

  2、做好職工勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放,按不同的工種須要的勞防用品,按公司規(guī)定發(fā)給,做好發(fā)放記錄,經(jīng)常核對(duì)庫(kù)存,保證定期以給,達(dá)到安全生產(chǎn)。

  3、關(guān)心職工生活,經(jīng)常督促食堂清潔衛(wèi)生,購(gòu)貨保持新鮮,不買污蝕變質(zhì)之菜,食堂做到生、熟菜用器具分開,碗筷餐具經(jīng)常消毒,防止食物中毒。

  4、做好環(huán)境衛(wèi)生工作,會(huì)議室、走廊過道、辦公室、廁所安排專人每天打掃沖洗,宿舍定期打掃,平時(shí)住宿者每天打掃,保持清潔衛(wèi)生經(jīng)常性。

  5、每月做好職工就餐卷發(fā)放,外來(lái)客戶吃飯每日做好客飯卷供應(yīng)工作。保證食堂憑卷吃飯,不收現(xiàn)金,對(duì)食堂做好每天收、支、存賬目,定期公布。

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