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方案策劃

時(shí)間:2022-09-01 09:53:47 策劃方案 我要投稿

【必備】方案策劃范文集錦五篇

  為了確定工作或事情順利開展,通常需要預(yù)先制定一份完整的方案,方案是闡明行動(dòng)的時(shí)間,地點(diǎn),目的,預(yù)期效果,預(yù)算及方法等的書面計(jì)劃。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面是小編幫大家整理的方案策劃7篇,歡迎閱讀與收藏。

【必備】方案策劃范文集錦五篇

方案策劃 篇1

  一、指導(dǎo)思想:

  為拓寬德育渠道,促進(jìn)學(xué)生了解社會(huì)、走進(jìn)社會(huì),增強(qiáng)學(xué)生公民意識(shí),構(gòu)建“學(xué)校、社會(huì)、家庭”三位一體的德育網(wǎng)絡(luò),我校決定成立xxx小學(xué)志愿者聯(lián)盟、志愿者中隊(duì)、志愿者小隊(duì),并以聯(lián)盟、中隊(duì)、小隊(duì)為單位開展豐富多彩的社會(huì)體驗(yàn)、實(shí)踐活動(dòng)。

  二、工作措施:

  (一)在20xx年3月5日(雷鋒紀(jì)念日、青年志愿者日)舉辦“志愿者聯(lián)盟、志愿者中隊(duì)”成立儀式。

  (二)成立志愿者中隊(duì):以班級(jí)為單位成立志愿者中隊(duì),志愿者中隊(duì)名為“特色中隊(duì)名+志愿者中隊(duì)”,如“陽光志愿者中隊(duì)”。

  (三)成立志愿者小隊(duì):

  1、隊(duì)員自由組合,成立志愿者小隊(duì)(建議每小隊(duì)人數(shù)為3——7人),志愿者小隊(duì)也可由家長、社區(qū)居民參與。

  2、隊(duì)員為本小隊(duì)起特色小隊(duì)名,并在中隊(duì)進(jìn)行登記。

  (四)志愿者活動(dòng):

  1、祥瑞園小學(xué)志愿者聯(lián)盟除組織集體性志愿者活動(dòng)外,每學(xué)期組織兩次志愿者中隊(duì)、志愿者小隊(duì)活動(dòng)展示;兩次優(yōu)秀志愿者中隊(duì)、優(yōu)秀志愿者小隊(duì)評(píng)選、表彰。

  2、志愿者中隊(duì)每月舉行一次總結(jié)會(huì),各志愿者小隊(duì)匯報(bào)、交流本小隊(duì)活動(dòng)情況。

  3、各志愿者小隊(duì)每月活動(dòng)至少一次并做好活動(dòng)記錄。活動(dòng)形式以體驗(yàn)為主,如“我是小小售貨員”體驗(yàn)活動(dòng)、“我為環(huán)衛(wèi)工人送溫暖”社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)、“賣報(bào)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)”等。

方案策劃 篇2

  一、活動(dòng)目標(biāo)

  1、豐富社區(qū)嬰幼兒周末生活,增進(jìn)家長與孩子之間的情感交流,發(fā)展嬰幼兒對美的事物的喜愛,進(jìn)一步宣傳:“親子、愛子、教子”的教育理念。

  2、通過親子游戲和親子活動(dòng),促進(jìn)幼兒身心全面和諧發(fā)展,并且體驗(yàn)親子共同游戲的快樂。

  二、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年3月26日上午9:30——10:30

  三、活動(dòng)地點(diǎn)

  太平街道中心幼兒園二樓寶貝廚房、創(chuàng)意美工室

  四、活動(dòng)對象

  2。6周歲—3周歲嬰幼兒家庭(12組)

  五、活動(dòng)流程

  1、親子活動(dòng)——《七彩湯圓》(9:30—10:00)

  地點(diǎn):二樓寶貝廚房

  2、親子制作——《美麗的花瓶》(10:00—10:30)

  地點(diǎn):二樓創(chuàng)意美工室

方案策劃 篇3

  一、 演講比賽

  主題:我和萬邦

  演講內(nèi)容:涉及個(gè)人成長發(fā)展、企業(yè)管理與發(fā)展、復(fù)星與萬邦等積極向上與企業(yè)和個(gè)人相關(guān)的內(nèi)容即可。

