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帶教老師的發言稿

時間:2021-06-12 12:38:11 發言稿 我要投稿

有關帶教老師的發言稿

  各位領導及帶教老師,上午好!今天,很有幸和大家一起討論帶教工作,我的發言包括2方面。

有關帶教老師的發言稿

  一、嚴格按帶教計劃帶教

  按照護生的實習教學大綱,結合科室的實際工作,制定切實可行的專科帶教計劃。我科的帶教計劃按4周進行,在進行專科帶教工作的同時,都要強調基礎理論及基本技能的帶教,嚴格無菌觀念及三查七對,真正做到放手不放眼。

  第一周 同學對科室環境、工作秩序等都比較陌生,因此要給同學們一個熟悉科室環境、人員和適應工作秩序的過程。入科第一天,我會向同學們詳細介紹科室的環境,包括治療室、辦公室、化療室、衛生間、開水間、更衣室、病房床號順序、科室帶教老師、各個班次的工作時間、主要工作職責等,把護生分配給每位帶教老師。由于臨床工作的銜接性,需要同學們盡快適應科室工作,以保證科室護理工作的順利進行。譬如化療藥物的輸入,在新生入科的前3天,我們把每一瓶化療藥物的標簽上都注明是化療藥、滴速、輸入順序等,以便同學們更好的掌握。當她們對科室的環境和基本工作熟悉后,再檢查她們對基本理論、基本技能的掌握情況,譬如生命體征的測量與記錄要點,從而對前面科室的帶教工作進行查漏補缺。然后對護理部制定的本輪基本操作進行帶教,第一周結束,總帶教老師已經可以準確的喊出每位同學的姓名,并且建立了一定的感情基礎,對每位同學的學習態度也有所了解。

  在第一周的基礎上,重點帶教各種給藥方法,,包括皮下、皮內、肌肉、靜脈、中心靜脈給藥、癌癥疼痛的三階梯療法、常用化療藥物的應用、等基本給藥法及專科給藥法的理論及操作要點,同時進行集中講課一次,課后召開護生座談會一次,征集同學們對科室帶教工作的意見和建議,并把合理化的意見以書面形式反饋到各位帶教老師,以便改進帶教的不足。講課內容與前2周帶教內容一致。結合病房實際工作,給予操作技術帶教,譬如我科常見的清潔灌腸、吸氧等,在進行每項操作前,先提問同學們該項的操作要點及注意事項,給予相關理論知識的指導,然后在進行實際操作,起到鞏固理論,強化操作技能的雙重效果。

  通過前2周的帶教,護生對科室工作已經相當熟悉,第三周則偏重專科帶教,提問、操作、講課內容均體現出腫瘤化療的專科理論及專業技能,,安排一次專科疾病護理的講課,教每位護生手寫一份護理病歷,從中讓同學們熟悉病情觀察、病史采集、護理評估的方法及要點,提問相關知識,在書寫護理病歷的基礎上,布置一次專科護理查房,給同學們充分的準備時間,及時進行督促檢查和指導,通過護理查房,同學可以熟悉護理評估的方法、掌握疾病護理常規、患者的護理問題、相關因素及護理措施等,查房時間安排在第4周進行。

  到了第四周,同學們的工作成績已經得到老師和患者的認可,在前三周帶教的基礎上,進入基本操作和專科操作的'檢驗階段,分別進行一次專科操作考試,基本操作考試,和理論試卷考試。試卷內容涵蓋基本理論和專科理論。各項考試要求90分以上,90分以下者補考。通過考試可以強化護生的理論和操作技能的學習。

  二 帶教體會

  作為帶教老師,要做到言傳身教,我們首先要做到以身作則,自己正確的操作方法才能教好實習同學。在實習生操作過程中,指導老師要嚴格做到放手不放。強調護生操作準確和規范,并及時給予指導,幫助她們快速提高操作能力。

  有教無類,因材施教。雖然我們制定了統一的帶教方案,但是不一定適合于每一位同學,對于學歷不同、接受能力、理解能力不同的護生,要給予因人施教。帶教老師要對小組里的每位護生有針對性的指導,譬如有的同學理論基礎較好,可以讓她帶動理論基礎差的護生促進理論的掌握,對于心理素質差的學生,可以讓操作能力比較強的同學多帶動其學習,強化她的動手能力,改善其心理素質。而對于勞動記錄差的護生,可以讓組長和其他自覺比較好的同學帶動她,改掉不良習慣,而對于個別不準備從事護理工作,應付實習的同學,可以在帶教專業知識方面適當降低,但是要求她不能影響其她同學的學習積極性,必須嚴格遵守勞動紀律。

  做為帶教老師,我們始終要用心工作,用情帶教。除了在工作中指導,也要關心了解護生的生活。給她們提供一些建議,必要時能給她們一些幫助,以便能安心的實習。既要尊重她們,又要及時指出她們語言和行為的不足,譬如與患者的溝通技巧,與老師和同學之間的溝通技巧等,都要做到適時教育,情景教育,許多護生樂于接受老師的合理化指導,改掉一些不恰當的言行,提高了自身素質,老師看到自己帶教的學生在不斷進步,也很有成就感。和同學們天天工作在一起,幾周的相聚之緣,凝結的是感情,我們老師始終把自己的同學看做終生的朋友,或者是自己疼愛有加的孩子,老師要做她們的代言人,盡可能的給予她們學習上的幫助和成長方面的關心,她們個個都有優點,而且可愛好學,所以每組同學輪轉走后,我都會感到失落和牽掛,盡管留下手機號碼,qq號碼,可以經常交流,,但是仍然念念不忘她們的可愛可親。

  帶教護生,對于帶教老師工作和學習也是督促,和護生之間也是相互學習的過程,我就從同學們身上學到許多知識,譬如word 文檔的建立 幻燈片的制作、以及文檔和幻燈之間的轉化、電子郵件的收發等,都是從護生們那兒學會的,而且當時即用于護生的教學講課之中,我把所有的講課內容、考試內容、操作內容等帶教相關的理論都做成幻燈片,存放于自己的優盤,又復制于科室電腦桌面,以供臨床教學的方便使用,科室的各位帶教老師都可以打開幻燈進行教學講課以及考試、操作培訓等,很方便,可以說是取之于學生,用之于學生。我十分感激我帶教過的每一位護生,是她們給予了我學習的動力,是她們讓我感受到青春的朝氣,是她們增強了我工作的成就感。

  帶教工作的完成需要科室每一位帶教老師的共同努力,還要依靠科室護士長的大力支持,以及護理部制定的嚴格的實習帶教制度,近2年來,由于我院各級護理管理老師對實習工作的重視,使得我們醫院的實習帶教工作質量明顯提高,從護生的勞動紀律,著裝儀表,學習態度,學習風氣,無不顯示出積極向上的良好態勢,護理隊伍的提高有利于我院的長遠發展,而醫院的發展也會對護理工作提出更高的要求,從而需要帶教老師不斷充實自我,完善自我,不斷提高自己的帶教水平。。

  總之,帶教工作是每位老師的義務,帶教老師應該盡心盡力。在日后工作中,我會不斷努力,將帶教工作做得更好,培養出更多更合格的接班人。

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