  暫定時(shí)間:10月31號(hào)下午

  方案:每部門(包括職能部門和事業(yè)部)至少選出1人參賽,每人演講時(shí)間3-10分鐘。

  選出一等獎(jiǎng)一名、二等獎(jiǎng)兩名、三等獎(jiǎng)三名。

  二、 征文活動(dòng)

  征文內(nèi)容:涉及個(gè)人成長發(fā)展、企業(yè)管理與發(fā)展、復(fù)星與萬邦等積極向上與企業(yè)和個(gè)人相關(guān)的內(nèi)容即可。

  投稿截止時(shí)間:11月30號(hào)

  評(píng)選時(shí)間:12月

  選出一二三等獎(jiǎng)各1名。

  三、 “服務(wù)之星”大比拼

  所有行政職能部門服務(wù)人員掛網(wǎng)投票,評(píng)出服務(wù)之星三名。獎(jiǎng)金各200元。

  四、 知識(shí)競賽

  主題:萬邦我最懂

  內(nèi)容:知識(shí)競賽范圍有萬邦發(fā)展歷史、產(chǎn)品知識(shí)、GSP相關(guān)知識(shí)、萬邦和復(fù)星現(xiàn)狀等。

  暫定時(shí)間:11月7號(hào)下午

  方案:各部門各出兩位人員的代表隊(duì)參賽,分兩批參賽,分必答題和搶答題部分。必答題每題2分,打錯(cuò)不扣分;搶答題每題3分,打錯(cuò)扣2分。根據(jù)得分評(píng)選三個(gè)獲獎(jiǎng)小組,獎(jiǎng)金200元。

  五、 辯論賽

  主題:企業(yè)發(fā)展之我見

  暫定時(shí)間:12月5號(hào)下午

  參賽:營銷各部門組織8支代表隊(duì),每隊(duì)4人

  辯題:

  1、正方:待遇比發(fā)展更能留住人

  反方:發(fā)展比待遇更能留住人

  2、正方:企業(yè)管理應(yīng)以規(guī)范為先

  反方:企業(yè)管理應(yīng)以效率為先

  3、正方:個(gè)人發(fā)展是企業(yè)發(fā)展的前提

  反方:企業(yè)發(fā)展是個(gè)人發(fā)展的前提

  根據(jù)各組評(píng)委打分評(píng)選最佳代表隊(duì)2隊(duì),獎(jiǎng)金各400元、最佳辯手2名,獎(jiǎng)金各200元。

  本活動(dòng)最終解釋權(quán)歸人力資源部。

方案策劃 篇4

  【設(shè)計(jì)意圖】

  父親節(jié)快到了,我們畫一張爸爸做事情的畫送給爸爸吧!在畫畫時(shí),我們小朋友一定要仔細(xì)回憶爸爸在做事時(shí)的`表情、動(dòng)作,如爸爸做事時(shí)有時(shí)是鄒眉頭的,有時(shí)是開心的。如爸爸做事時(shí)是坐在椅子上或彎著腰或站著等。

  【活動(dòng)主題】

  爸爸的模樣

  【活動(dòng)目標(biāo)】

  1、用完整的語言說說在父親節(jié)我能為爸爸做些什么

  重點(diǎn)目標(biāo):能畫出爸爸做事的樣子,增強(qiáng)孩子對爸爸的愛。

  難點(diǎn)目標(biāo):工整地完成作品。

  活動(dòng)準(zhǔn)備:畫紙、畫筆、蠟筆等作畫工具。

  【活動(dòng)過程】

  一、回憶心目中爸爸做事的樣子

  1、說說自己的爸爸最喜歡做什么事?

  2、爸爸在做事情的時(shí)候表情是怎樣的,動(dòng)作是怎樣的?

  3、爸爸做完這件事情后會(huì)做些什么事呢?

  二、父親節(jié),我送爸爸什么禮物?

  三、畫畫前的引導(dǎo)

  1、父親節(jié)快到了,我們畫一張爸爸做事情的畫送給爸爸吧。在畫畫時(shí),我們小朋友一定要仔細(xì)回憶爸爸在做事時(shí)的表情、動(dòng)作,如爸爸做事時(shí)表情有時(shí)是鄒眉頭的,有時(shí)是開心的。如爸爸做事時(shí)是坐在椅子上或彎著腰或站著等。

  2、要求:

  1)合理的使用畫紙,把爸爸的樣子畫在畫紙,不宜過大或過小。

  2)保持畫紙的干凈。

  3)色彩鮮艷。

  四、幼兒作畫,教師幫助需要幫助的幼兒。

  五、作品展覽,請幼兒說說自己畫的是爸爸做什么事的樣子,我喜歡爸爸做事時(shí)的什么動(dòng)作增加孩子對爸爸的愛。

方案策劃 篇5

  ISO9001:20xx

  質(zhì)量管理體系 策劃方案

  編制: 審核: 批準(zhǔn): 日期:

  山東省榮成□□□□□□咨詢有限責(zé)任公司

  目錄

  一、建立質(zhì)量管理體系的原則

  二、計(jì)劃編制的體系文件清單

  三、體系要素及質(zhì)量活動(dòng)展開表

  四、質(zhì)量管理體系認(rèn)證計(jì)劃安排

  五、保密承諾及其他

  質(zhì)量管理體系策劃方案

  一、建立質(zhì)量管理體系的原則

  1. 系統(tǒng)優(yōu)化

  研究體系的方法是系統(tǒng)工程,系統(tǒng)工程的核心是整體優(yōu)化。組織在建立、保持和改進(jìn)質(zhì)量體系的各個(gè)過程,包括質(zhì)量體系文件的編制、協(xié)調(diào)各部門各要素之間的接口,都必須樹立總體優(yōu)化的思想,力爭質(zhì)量管理體系與企業(yè)管理體系有機(jī)融合,杜絕質(zhì)量管理與其它專項(xiàng)管理脫節(jié)、文件規(guī)定和實(shí)際動(dòng)作不符的現(xiàn)象。

  2. 強(qiáng)調(diào)預(yù)防為主

  預(yù)防為主就是將質(zhì)量管理的重點(diǎn)從管理結(jié)果向管理過程轉(zhuǎn)移,不是等出不合格品、出現(xiàn)顧客投訴才去采取措施,而是使質(zhì)量問題消滅在形成過程中,做到防患于未然。因此要遵循質(zhì)量管理原則,使對產(chǎn)品質(zhì)量有影響的服務(wù)、管理人員及各個(gè)過程因素處于受控狀態(tài)。

  3. 全面滿足顧客對產(chǎn)品的需求

  建立有效識(shí)別顧客現(xiàn)實(shí)需求和潛在需求的機(jī)制,并將這些需求完全體現(xiàn)在與顧客有關(guān)的過程、產(chǎn)品供應(yīng)商評(píng)價(jià)、顧客需求分析中,向顧客提供周到、放心、增值的產(chǎn)品。

  4. 質(zhì)量與效益統(tǒng)一

  建立既要滿足顧客的需求又能保護(hù)公司利益的質(zhì)量體系,即在考慮利益、成本和風(fēng)險(xiǎn)的基礎(chǔ)上使質(zhì)量最佳,以及對質(zhì)量加以控制的有價(jià)值的管理資源,而不是制訂大量的不切實(shí)際的文件或建立無真實(shí)價(jià)值的記錄。

  5. 立足現(xiàn)狀,持續(xù)改進(jìn)

  由于組織在實(shí)施ISO9001:20xx標(biāo)準(zhǔn)之前,還不同程度的受到現(xiàn)有機(jī)制和傳統(tǒng)觀念的束縛,管理上還沒走上科學(xué)化、規(guī)范化、法制化和標(biāo)準(zhǔn)化的軌道。因此,在現(xiàn)階段,應(yīng)按標(biāo)準(zhǔn)要求,完成質(zhì)量手冊和程序文件的修訂,并對現(xiàn)有產(chǎn)品完成對其作業(yè)文件和記錄的修訂,今后,根據(jù)產(chǎn)品范圍的擴(kuò)大,逐步增訂相應(yīng)的作業(yè)文件和相應(yīng)記錄。

  二、計(jì)劃編制的體系文件清單

  三、體系要求及質(zhì)量活動(dòng)展開表

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